健康管理师现有人才数

健康管理师就业前景非常好，是一个高薪工作;学习健康管理师是进入健康服务产业的通行证，整合健康行业资源平台，聚集更多产业人脉资源，扩展更多商业盈利模式，提升战略思维。有数据表示：未来5到10年专业健康管理师缺口200万人。

说实在的，本人也在犹豫，但是暂时没有发现这个证书的硬性需求，毕竟国家还没有出台相关办法，也没有要求某些行业必须配备这个证书才能上岗。相比较而言，药店仍然是执业药师的需求，健康美容行业有美容师需求。本人身处医药行业，目前没有听到考到该证书能加薪的说法，各省对于健康管理师的奖励要看各省的政策，目前有些省份是一次性奖励2000-2500元。由于前几年国家把营养师给取消了，估计这个证书是为了承接营养师的需求，那么只有大一点的公私立幼儿园需要硬性配备1名了，其他真想不到。建议，还是别听培训机构天花乱坠，先观望第一批考出来的，再做决定。

健康管理师的薪资十分可观。同时健康管理师要做的事相对轻松，主要是根据顾客实际问题，给予专业的健康咨询建议、提供相关的咨询服务、针对亚健康问题进行调理和调养、负责健康数据统计分析，并提出新的解决方案设计建议等。

是。经济发展快，人们的生活水平高，越来越注重健康养生，但又不得要领，健康管理专业人才也会需求多

具体可以网上查查

1、对于个人和家庭而言。其实学习健康管理师，对我们本身是最有利的。学会自我健康管理，做好可以非常有效的降低去医院的次数，节省医疗费用，获得高品质的生活，精神饱满。一个人学习健康管理师，可以影响到自己的家人、朋友、同事，让自己关心的人得到专业的健康管理。2、对于正在就业找工作的人而言。未来5到10年专业健康管理师缺口200万人（可以说非常缺人），健康管理师将是一个非常好的就业方向，可以获得高薪的工作。在北上广深这几个大城市健康管理师目前最低平均工资待遇为6000～8000，甚至有的超过10000多，工资待遇应该会逐年上升。3、对于想要创业的人而言。健康服务业会成为推动我国经济转型升级的重要抓手，到2020年，总规模将达到8万亿元以上。健康产业无疑是未来的风口！而健康管理师是进入健康服务产业的通行证，你可以做好自己的职业规划，整合健康行业资源平台，专业化职业化提升素养，打造个人差异化竞争优势，做好专业化服务，扩大个人影响力感染力，聚集更多产业人脉资源，其中隐藏很多商业盈利模式和事业运作技巧，都可以为创业搭建更多的机会和突破空间

给我感觉应该还是不错的

健康管理师职业优势：　　(1)职业新：健康管理师是05年年底才公布的职业，从事一个行业越早越好，健康管理师的培训07年才开展培训,现在就加入健康管理这个行业，一定能在这个行业打下一片属于您的天下。　　(2)竞争少：目前拥有健康管理师职业资格证书的不超过200人，而全国缺乏100万以上的健康管理师，健康管理师相比营养师好就业、能力强、服务范围广，机遇大，比心理咨询师就业范围大，面向人群广，待遇高，有保障。　　(3)前途广阔：我国13亿多的人口，慢性病患病率高、老年化群、亚健康群体体庞大，人民健康意识增强，加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型，作为健康管理师面临的机遇是非常优越的。　　(4)工作自由简单：健康管理师十分利于自己创业，开创自己的社区健康管理工作室，上班自由空间大，没人限制，而且健康管理师为人们大众的健康而工作，职业十分崇高，受人民的尊敬和爱戴。　　(5)薪水高：健康管理师如果在企业就职的话在一线二线城市个月的收入远远超过万元,如此轻松而自由的工作有万元月薪，如果自己创业的话，一个月的收入恐怕远远不只是万元,。

健康管理师的就业前景很好了，现在的人们都非常讲究营养健康的。所以对健康营养师这个行业的需求就很大的。

健康管理师——在健康管理行业，一个至关重要却又常常被忽略的群体。医生、护士，考上了锦上添花。非医药卫生类人员，考上了更是如虎添翼。其次健康管理师的证也有初级，中级和高级之分的，前两个建议不要考了，含金量太低，但高级证书还是很严格的，含金量也很高。未来“健康产业”将需要填充大量专业从事人员，健康管理师职业资格证书将是你进入“大健康市场”的一张门票!先说健康管理师的就业范围:可以在医院、老年人服务机构、体检中心、药店、保险公司、大型旅游景点等等，还可以自己创业、私人健康顾问、私人健康管理师、社区健康管理工作室等等。总之，就是一句话，只要是健康行业都可以。薪资待遇方面福利待遇相对来说较高。根据不同地区收入差异，薪资待遇可达到6000-20000元;凭手里的健康管理师证书可增加积分，助你拿到所居住城市绿卡，如北京等地;还可以作为职业资格继续教育-技能人员职业资格类个税的减免;健康管理师资格证书也是调级评职称的重要证书依据;还可以根据相关政策，凭资格证书可到当地人社局领取培训补贴2000元。现在每年都有四次的考试机会，并且国家政策对健康管理以及未病先防的高度重视。今后随着证书含金量的提升，考试标准及要求会越来越高，通过率则会相应下降，同时报考条件从专业到年龄再到考试审核通过都会更加严格，所以越早考越有益处。现在政策门槛都有所放低，只要具有一定条件上的专科或者中等专科学历就可以报考。每个人都需要健康，健康管理师是可以干一辈子的黄金职业，学习健康管理师，才能让你更加胜任所在的健康职业，工作更有价值。

1、人才缺口大目前全国健康管理技术人员还不到20万人，每年培养的康复理疗技术人才人数仅为千名，整体供求关系是供不应求。中国目前健康养生人才缺口达1000万。现阶段，健康行业对于专业的健康管理师需求非常大，有证的健康管理师更是各大招聘平台的香饽饽。2019年5月11日，在“上海市民营企业招聘周闵行区专场”上，闵行区公布了首份“就业蓝皮书”。从数据来看，“健康管理师”求人倍率高达140∶1(求人倍率是劳动力市场在一个统计周期内有效需求人数与优路有效求职人数之比)，成为闵行区缺口最大的职业。2、薪资水平高据鼓浪屿医院副院长杨彩虹介绍，健康管理师杨燕所从事的“家庭医生”签约服务工作，月薪可达13000元!比其他同事，每月多出30%的收入!健康管理是一个热门职业，最基本的收入大多在6000-20000元/月之间，不同地区收入有所差异。从业越久，收入肯定越高。3、多地有补贴凭健康管理师资格证书，可到当地人社局领取培训补贴，现在全国大部分地区都有这个政策。例如，6月4日，深圳市人社局发布了《关于执行上调紧缺工种补贴金额标准目录的通知》，将“三级健康管理师”被列为紧缺工种，并将紧缺工种补贴标准(2016年该工种补贴标准为3300元)提升30%。也就是说，现在深圳的三级健康管理师，补贴标准是3300×(1+30%)=4290元!4、加积分落户《健康管理师》职业资格证书，属于国家专业技术职业技能水平证书，享受相应积分落户和积分学区政策。以杭州为例：三级《健康管理师》资格证相当于高级工，可加40积分!5、助力评职称健康管理师证书在医院评职称时可加分。健康管理师交流群里有学员也反馈过，在他们医院转后勤行政也认可这个证书。预计医院会越来越认健康管理证书。6、新医改新机会厦门实施“三师共管”分级诊疗的成功，预计其他各省也会有相应的岗位。护士转型健康管理师，会比临床护士的工作轻松很多。7、健康管理科室增多目前有些医院增加了健康管理科室，预计会有更多医院设立。这个科室比临床做护士要轻松很多，有健康管理师证书的话，转这个科室很有优势。而且现在海南已经发文大力推进医院设立“治未病”科室，相信成功经验不久就会推广到各地。以上就是关于健康管理师火爆原因的相关内容分享，希望对想要报考的考生们有所帮助，想要了解更多相关内容，欢迎及时关注本平台!

从就业方面来说，就是为了应对变革、为了自己的转型、为了在新医改的潮流中重新定位；对个人而言，学习健康管理师就是学会自我健康管理，考出证书一定会有需要