根据省、市有关文件精神,我市组织实施2015年乡镇(街道)机关大学生村官考核招聘工作,具体事项通知如下:
一、招募范围、对象及条件
一、招募范围及对象
2006年至今,我市选拔任命的在职大学生村官包括2011年以前选拔任命到社区工作的、2006年以前由地方政府选拔任命后纳入统一管理的以及任职两届满仍留在村(社区)的。
(二)招聘条件
完成2个完整的雇佣条款并满足以下条件:
1.担任村(社区)“两委”副级以上职务3年以上、历年评定为称职以上职务的,或担任村(社区)“两委”成员6年以上、历年评定为称职以上职务、评定两次及以上优秀的。
2.身体健康,符合《公务员录用体格检查通用标准(试行)》的有关规定。
(三)任期的计算
任期计算至本公告发布之日,包括任职期限和在村(社区)任职期限,可以累计计算。对通过换届担任村(社区)“两委”委员的,如因提前换届,大学生村官任职一届未满三年的,任期按三年计算。对经补选或上级党委任命的,以实际任职日期计算。对纳入统一管理的大学生村官,如纳入时已为村(社区)“两委”委员以上,其任期自签订大学生村官聘任合同时起计算。
(四)有下列情形之一的,取消录用资格:
1.有违法、违纪行为的;
2.在考核、招聘过程中弄虚作假的;
3.法律、法规规定不得担任事业单位工作人员的其他情形。
二、招聘程序
1. 注册
本次招聘采取现场报名方式
报名时间:3月19日8:30至3月20日17:00
报名地点:乡镇(街道)党(工)委
报名方式:符合条件的大学生村官可从湖州人才网()下载填写《湖州市乡镇(街道)机构考核录用大学生村官报名表》(以下简称《报名表》,详见附件)一式三份,并附本人身份证、年度考核证明、任职文件、聘用合同等材料复印件及近三年工作业绩总结(约1500字),村(社区)党组织、乡镇(街道)党(工)委签署意见并加盖公章。
(二)资格审查
时间:3月23日17:00前
资格审查由县委组织部、县人力资源社会保障局负责,对不符合条件的,将情况通报报名大学生村官所在乡镇(街道)。
(三)考核评价
时间:3月28日前
考核采取面试、绩效考核、民主评议相结合的方式,总分为100分,其中面试占25%,绩效考核占50%,业绩考核占25%,总成绩80分以上为录用合格。
1、面试(3月24日)。面试采用结构化面试,总分100分,由市出题,各县负责组织实施。
2、绩效考核(3月25日至3月26日)。绩效考核总分为100分,按照《湖州市乡镇(街道)招录大学生村官机构绩效考核办法(试行)》规定,由县区负责组织实施。
3.民主评议(3月26日前)。县、区召开由乡镇(街道)党政领导班子成员、村(社区)干部、村(社区)“两委”干部、党员代表、村(社区)居民参加的政绩考核会,参加人数一般不少于30人。根据个人政绩汇报,与会干部和群众进行评议、打分。
4、会审(3月28日前)。根据综合成绩及绩效考核结果,将结果报县委组织部会审、县人力资源社会保障局党组会审。经审查同意后,确定为体检公告人选。
4. 体格检查
时间:3月29日前
体检由县级按照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,体检费用由县级承担。未在规定时间、地点参加体检的,视为放弃体检。
(五)宣传
时间:3月30日至4月5日
各县区将符合条件的应聘人员名单在湖州市人才网公示7天,公示期满无异议或异议不成立的,确定为录用人选;对公示内容有异议并有证据证明的,取消录用资格。
(六)核准、备案
时间:4月10日前
各县区将拟聘用人选名单及相关材料报市人力资源社会保障局审批,抄送市组织部。市组织部、市人力资源社会保障局将拟聘用人选名单报省组织部、省人力资源社会保障厅备案。
7.办理聘用手续
时间:4月13日至4月15日
用人单位根据市人力资源社会保障局的核准意见,按规定办理录用手续、签订劳动合同,劳动者无正当理由逾期不上班的,取消录用资格。
三、其他事项
1.大学生村官经考核录用为乡镇(街道)所属事业单位工作人员后,须继续在本村(社区)工作3年,其期间仍纳入大学生村官管理,其薪酬待遇按事业单位工资制度执行。
2、在村(社区)工作满三年后,原则上必须留在本乡镇(街道)工作。
三、本公告解释权由中共湖州市委组织部、湖州市人力资源和社会保障局负责。
咨询热线(周一至周五)
1、德清县委组织部:8289273
2、长兴县委组织部:6042086
3、安吉县委组织部:5123855
4、吴兴区委组织部:2289171
5、南浔区委组织部:2663379
6、湖州开发区党群工作部:2104743
7.湖州度假村政治部:2159929
8、市委组织部:2398025
9、市人力资源和社会保障局:2216918、2175933
附件:湖州市乡镇(街道)机构考核录用大学生村官报名表
中共湖州市委组织部
湖州市人力资源和社会保障局
2015 年 3 月 18 日