张老师刘老师郑州南开高级中学教师招聘公告

报名时间:即日起…

刘老师

郑州南开高级中学教师招聘公告

一、学校简介

郑州航空港区南开高级中学位于郑州航空港区凉州大道与洞庭湖路交叉口,毗邻航空港北大学城。 是经河南省教育厅批准的一所全日制民办高中,是河南省和空港区重点民生建设项目。 项目。 学校规划占地320亩,总投资13.5亿元,建筑面积约24.4万平方米。 主楼包括教学楼、实验楼、教室、行政办公楼、教师公寓楼、学生公寓楼(六人床、桌)、餐厅、学生活动中心、风雨操场、大型综合体育馆、图书馆、国际交流中心、英语培训中心等。学校开设高中创新实验班、普通班、特殊入学班等。

2、办学优势

郑州南开高级中学与南开系列学校同源,秉承中原“南开路”,秉承“南开品格”,弘扬“南开精神”,向更高层次迈进高起点,努力建设具有中国特色、世界一流、适应时代要求、满足未来人才成长需要、人民满意的高质量基础教育体系。 学校秉承“公平才干、快速进取”的校训和“传承、创新、自主、互助、责任”的办学理念。 坚持德育为先、以人为本,培养学生“立志、立德、成才、担当”。 “达仁”品质优良。

经过百余年的办学实践和与时俱进,南开系列学校在基础教育领域建立了必修课-选修课-自学课有机结合的“公共职能”课程体系- 活动课程——有自己特色的隐形课程。 (该系列学校开设了数十门校本特色素质教育课程),是国内“应试制度”与“素质教育”结合、均衡发展的范例之一。

3、招聘职位

高中学科老师

应届毕业生:语文6人、数学6人、英语6人、物理4人、化学4人、生物4人、历史3人、地理3人、政治3人、体育3人、信息技术(多媒体操作)3人人,音乐3人,艺术3人,心理学教师/职业规划师2人。

在职教师:语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理教师若干名。

四、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,具有良好的政治素质,热爱祖国,拥护党的基本路线、方针和政策。 热爱教育事业,有奉献精神,遵守法律法规,品行良好,身体健康。

(二)行政管理人员须具有三年以上相应岗位工作经历并取得一定业绩。

(三)学科教师要求年龄在45岁以下,具有学士及以上学历为第一学历,具有相应专业,并持有相应学科高中教师资格证书。

(4)知名高校优秀本科毕业生、硕士、博士生优先录取; 获得国家或省市奖学金等奖项和表彰的学生党员、学生干部和优秀毕业生,同等条件下优先录取。

(五)具有下列荣誉或经历的在职教师优先录取:

1、特级教师、高级教师、省市学术技术带头人、省市优秀教师等。

2、市级以上精品课程一等奖获得者或市级以上名师、骨干教师、学科带头人等。

3、具有三年以上重点高中工作经历,并带领高中毕业班成绩突出者。

(六)有下列情形之一的,不得应聘:

1.正在接受司法机关、纪检监察机关调查、审查的;

2、因犯罪受过刑事处罚并被开除公职的;

3、近五年在各级招聘考试中被发现有舞弊或者其他严重违纪行为的;

4、现役军人、普通高等学校在校学生、试用期未满的事业单位新聘用人员、未完成规定最低服务年限的机关事业单位工作人员;

5、应聘者不得应聘就业后构成回避关系的招聘岗位;

6、有其他依法禁止招聘的情形。

5. 申请流程

(1)在线报名:扫描下方二维码(点击文章左下角“阅读原文”找到对应招聘公告查看二维码),填写简历信息

扫码下载简历(点击文章左下角“阅读原文”找到对应的招聘公告即可查看简历),并将简历上传至上方二维码选项18。

(二)对简历初审通过者,学校将分批召集,通知面试、试讲:

行政管理面试流程:面试+答辩

学科老师面试流程:试讲+答辩

最后,将根据分数选出最佳候选人。

(三)面试通过的考生办理入职手续

注:面试时请携带个人简历、身份证、学位证、教师资格证、职称证、普通话证书、荣誉获奖证书等有效证件。

6. 好处

(一)按照国家规定缴纳五险一金;

(二)带薪休假、节日福利、不定期员工职业培训、考察、体检等。

(三)免费提供食宿,帮助解决子女就学问题。

(四)在保证薪资高于公办学校的前提下,可享受与公办教师同等的专业发展、职称晋升、评价。

(五)根据绩效考核结果,分级设置丰厚奖励。

(6)其他具体福利待遇面议。

开封市产业融合示范区第一幼儿园招聘公告

开封产城融合示范区第一幼儿园位于开封产城融合示范区内,长乐街以东,九街以西,创新路以南,电电路以北。 占地11亩,建筑面积4851.14平方米,规划12个教学班,是开封产城融合投资集团有限公司兴建的一所新建幼儿园。按照省级示范幼儿园标准建设,与开封金明幼儿园合作办学。 在“幼儿园理念、教育管理、课程设置、师资培训、营养膳食”等方面与金明幼儿园同步。 幼儿园将于2024年9月正式开园,根据办学需要,现面向社会公开招聘。 具体情况如下:

一、招聘原则

(一)坚持人员素质与岗位要求相匹配的原则;

(二)坚持公开、公平、公正的原则;

(三)坚持过程控制、择优录取的原则。

二、招聘范围

面向全国招聘符合岗位要求的在职和非在职人员。

3、招聘计划

本次招聘岗位共3个,共计14人。 具体招聘岗位及相关要求参见《开封产城融合示范区第一幼儿园岗位要求表》(附件1)。

四、应聘者基本要求

(一)具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,有责任感有敬业精神,有强烈的责任心;

(二)身体健康,具备正常履行招聘岗位职责的身体条件,符合体检要求;

(三)完全符合招聘岗位所需的条件和资格。

5、有下列情形之一的,不得应聘

(一)受过各种刑事处罚的;

(二)被开除公职的;

(三)有违法违纪行为正在接受审查的;

(四)在党纪处分影响期内或者政务处分尚未解除的;

(五)法律法规、党政纪律和有关政策另有规定不得录用为国有企业工作人员的;

(六)被各级信用信息共享平台列入失信被执行人名单,或者在中国人民银行征信系统存在严重个人信用问题的;

(七)其他违反国家法律、法规的行为。

六、招聘程序

(一)招聘信息发布

本次招聘公告在开封市人力资源网、开封市人力资源市场微信公众号、开封市人力资源发展集团有限公司官网及微信公众号、开封市产城融合示范区管委会官方网站发布网站和其他平台。

(二)报名

1、报名方式:报名时间:2024年4月18日至2024年4月22日。

2、报名方式:本次招聘采用网上报名方式。 应聘者需将以下材料压缩包发送至报名邮箱(压缩包名称:应聘职位+姓名+手机号码)。

①下载《申请人登记表》(附件2)。 如实填写报名表(附照片)(Word格式)。

②本人有效身份证正反面,第一至最高学历/学位证书

以及教育部学历、学位证书电子登记表。 留学生须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位证明(PDF格式原件扫描件)。 注:未获得毕业证书的应届毕业生须提交教育部在线证明其学籍的报告。

③与招聘岗位条件对应的资格证书、等级证书等(PDF格式原件扫描件)。

④符合招聘岗位工作经历、任职经历、工作年限、任期要求的相关证明材料(PDF格式原件扫描件)。

⑤近期1寸免冠证件照电子版。

3、相关要求:每位求职者只能申请一个职位。 多次申请或重复申请无效。 一旦提交,将无法修改。 申请人必须认真填写真实的个人信息。

4、以上报名材料均不予退还。

(三)资格审查

申请人注册后,根据用人单位招聘岗位要求,对申请人的年龄、学历、专业、资格/等级证书、工作经历、工作年限等进行审核。 申请人提供虚假材料或其他严重弄虚作假行为的,一经发现,将立即取消其报名资格,并酌情追究相关人员责任。 资格审查贯穿招聘全过程。 通过资格审查的申请人将进行面试。 资格审查不合格的,不再另行通知。

(四)组织采访

1、幼儿教师岗位:

幼儿教师岗位面试分为模拟课堂+技能演示两部分,总分100分。

①模拟课:时间不超过10分钟,课堂内容由面试官自行准备。 (得分:40分)

②技能展示:面试官从舞蹈、声乐、器乐、朗诵四类中选择两项(每项满分30分,共60分)。 内容及要求如下:

舞蹈:您选择的曲目。 持续时间不到2分钟。

声乐:自选一首声乐作品。 持续时间不到2分钟。

器乐:演奏一首您自己选择的乐曲。 持续时间不到2分钟。 面试官必须自备乐器(钢琴除外)。

朗诵:表演者自选的作品,包括儿歌、诗歌、儿童故事等,时长不超过3分钟。

2.其他职位

执行董事和保健医生采取综合素质面试的形式,满分100分。 评审团将制定面试问题并向候选人提问。 相同职位的候选人会使用相同的问题。

3. 成绩确认

根据考试成绩从高分到低分的顺序,各招聘岗位按1:1的比例确定进入考察阶段的人员名单。 面试成绩低于60分的,不予确定为考察候选人。

4、面试时间、地点另行通知。

(五)组织检查

对符合组织考察要求的拟聘人员进行考察。 考察内容包括应聘者资格审查、无犯罪记录、社会信用、双重劳动关系等。考察期间不合格或主动放弃的,按照招聘岗位面试成绩顺序依次递补。从高到低。 此外,未进入考察阶段的人员,将按照绩效排名列入意向人才。 招聘单位根据招聘岗位空缺情况和后续教学需要,通知并组织应聘人员考察、体检和入职手续。

(六)组织体检

对拟录用人员组织统一体检。 体检标准参照人力资源社会保障部、卫生部《关于修改公务员录用体检通用标准(试行)的通知》和《公务员录用体检操作手册(试行)》 )”(人力资源和社会保障部)执行通知(2010)19号)有关规定。 不参加体检者,视为自动放弃体检资格。 体检不合格或主动放弃的,按照招聘岗位面试成绩从高到低顺序递补。

(七)公告

考察、体检合格者,按照招聘岗位人数1:1的比例,从高分到低分进行选拔。 名单将在开封市人力资源网和开封产城融合示范区管委会官方网站上公布。 公示期为5个工作日。

7. 好处

(一)实行聘任制

申请人录用后签订《劳动就业合同》。 初次任命将有一个试用期。 试用期满考核合格者,正式录用; 考核不合格者,将被开除。

(2) 治疗

岗位工资+全勤奖金+带薪休假+节日福利+子女入学优惠+五险一金等。

八、其他事项

(一)本次招聘流程各环节需要发布的信息(包括入职检查、体检人员名单公示、拟录用人员名单公示)均在开封市公示人力资源网及开封产城融合示范区管委会官方网站公告,申请人可届时在上述网站查询;

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