遴选和选调的区别

　　

　　遴选和选调的区别

　　遴选和选调生的区别一直是大家关注的热点和疑惑点。很多备考公务员的考生，一直困惑于遴选和选调的到底有什么样的区别。也正是因为这样的困惑和纠结，让很多考生迷失了备考的方向。其实，遴选和选调有着本质层面上的不同之处，下面就为大家详细介绍下遴选和选调生的区别。

　　(1)遴选：

　　公务员遴选的全称公务员公开遴选，通常是指党群机关、政府部门根据《公务员公开遴选办法(试行)》等相关政策的规定，结合本单位的实际情况，从已经具备公务员身份和公务员相关资历的人员中选出符合本组织或部门要求的部门工作人员，是党政部门选拔人才的重要途径和方法。

　　(2)选调：

　　公开选调，又称公务员选调或选调公务员，是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。执行依据主要根据《公务员调任规定(试行)》。

　　区别：

　　1、调任方向不同

　　2、职级变动不同

　　3、参考人员资格不同

　　4、考试频率差异

　　不论是遴选还是选调，只要自己符合考试相关要求，也符合自身诉求，都是可以准备，去考试的。

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