2019年湖北宜昌市秭归县事业单位招聘公告

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  2019年秭归县专项招聘事业单位工作人员公告已发布,本次共招录4人,报名时间为2019年8月20日上午8:30至11:30。笔试时间:2019年8月25日下午4:00至6:00,笔试内容为综合知识。欢迎加小雪微信(chinagwy8)免费领取事业单位备考资料,公考通祝大家考试成功!笔试更多复习教材推荐:

  
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提醒:本次招聘为现场报名,报名地点详见公告(8月20日)

  

秭归县2019年专项招聘事业单位工作人员公告

  
根据《退役士兵安置条例》、《国务院办公厅 办公厅转发民政部总参谋部等部门关于深入贯彻〈退役士兵安置条例〉扎实做好退役士兵安置工作意见的通知》、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》,结合我县事业单位发展需要和岗位空缺情况,县人社局拟从今年符合安排工作条件的退役士兵招聘4名综合管理岗位工作人员。现将有关招聘事项公告如下:

  
一、招聘基本条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍;

  
(二)拥护中华人民共和国宪法,具有良好的道德品行;

  
(三)具有正常履行所应聘岗位职责的身体条件、工作能力、文化程度以及其他资格条件。

  
(四)年龄在40周岁及以下(1979年1月1日及以后出生),高中、中专及以上学历。

  
(五)有下列情形之一的不得参加报考:

  
1.受到纪律处分或刑事处罚,在处分(罚)期间的;

  
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

  
3.法律、法规、规章及政策规定不能参加应聘的;

  
二、公开招聘方法及步骤

  
(一)报名方式

  
1.报名时间及方式:本次报名采取现场报名的方式进行,报名时间为2019年8月20日上午8:30至11:30。报名时请携带本人毕业证、有效身份证、退伍证原件和复印件各一份,近期彩色免冠1寸登记照片2张到县退役军人事务局405办公室报名。

  
2.应聘者须如实填写《秭归县事业单位公开招聘工作人员报名表》,如有弄虚作假者,一经发现,取消其报名资格。

  
(二)资格审查

  
县退役军人事务局严格按招聘公告中明确的报考条件,对应聘人员的资格进行审查。报考资格审查由县退役军人事务局负责,县人社局负责指导和监督。

  
(三)考试

  
(1)笔试内容为综合知识,总分100分。综合知识内容主要包括重要时事、理论、法律法规和经济、管理、历史、科技、文学等。

  
(2)笔试时间为2019年8月25日下午4:00至6:00,笔试地点见准考证。考生凭《准考证》及身份证到指定地点参加笔试。

  
(3)笔试成绩设最低合格分数线,最低合格分数线为60分。

  
(四)体检和考核

  
1.体检人选从达到笔试成绩最低合格分数线以上人员中,根据笔试成绩从高分到低分按招聘人数与体检人数1:1的比例确定,体检按照相关规定组织实施。体检工作由县人社局统一组织。体检费用由考生自理。因体检不合格或主动放弃出现名额空缺,从参加笔试且笔试成绩达到最低合格分数线人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  
2.考核。考核工作由招聘单位主管部门牵头负责,按照德才兼备、以德为先的用人标准,遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向,重点对考核对象的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考核,并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等。因考核不合格或主动放弃出现缺额,从参加笔试且笔试成绩达到最低合格分数线人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  
(五)聘用

  
根据考试、体检和考核结果,由县人社局、县退役军人事务局确定各用人单位聘用人员名单,拟聘人员在本县最低服务期限为五年。新聘用人员有关工资待遇按国家规定执行。有执业准入要求的应自聘用之日起三年内取得相应执业准入资格,未能按时取得的,三年期满后解除聘用关系。

  
三、纪律与监督

  
招聘工作接受纪监部门和社会监督,凡在工作中违法违纪者,按党纪政纪处理,直至追究法律责任。凡因违纪取消考试、聘用资格的考生,三年内不得参加秭归县内机关事业单位的招聘考试。

  
附件:秭归县事业单位公开招聘工作人员报名表

  


秭归县人力资源和社会保障局 秭归县退役军人事务局

  


2019年8月14日

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