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杜佳妮625
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吴晗晓美眉

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培训管理制度 1、招商部的所有员工在经过统一的培训考试后方可上岗工作。 2、对于在岗职工,每周也要开展一次集中的学习培训。 3、培训学习时任何人不得无故缺席。 4、如有特殊情况不能参加培训学习者,应写出书面申请由直接领导批准。 5、不能参加培训的人员应在下次培训学习前将培训内容补上。 6、对于其他部门举行的培训,只要是涉及到招商业务的,也应全体参加。 7、对每个月的培训知识要定期考试一次。 8、如考试不合格者,必须重新补上培训课程,直到合格为止。以上资料来自园区捷径网。

建材招商人员培训

296 评论(9)

会思想の萝卜

在招商这方面要想招到好的商家,就得提升口才把人吸引到你的面前,做一些活动把商家招来,商家来了那就靠你自己了要把话说的圆滑一些,麻烦自己搞定,麻烦是好事,没有麻烦就没商家!

183 评论(9)

不锈冰theresa

先要把广告打好了 大家都知道了 招商小事 多想想 怎么提高知名度吧!

253 评论(11)

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