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全省(不含贵阳市、遵义市、铜仁市、黔西南州)省、市、县、乡四级机关计划招录公务员1813人。其中省级机关(单位)计划招录50人;市(州)级机关(单位)计划招录134人;县级机关(单位)计划招录804人;乡镇机关和省、市、县派出机构(水文监测站、市场监管分局、税务所<分局>、乡镇法庭、司法所)计划招录825人。招录职位详见《贵州省2018年省、市、县、乡四级机关面向社会公开招录公务员职位表》(附件1)。报考乡镇机关和省、市、县派出机构的人员纳入公务员乡镇培养计划和同步小康驻村工作计划,符合国家基层服务就业项目相关条件的,同时纳入国家基层服务就业项目人员范围。报考职位需作语言或专业测试的,测试方案由各市(州)公务员主管部门、省级招录单位制定并报省级公务员主管部门审核后实施。测试时间、地点另行通知。

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上面指的是少数民族的考生报考少数民族地区的职务就可以加五分,比如你是苗族考生(少数民族)报考黔东南苗族侗族自治州地区的职务(少数民族地区),那么你就可以加五分,这属于是“双少”
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都可以加分。只要是少数名族,报考符合下列条件的才可以在笔试环节成绩计算时加5分(笔试环节成绩 = 笔试成绩+少数民族加分):1、报考贵州省各级政府的民族事务管理部门的;2、报考单位在民族自治州及所辖县(市、区、特区)、乡镇(街道办事处)的;报考单位在民族自治县及所辖乡镇(街道办事处)的;3、报考单位是民族乡的。
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按照去年的百分比来推算,其中平均分最低和最高进面分都在六盘水,最低平均分142,最高平均分223.6;进面难度最大的首数贵阳,进面最低分高达178分;其次分别是毕节、安顺、遵义。在所有乡镇县中,130分能够进面的仅有四个地区,分别是平塘,剑河,水城和册亨。在贵州省省考笔试中,总分300分的情况下获得130分确实不算是一个比较好的成绩,因为随着竞争越来越大,130分进面的概率确实不是很乐观,但是希望总是有的,每个岗位的分数线并不是固定的,是由报考这个岗位的考生决定的,按照公共科目成绩由高到低录取,通常情况下会按照1:3的比例进面,130能够进面的分数大多都是乡镇上,地方比较偏远,入围线往往较低,笔试分数较低的和社会地位也有一定关系,一般公安和监狱系统入围分数线普遍较高,而街道办事处等岗位普遍偏低,职位限制条件越多,分数线会相对较低。
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