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方法一：关键词排序，多重挑选排除。第一步：考生可以先大致浏览一遍职位表，选择比较规范的表头字段作为关键词，对关键词列进行排序。如选择学历字段为关键词，对学历列排序，找到和自己学历相符的区间，复制到新建表格中。第二步：加工新建表格。经过第一步的排序，表格信息肯定少了很多，在新建表格中重复第一步，直到留下的是适合自己的岗位。然后考生就可以在选出的信息中进行比较选择了。方法二：层层筛选，排除不符合信息。第一步：考生需要先将自身条件列举出来，其中包括专业、学历、学位、基层工作经历等；第二步：利用网络职位查询系统，将对应列中的报考条件进行筛选，筛选出符合自身条件的职位，在筛选过程中一定要注意方法，对于自己完全限制项一定要首先排除。注意：某些信息，比如“工作经验”可能有“不限”这种选项，考生在筛选时一定要注意，不要把“不限”这一条排除，否则会丢掉一些符合的职位。还有专业限制有“不限”、“无限制”等字样，考生要注意查看。通过筛选，适合你的职位已经在职位查询系统中罗列出来了，此时考生只需在符合条件的职位中进行筛选就可以了。
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首先，筛选报考条件可以借Excel表格。其次，岗位选择在固定地点、专业的前提下，为保证上岸概率大，尽可能选择限制条件多的，报名人数少的。最后，好好学习，高分才是上岸王道。祝 公考顺利！
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不一定，需要看报考的方向。公务员考试有的岗位需要是党员，限制的比例大概占百分之二十。限制的主要原因是党委口的岗位，其他岗位不受控制。限制的岗位主要是党委，法院，检察院，组织部等单位。不受限制的岗位比限制的岗位更多，但入职后也可以入党。进步是没有问题的。
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在国家公务员考试职位选择上，考生要考虑众多因素，不仅要考虑到涉及职位本身的因素，比如地域、部门、薪资、发展空间等等;还要考虑到自身因素，比如爱好、专业、政治面貌、基层工作经验等等;更要考虑到报考因素，如报名人数多少，竞争比例多少。
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公务员报名如何筛选职位：考生须仔细查看招考公告，招考公告非常清晰的表明了招考部门、招考人数、职位的相关要求。职位要求中主要有对学历、专业和工作年限等方面的要求，报考者报名时，一定要看清所报职位的相关要求。为保证报名，报考者在报名前，一定要弄清职位的具体要求，根据自己的基本情况来报考。一：考生需要先将自身条件列举出来，其中包括专业、学历、学位、基层工作经历等。 二：利用Excel表格的自定义筛选时的“不包括”功能将自己不符合要求的职位先排除。然后筛选出符合自身条件的职位，在筛选过程中一定要注意方法，对于自己完全限制项一定要首先排除。
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