jarvinia奈奈
您好，中公教育为您服务。给你分享一个公务员考试(http://gz.offcn.com?wt.mc_id=bd11588)复习备考方法。希望对你有用。1、重做真题，把握规律吃透真题是复习备考的必备之选，真题是一切趋势变化的源泉，掌握了真题就掌握了公务员考试的命脉。因此，建议考生在后一阶段的复习中，可以通过重做真题，发现和总结自身不足，进一步把握省考出题规律和考试重点，为最后的冲刺复习做好准备。考生在重做真题时要注意：（1）重新购买或打印真题，以免受到上次做题的干扰；（2）作答完毕后要认真对照答案，与第一次做真题的情况比较，尤其是对一错再错的题目要重点分析，发现自己的不足所在；（3）对所做真题的材料和试题特点进行研究，明确省考出题规律，尤其是对常考题型进行总结，记诵一些常用公式，实现在考场上快速解题。2、专项复习，查漏补缺经过前期的复习，水平已经有了一个较大的提升，但是考生要真正成为“考试达人”，还必须在短板上下工夫，针对自己的不足进行专项突破，比如有的考生数学运算较差，一直难以提高，这个时候千万不能放弃，考生可以通过专项复习，攻克短板，实现解题能力的提高。（1）考生要对专项中每一种题型做全面、细致的掌握，尤其对试题特点与答题规律和方法认真地学习，这是一个重要步骤。（2）通过做练习来巩固自己掌握的题型和解题技巧，通过不断的练习实践来总结出自己的答题经验，保证自己的答题方法既省时间又有正确率。（3）对易错题、难题进行标注，下次着重复习。3、模拟练习，最后冲刺越是临近考试，考生越是不能放松模拟练习，以免考试时因生疏而造成的紧张、答题速度下降的情况发生。在考前一个月在按部就班实行日常复习计划的同时，中.公教育专家建议考生可采用实战模考模式进行复习，即将自己的作答时间调整到与公务员行测考试的时间(上午9：00—11：00)一致，以培养思维的敏感度，快速适应真考环境。严格按照考试的时间安排进行实战模考，可以提前适应考场气氛和考试节奏，有利于掌握答题时间，既消除了考生在考场中由于时间控制不好造成的紧张情绪，也可以让考生及时发现自己在实战中可能会失利的地方，及早做好应对。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
燕园小西
都说公务员、教师、医生是三个不锈钢饭碗，毕竟铁还容易腐蚀生锈，其中公务员更被誉为“金饭碗”，千金难求。然而，云南某考生的妈妈，却含着泪劝儿子：“儿子，放弃公务员考试吧”。父母抱着儿子哭儿子当然知道放弃公考容易，毕竟已经考了三次，每一次都因为各种原因落榜。第一次是岗位没选好，也或者说运气不好，同岗位竞争对手全是学霸，最终名落孙山；第二次答题策略失败，钻了一道选择题的牛角尖，结果一半题目都没作答；第三次最遗憾，都进面试了，还被刷掉了。三次经历都是省考，妈妈看儿子如此执着和辛苦，虽然她也满心希望儿子能考上，但还是决定劝儿子放弃，毕竟招录基数太低，不可能人人能夺得这个金饭碗。公务员考试然而，她儿子不傻，把自己的资格摆出来才知道，除了公考似乎无路可走——专科学历，工科专业，毕业三年，没钱没房没女朋友，没有教育、医疗等行业专业背景和资质，不可能捧到教师、医生这样的好饭碗。反而是公务员的准入门槛稍微低一点，努把力也许有成功的可能。基层公务员考试没想到就在这时，一直希望我能上岸的妈妈，却哭着劝我放弃了。于是，这位儿子一边应付着老母亲，一边下定决心——只要自己足够努力，持之以恒，也许总有一次能考上。虽然母亲含泪劝阻，但事实是母亲也希望儿子能够上岸。于是，在种种限制和现实下，他选择了乡镇公务员考试，这种考试并非全国铺开，而是某些地方可以报考。乡镇公务员则限制条件较少，甚至高中都具备考试资格。乡镇公务员功夫不负有心人，一举成名天下知，考上了。老母亲和儿子喜极而泣。对此，当下很多年轻人不想到边远基层，毕竟环境艰苦，可对于那些本就来自农村的孩子来说，乡镇的条件却可以很快适应。工作只是为了更好地生活，即使在基层，也有很多人幸福地生活着，你们觉得呢？
黄先生Simon
每年参加公务员考试的人越来越多，也有一部分人会选择放弃。一、竞争激烈公务员考试中的千人一岗早已不是传闻，如果你报考一些热门岗位，你的竞争对手更多也更强大。对于年轻人或者是刚刚毕业的大学生来说，要脱产参加考试，还要冒着考不上的风险，确实是一件需要考虑的事情。二、灵活性公务员工作稳定、压力小。但是稳定也代表着不灵活。一方面是因为考上公务员需要的时间和精力成本，考上的人很难下决心放弃；其次就是有一些公务员岗位入职的时候是要签合同期限的，这些岗位很多都要求五年以上的服务期限，在一般的企业供职，想离职只要提交个申请就可以，但是有服务期限的公职岗位是无法离职的。这种选择上的不自由，也是很多人不愿意考公务员的原因之一。三、人生价值的实现每个人对未来的期许不一样，如果不喜欢公务员的工作却考上了公务员，很容易会产生对重复工作的厌倦。
jennifer1959
1、晋升空间小。
公务员领导层级是：科员—科级（正、副）—县处级（正、副）—部级（正、副）—国级（正、副）。很多人干一辈子，特别是像税务系统，或基层单位等，很多同志辛辛苦苦干到退休，最后依然科员一个。
2、工资增长慢
一般科员一个月工资：4500+500（车补）=5000元左右，之后工资每年增加10来块。工作10来年后，可能你的同学朋友，已经年薪百万了，你还是那么点待遇，没什么大的增长。
3、约束性强
公务员代表的是国家的形象，对个人在外言行举止要求比较高，约束性比较强，如：不能出入涉及高消费娱乐场所；不能参加赌博活动；不能从事其他营业性收入（公务员法规定）；担任领导职务人员外出，特别是出国，需要向上级有关领导批准同意；定期要参加各种思想理论的学习。
扩展资料：
不想考公务员的两种人：
第一种人：所学专业过于冷门，无可报职位的人。
公务员考试大多都会限制专业，可报岗位比较多的专业有法学、汉语言文学、会计学、计算机科学与技术等，而一些冷门专业却无职位或者很少有职位能报，比如市场营销、材料科学、采矿工程等。
冷门专业的学生只能去挤“三不限”的独木桥，这些“三不限”岗位报名人数多，竞争激烈，除非能力极强，否则根本考不上。
第二种人：罗辑思维能力差，文字水平低的人。
公务员考试考两门，一门是行测一门是申论，主要考察考生的数字运算、逻辑思维、文字运用等能力，如果考生这些能力不行，自然就无法拿下这些考试题目，更不用说考上公务员了。
公务员考试笔面试结合，笔试一般考到前三名才有机会进入面试，如果考生行测和申论水平不行，无法通过笔试关，面试能力再强也没用机会展示。
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