公务员考试有面试线吗

国考进面分数线的算法根据各个省市地区略有不同，基本如下：

一、一般岗位：

指只考行测和申论的岗位。

1、笔试成绩计算方法：笔试成绩＝行测＋申论。

2、综合成绩计算方法：综合成绩＝（行测＋申论）×50%×50%＋面试×50%。

二、特殊岗位：

指考生除参加公共科目考试外，还要参加专业科目考试的岗位。

1、笔试成绩计算方法：笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩（考试成绩均按百分制折算，下同）分别占25%、25%、50%的比例合成。笔试成绩＝行测×25%＋申论×25%＋外语水平测试×50%。

2、银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位：笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。笔试成绩＝行测×25%＋申论×25%＋专业科目笔试×50%。

3、公安机关人民警察职位：笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。笔试成绩＝行测×40%＋申论×30%＋专业科目笔试×30%。

3、综合成绩计算方法：未组织专业能力测试的，按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成。综合成绩＝笔试×50%＋面试×50%。

国考简介：

包括笔试面试两阶段，笔试包括公共科目和专业科目两部分。

国考公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，行测为统一套试题，而申论分为副省、地市、行政执法三类试卷，部分职位加试专业科目，如：证监会、银监会、保监会以及外交部。

过了分数线不代表进面试了。考生能否进入面试，必须同时具备以下两个条件：

1、笔试成绩必须达到合格分数线以上。

2、笔试成绩在本职位的排列名次必须在规定比例名次内。

公务员国考入围面试的分数每年都不一样，每个岗位也不一样。

进入面试的考生必须同时具备下列两个条件：

1.笔试成绩必须达到合格分数线以上;

2.笔试成绩在本职位的排列名次必须在规定比例名次内。

因此，公务员考试超过了笔试合格分数线，能否进面试，除了过笔试最低合格线外，还需要看考生所报考的职位的成绩排名再来决定，按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序，来确定参加面试人员。

近年国考公务员考试会发布笔试合格分数线、面试名单，考生可查看其了解各岗位的入围分数情况。如2022年度国考：首批面试名单于2022年1月10日公布，据此名单知：共9万1045名考生入围面试，最低面试分数：平均分109.15分；最高分143分；最低分45.44分。笔试合格分数线整理如图：