公务员三支一扶考试区别

三支一扶与其它考试的不同的主要区别就是三个明确。

第一：明确三支一扶的地位。论岗位发展，三支一扶确实比不了公务员和事业单位，但三支一扶是一年之中最后一次大型公职类考试。三支一扶的重要性，体现在其所处公职考试的位置上。很多学员不重视三支一扶面试，认为自己有席子，简单学学就可以了。正是这种思想麻痹了自己。而你的竞争对手已经把三支一扶当成 了最后的救命稻草。

第二：明确自身能力的不足。失败者总是怪别人，成功者总是怪自己。哪怕之前我们考过面试全场第一，只要没过，就是能力不行。实话听起来刺耳，但却是事实!精图的面试高手，轻轻松松拉开对手5-8分。

第三：明确不同面试的差异。三支一扶的面试跟其他所有的面试考查内容、形式都是有很大差别的。在形式上，三支一扶有创新，比如去年烟台莱阳三支一扶扶贫岗位，九分钟三道题，一题三分钟，而且是读题。如果没有很强的应变能力，进入考场定会发懵。在内容上，三支一扶贴近基层农村，如果不了解基层相关工作，肯定无法出新出彩。

三支一扶面试公告已出，大部分地市采用的结构化面试，个别地方采用说课、试讲的方式，例如潍坊寿光、威海、烟台采用试讲的方式，枣庄市采用说课的方式。这就要求小伙伴们看清各地市的面试公告，做好充分准备。

一、报考条件不同1.公务员(1)具有中华人民共和国国籍;(2)18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;(3)拥护中华人民共和国宪法;(4)具有良好的品行;(5)具有正常履行职责的身体条件;(6)具有符合职位要求的工作能力;(7)具有大专以上文化程度;(8)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。2.三支一扶招募对象主要为全国普通高校应届毕业生，并应具备以下条件：(1)政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策;(2)学习成绩合格，具有相应的专业知识;(3)具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派;(4)身体健康。二、编制不同1.公务员：是国家行政编制2.三支一扶：无编制，是合同制三、考试科目不同1.公务员：《行政职业能力测试》、《申论》(1)《行政职业能力测验》行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。(2)《申论》申论主要通过应试者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应试者解决实际问题的能力，以及阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力和贯彻执行能力。2.三支一扶：《职业能力测试》、《综合知识》(1)《职业能力测试》考试内容主要包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等内容。(2)《综合知识》考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题两部分组成。均在答题卡上作答，其中，客观题部分采用2B铅笔填涂答案，主观题部分采用黑色字迹的签字笔或钢笔作答。四、考试难度不同综合分析近几年“三支一扶”考试和省考笔试试题，就“三支一扶”考试难度还是远远低于省考考试难度的，同样的行测试题、同样的考点、同样的试题类型，“三支一扶”试题与省考是无法比拟的，而且就试题量而言也少于省考。

1、三支一扶考试跟公务员考试是有区别的，考试科目也不一样的；

2、以云南省为例，三支一扶一般的考试科目为《公共基础知识》，考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。

3、云南省公务员考试公共科目为申论和行测，有些岗位还会有专业科目。

①申论高分需要考生掌握写作技巧，也需要储备一些社会热点及时政知识。

②行测包含判断推理、言语理解、数量关系、资料分析、常识判断，每一个专项都需要认真备考。

可查看云南三支一扶考试信息了解考情。