六个最好的公务员考试

公考报考人数年年创新高，普遍感觉公务员是一年比一年难考，百人甚至千人竞争一个岗位也很常见，大家觉得公务员职位容易考，那是考上以后的感觉，考不上的都感觉公考上岸像中彩一样。公务员职位容易考，主要针对报考人数来说，有的岗位地处偏远地区、经济又欠发达，报考人数就会相对少，上岸机率就大。公考笔试是能力问题，报考哪个岗位却是技术问题，报考岗位选得好，离成功距离又近了一步，在公考过程中这两个方面都很重要。根据往年报考情况看，法检系统有不少岗位因报名人数达不到1：5的开考比例，经组织部门同意缩减到1：3的开考比例仍然达不到开考比例，也就是说，三个人考试三个人都可以进面试。为什么会出现这种情况？主要是法检招考条件非常高。比如学历要求是全日制法律硕士以上学历、通过国家司法考试并获得A证，年龄在35岁以下，能达到报考条件的又不想考公务员，去做法务或做律师的收入要比法检公务员工资高，想考法检系统的又达不到报考要求，导致法检系统招人每年都有因报名人数不够取消招考的岗位。根据本人的总结，招考岗位没有招考条件的，人数就会多。岗位设置了条件的，报考人数就会相对少。边远地区经济欠发达、交通不便利的地区公务员岗位报考人数也不会多。城区岗位要比乡镇岗位难考，在报考公务员时，不妨在网上收集历年各地区报名情况，在报考中可以作为参考。考公务员首先目标是进公务员系统，觉得把握不是很大的，可以先考报名人数相对较少的地区，进了体制再通过遴选到上级机关，这样做法的好处是提高上岸机率。个人觉得，公务员考试不是一步登天，需要有迂回战术，会考试、岗位选得好，竞争人数不多，这样的岗位最容易上岸。

每年的公考人群越来越多，竞争也越来越激烈，以前公务员考试的确不难，也是很简单就能考上公务员的。如今就业形势十分严峻，国家公务员的考试难度也是直线上升，考上公务员成为了一件难事，那我们看看哪些地方的公务员最好考

1、简单：河北、广西、江西、吉林、新疆

公务员考试通过率比较高的，题比较容易的当然是这些边远地区了，因为这些地方的人口比较少，也是比较缺乏这个人才的，可能这些地方地理环境不是特别好，但是这些地方的工资可能会出乎你的意料，这些地方的工资可能恰恰比较高的。所以在这些地方去考公务员肯定比较好的。

2、中级：安徽、浙江、广东、福建

要说公务员，最能吸引人们去的省份就是这些省份，因为这些省份的地理位置都是比较优越的，并且经济发达，都是在中国发展的最前线，所以这些地方的人都想着去考。每个月的工资就有八九千，并且待遇还是特别的好。很多年轻人想要有一个铁饭碗来供自己的开销，一般都会想着去考公务员。这些省份的公务员相对来说还是比较容易的。

1、国税&地税因为国税地税被合并了，所以就归在一类。我们知道每个地区除了有地税，那就是国税。国税是国家税务系统，与“地税”对称，是政府收入的固定来源。我国中国每年财政收入的90%以上来自税收，其地位和作用重要性不必多说。国税因其特殊的地位，自然而然在福利待遇这块肯定是不低的。待遇高但是也不好考，竞争压力非常大，近年分数线普遍在140以上。2、财政局财政局在很多人眼里就如同财神一般的存在，因为它掌管着国家或者地区的财政大权，负责国家或地区的财政收支等工作，无论在工资水平还是总的一些福利津贴待遇，财政工作人员本身的待遇都不会很差，毕竟有着一定的优势的存在。3、人事局人事局相对来说权利也很大，特别是编制体制的，因为涉及到公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，也有二级机构，属于事业编制，如考试中心、人才交流中心，但福利待遇都不错，而且编制自己管着，调整起来也很方便。所以说，人事局总体来说，待遇也很不错的。4、民政局关于这个部分，大家应该都比较清楚吧，主管救灾救济、双拥优抚安置、民间组织管理、基层政权建设、城市农村居民最低生活保障、社会福利和社会事务、区划地名等工作。根据其工作的范围和职责，相对应在薪资福利方面也是很不错的。

第一，能进步快一些的部门。主要是纪委监委机关、党委办公室、政府办公室、党委组织部等部门。这些部门经常与领导接触，所谓近水楼台先得月。在这些部门工作，提拔晋升就要比其他部门快得多。这些核心部门掌握的信息和人脉，对提升个人的综合能力和业务水平也是很好的平台，所谓的精英部门。第二，追求收入高一些的部门。主要是政法委、人民法院、人民检察院、司法局、公安局、监狱等部门。这些部门的公务员与同级别的公务员相比，他们要多一项补贴，同级别的公务员要高几百元到几千元不等。第三，追求轻松一点的部门。主要是共青团，工会，妇联，侨联，科协，红十字会，社科联和民主党派。这些部门人少事也少，相对政府部门说，考核的指标也比较少。第四，追求有一些权力的部门。主要是发改委、人力资源社会保障局、财政局、教育局、工信局、环境保护局等部门。这些部门都属于政府的核心部门，手里或多或少有一些权力，掌管着项目、资金的审批，或者掌握着人事的晋升、考核，或者掌握着一些执法等权力。