31岁成人考试考公务员

31岁该考公务员，31岁如果还没有在私企混到管理层，那以后基本很难晋升到管理层，而且还要面临中年危机，35岁后很难再找到合适的工作。

如果有钱能在县城买套房子，再考个公务员，公务员的薪资待遇仅仅只是用来生活的话，我觉得是足够的。30岁后考公务员最大的好处就是，可以先去私企拼搏几年，有了一定的经济实力后再考公务员，这才是最好的选择。

优势

公务员岗位虽然薪资不高，但是工作稳定、待遇优厚，女生也喜欢丈母娘也喜欢。当然，也有不好的方面，那就是晋升问题。

因为被提拔副科最好的机会就是35岁之前，30岁以后考上公务员，基本不可能再35岁之前晋升为副科级，就算运气好晋升为副科级，未来的路基本就没有前途。不过我觉得，在区县、乡镇地区能晋升到副科也很不错的，最起码是有了一定的地位。退休以后可以享受到体制内完善的退休福利制度。

根据2018年国家公务员的招考信息中对年龄的要求一般如下，只要满足条件即可报考：“（二）18周岁以上、35周岁以下（1981年10月至1999年10月期间出生），2017年应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下（1976年10月以后出生）；”

更多公务员备考相关阅读点此了解

公务员考试限考年龄在18～35周岁。职位表中的条件限制也是非常严格，不仅限制了考生专业方向和身份条件，而且大部分岗位只符合应届生报考，往届生根本没有太大的竞争优势。即便如此，仍有不少30岁后才考公务员的人，而且这类人并不在少数。30多岁才考公务员，以后在单位还有发展前途吗？说真的，如果考上的是县级及以下基层单位，虽然上岸机会比较大，但因为基层工作环境较差，发展前途并不是很好。因为体制内讲“四化”标准，其中年轻化是很重要的一项标准。以30岁为例，实习期满31岁，至少33岁才能满足晋升标准，基层晋升论资排辈，而且竞争也不占优势，这个年龄入职35岁前很难晋升为副科，这也意味着以后的前途十分有限。最多最多在退休前混个副科，然后根据职级并行政策享受正科级干部待遇，也有可能干一辈子到退休仍是科员身份，这样的现象在基层并不少见。反之，如果考上的是市级、省级机关单位，即便35岁才考上公务员，年龄上比较吃亏，但到退休时最差也是正科级干部，晋升副处也不是没可能。单位起点越高，未来的成就越大，受年龄限制就越小。

当然有了。平时的工作也会有五险一金，退休金，养老金。干的好的话，职位也会越来越高。

31岁才想起考公务员还来得及。本科生毕业之后一般是22岁，而研究生多几年，也就是25岁。大部分考生的起点大概就是22岁及25岁，而且很多考生毕业后可能没有立刻就去考公务员，而是进入社会摸爬滚打几年后，才意识到拥有一份体制内工作的好处，才下定决定开始考公务员。

因此22岁的起点又再往后推一推，大概是24岁左右。有数据显示，2019年国考招录1.45万人，有133.87万人参加考试。没有考上的那部分还得继续备考，很有可能是二战、三战。近几年公务员上岸平均年龄是27岁左右，30岁比27岁虽然晚了三年，但是这个时候考公务员并不算晚。再说了，公务员招考对考生的年龄限制一般是35周岁以下，31岁离35岁可还差着4年了，还是来得及的。