• 回答数

    3

  • 浏览数

    197

慧紫愿吉
首页 > 公务员考试 > 公务员考试签协议

3个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

单色的星空

已采纳

不影响,三方协议并非正式的劳动合同,已签署就业协议但并未报到的,可和公司协商解约,对考生的应届生身份并不造成影响。

公务员考试签协议

147 评论(10)

悠悠思忞

即使你签订了三方协议也不会影响你的应届生身份,而且每个人其实是可以签两次三方协议的,第一次如果是随便签订的,那么在第二次里也可以修改。其实真正重要的还是报到证。

98 评论(15)

宅男阳光刺眼

今年很多地方的省考公告和往年相比都延迟发布了,但是很多应届生又应学校的要求签了三方协议,所以担心对参加省考是否会有影响。担心这个问题的考生,首先要清楚三方协议究竟是什么。首先我们介绍一下三方协议三方协议:《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》,一般说的《就业协议》也是它,应届毕业生第一次就业的时候才需要签。三方协议与劳动合同异同:三方协议书只是三方签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力,只有毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。如果没签劳动合同,或者签了以后试用期未通过,那也没有正式形成劳动关系。最后,应届生身份的关键在于档案和组织关系究竟在哪,如果签订三方协议的用人单位要求提档,那就意味着失去了应届生身份,如果用人单位不需要提档,那一定要记得把档案放到学校或者人才市场,即可继续保留应届生身份。所以,如果你所报的岗位要求应届生,那你就要注意了!总而言之,如果签了三方协议,被用人单位提档就失去了应届生身份,对于那些要求应届生报考的岗位来讲就会有影响了,所以大家在签三方协议前一定要考虑清楚。

175 评论(8)

相关问答