雪莉小姐的
浙江省的公务员A类指的是区市以上机关单位普通行政类岗位，B类指的是县以下机关单位及监狱、强制隔离戒毒系统、公安执法勤务类职位。根据《2019年浙江省公务员各级机关单位考试录用公务员公告》公共科目笔试分为：（一）报考设区市以上机关单位职位的，考试类别为综合类，笔试科目为：（1）《行政职业能力测验》（A卷）（2）《申论》（A卷）（二）报考县以下机关单位及监狱、强制隔离戒毒系统、公安执法勤务类职位的，考试类别为基层类，笔试科目为：（1）《行政职业能力测验》（B卷）（2）《申论》（B卷）。
lipingzhou13
A类职位综合管理类、B类职位技术应用类 具体的差异如下：
综合管理类主要包括：
从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
技术应用类主要包括：
从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
根据过往的经验总结，申论A/B卷测查能力诉求相似，申论A/B分卷的材料也会基本一致，可能会有少部分差异，但差别不会太大；题型基本一致，提问方式和内容稍有不同，但是难度系数相近。
申论A/B分卷只是为了适应公务员人才选拔的需要，通过试卷划分以提高能力测查的针对性和科学性，但对学员底层能力的要求并未发生根本性改变。
优质公务员考试问答知识库
