山东人民心中的公务员考试

2020年山东公务员考试公告尚未发布，以下解答参照2019年山东公务员考试公告：

这几年其他地方的公务员考试出现过多次遇冷的情况。当然，拿数据出来比对可能会更为清楚。考虑到各省情况不同，暂时以报录比作为评价标准。报录比是指报名人数与招考录用计划之间的比例，能够一定程度上反映公务员报考热度。

据报道，2017年山东省公务员考试的报录比为43.4:1，2016年为41.2:1，2015年为41.8:1，2014年为41.3:1，2013年为40:1。山东省的报录比大体上是逐年上升的，而且还比较稳定。

但是，有的地方却是下降的。上海市人社局局长赵祝平表示，2016年上海公务员考试报录比是8.5:1，2010年是17.4:1。6年下降了一半。

湖北公务员考试报录比2012年为50∶1，2013年 为40∶1，2014年为36.8∶1，2015年为28.01∶1，2016年为20∶1。4年，下降了一半多。当然，也不是说其他地方就都是顺流而下了。也有波动比较大的。黑龙江省2011年公务员考试报录比为29:1，,2012年为33∶1，2013年为28.5：1，2014年为18.3：1，2015年为27.1:1，2016年为31:1。

山东与其他省份对比，最大的特点倒不是上升，而是稳定，一直维持在一定水准。这至少能够反映山东人报考公务员的热度是比较持续的，而且目前看上去也没有下降的趋势。

那山东人为什么那么喜欢考公务员？

网友给出了各种理由：

祖传的。职业教育太好了。创业环境不好。民营经济活力不足等。

来源：观察者网

每年的省考都是一个热门话题，山东省考冲上微博热搜也说明了公务员考试一直都是备受关注，很多公务员岗位可以说是“千人挤独木桥”，能够考上绝对是需要非常强的实力。现在年轻人越来越热衷于公务员考试，我认为主要有三点：一是现在就业压力大；二是当公务员有很多好处；三是公务员是一个相对体面的工作。

随着高校的扩招，大学生越来越多，甚至出现了很多大学生“毕业即失业”的现象，可见年轻人的就业压力是很大的。并且很多行业已经饱和，招工人数是非常有限的，有些行业即使用工需求相对较大，但是在薪资、职业成长等方面却不能够满足年轻人的要求，再加上今年由于疫情影响，很多企业都出现了缩招甚至是裁员的现象，所以找工作就更难了，自然选择考公务员的人就更多了，对我而言也会觉得考公务员是一个非常不错的选择。

公务员虽然基本工资不算高，但是还是会有很多隐性福利，比如各种饭补、车补、奖金、节日礼物、公积金等等，总共加起来年薪也是很不错的，只要你不是想要大富大贵，当公务员可以过上一个相对不错的生活了。并且公务员的工作时间是比较固定的，大多都是朝九晚五，没有996的压榨，另外就是只要自己不是犯了什么不可饶恕的大错，基本上不会被裁员，所以这也是一份铁饭碗，不用担心失业。

在很多人看来公务员是一份非常好的工作，尤其是父辈会以你是公务员为荣，去相亲、结婚什么的都会更受认可，比起社会上很多工作还要体面。

山东省公务员考试笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。领取公务员考试备考资料公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，满分均为100分。申论试卷分为A类和B类。省级机关的职位，使用申论A类试卷；省属基层单位的职位，使用申论B类试卷。所有报考者均须参加公共科目笔试。报考设置专业科目考试的职位，报考者还须参加相应的专业科目考试。行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。申论主要通过应试者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应试者解决实际问题的能力，以及阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力和贯彻执行能力。公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目笔试，主要测查报考者报考公安机关执法勤务职位应当具备的基本素质与能力，包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。查看更多公务员考试信息