公务员考试的政治怎么考

您好，常识所涵盖的范围太广，常常使我们无从下手，那我们首先要了解一下常识模块在省考中的命题特点。以湖南省公务员考试为例，常识判断通常是20-25道题，分值占比1/8。近三年来，湖南公务员的常识模块通常考点分布如下：政治，经济，法律，历史人文，科技，这样看来我们备考常识就有方向了。我们在这复习的这段时间里可结合早晚的零散时间来学习常识。早上可以花10到20分钟看下昨天发生的时政新闻以及每天需要背诵记忆的5到10个知识点，晚上临睡前回顾一下今天所学到的知识。同时刷历年真题还是很有必要的，了解出题模式和常考点，除各模块单独刷题之外，每天可再刷一套常识题，也就是20-25题的题量，规定自己在15分钟内做完，训练自己的速度和正确率，相信一直坚持肯定是会有效果的。

公务员分为国考和省考，现在可以考省考，分为笔试和面试两步分，笔试考《行政职业能力测试》、《申论》两科。这两科你可以买教材来看，而且也有配套的联系题来做，平时多阅读一些报纸的评论文章对答申论有帮助。《行政职业能力测试》主要为选择题。《申论》主要是根据材料来写一些换点之类的。 好好看书，复习，祝你考试顺利。。。

1、知识测试。

分为基础知识和专业知识，基础知识是对公务员任职的基本要求，如果连基础知识也不具备，显然不符合公务员职业的要求。主要应该具备以下基础知识，包括政治、行政学、法律、公文写作与处理。其中政治又由辩证唯物主义，历史唯物主义、政治经济学、科学社会主义和时事政治这五个部分组成。

专业知识则主要是指从事具体的某一专业或职业所必须具备的业务知识，它因专业不同而有差别。目前在我国还没有对此作出统一规定，由各省、市、自治区以及专业部门根据本地区、本单位的实际状况和具体特点进行灵活设置。也就是说，专业知识方面并没有统一的标准，如果专业学的越好，当然通过的几率也就越大。

2、能力测试。

通过一系列的笔试和面试等方式来测试考生的反应能力与准确性，逻辑推理、语言理解、资料分析和数量关系、设计、表达等方面的能力。可以说，这一系列的考试是对一个考生的全面的综合考察，所以，公务员考试还是具有相当大的难度的。

3、技能测试。

由于公务员随时都要处理很多问题，所以还需要进行技能测试，考察一下考生处理问题的能力，如果考生是一个太极端的人，往往通不过考察，甚至还需要考察情商，就是处理人际关系的能力以及适应能力。

4、心理测试。

心理测试的目的是考察报考者的性情、意志、品质以及反应等心理素质是否符合一个合格的国家公务员所必须达到的各项要求。心理素质太差，意志太薄弱，太过于自我的考生往往也不能通过考察。

公务员考试科目：

目前，公务员考试已经进行了很多年，考试基本上已经形成体系和制度，考试的目的是了解和测试考生各方面的能力，以便从考生中挑选出适合从事公务员的人群，除了测试考生的相应基础知识和所学的专业水平，还要测试运用自身掌握的知识、经验和技能进行研究和处理相应各种问题的能力。

只有具备这些相应能力，才适合成为公务员，所以，如果这些方面有所欠缺，那么必须要进行相应训练，才有希望考试过关。

公务员考试包括笔试（公共科目和专业科目）和面试。其中国家统考的公务员考试笔试公共科目包括“行政职业能力倾向测验”和“申论”。省市组织的地方公务员考试可能还会考“公共基础知识”。

只有通过了笔试，才能进入面试。面试一般按照3:1的比例进行，即1个岗位3人通过笔试并进入面试，最后选出1人。一些岗位通过面试就可以了，有一些比较专业的岗位还可能会有专业科目的考试才能进入面试。