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samantha427
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郑小包允在

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2022年湖北公务员考试已经结束有一段时间了,本年度考试公告于二月份发布 ,根据2022年湖北省考公务员职位表,2022年湖北公务员考试共计招录9545人,较上一年增加了54%, 共有招录职位计划5239个,较上一年增加了46%。那么湖北各地招录人数和职位数又是如何分布的呢?请大家参考以下内容。

一、2022年湖北省考公务员职位表解读:招录人数分布

参考2022年湖北省考公务员在各地招录的职位数和人数,可以看到,招录人数和职位数排在前三位的分别是武汉、荆州、襄阳,其中武汉招录的人数遥遥领先,超过了一千七百多人,是此次招录考试中的主力。

二、2022年湖北省考公务员职位表解读:哪地招录最少

从职位表中显示的数据来看,神农架、潜江、仙桃三地招录的人数相对比较靠后,神农架排名末位,招录岗位数和人数均在100以内。小编猜想,这可能和地区经济发展状况和自然条件等差异有关系。毕竟,大家都想往大城市发展,人之常情。

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不过,对于一些目标只是上岸的考生来说,这些冷门地区说不定也是一个不错的机会,可以避开高强度的竞争。好了,如果大家还想了解更多关于2022年湖北省考公务员职位表的分析,可以期待小编的下一次更新哟。

湖北公务员考试冷门职位

82 评论(11)

maymay552000

众所周知,近年来公务员考试的热度可谓是只增不减,每年报名各省市公务员考试的人数也是越来越多,按理说应该大部分岗位都竞争非常激烈才对,就算没有很夸张的报录比,也至少是不缺人竞争的,但不知道大家注意到没有,每年还是有一小部分岗位只有个位数的人数报考,甚至无人报考,比如湖北公务员考试就有过这种现象。这究竟是什么原因呢?接下来就请大家跟小编一起来看一下背后的原因到底是什么吧。

1.地理条件。这些岗位很多都位于地理位置比较偏远的农村地区,物质生活条件比不上其他的岗位,如果要在那里工作,可能很长一段时间内,各方面都会过得比较艰苦。并且,5年的服务期限也是一个令广大考生却步的因素,很多考生觉得自己无法忍受5年艰苦的工作生活环境,于是放弃报名该岗位。

2.冷门岗位容易被取消。有些岗位因为实在太过冷门,很容易达不到开考比例。而一般来说根据规定,达不到开考比例的岗位会被直接取消,考生需要重新选岗,很多人觉得这些流程太麻烦了,于是果断放弃。

3.要求过高。有些岗位同时对考生的专业、户籍、身份和工作经历做出了要求,而能够同时满足多项条件的人可能并没有多少,加上岗位地处偏远,大家自然也就不愿意报名了。

以上就是关于湖北省考公务员为什么会有无人报考的岗位的全部解答,大家对这个问题有更清楚一点了吗?更多关于湖北省考公务员为什么会有无人报考的岗位的内容,欢迎大家关注上岸鸭官网。

各省公务员考试资料下载

190 评论(10)

你真美呀?

公考真是一个大熔炉,可以考验出很多花样。有人觉得公考难考,不想报考难考的岗位;有人不喜欢个别部门公务员的工作,也不想报考。所以,我根据这两个方面提炼10个不同的不推荐的岗位,大家可以对号入座,避免选错职位。1、乡镇政府的科员职位。理由:乡镇政府科员岗位招录人数一般比较多,而且专业条件不限,工作经历不限,招录条件放的很宽,所以报考人数一般会比较多,竞争压力比较大,进面分数也会随着报考人数增多也拉高,所以不推荐。2、财政部门的职位。理由:财政部门在很多人眼里都是钱,不是钱也跟钱有关系,所以会觉得他的待遇会很好。所以,基于大部分的这种思想,报考人数和难度也是同步上升的,进面分数也是被拉到很高的地步,没有140分也是很难的,难度很大,所以不推荐。3、税务部门的职位。理由:同上,不多解释。一个地方甚至所有公务员的工资福利待遇都需要税收,所以岗位的特殊性,决定了它的待遇肯定比较好。待遇好,难度也大。所以想尽快考上的人不要选。4、海关部门的职位。理由:海关部门大部分职位招录人数多、报考门槛相对不高,吸引了众多考生报考,但是竞争也比较激烈。此外,海关本身的工作环境和内容使得海关的待遇水平总体还是很高的,所以进面分数很高,不推荐。5、乡镇“七所八站”的职位。理由:从上面的第一个图也可以看得出,这个是报名人数在前列的岗位,因为报名门槛很低,甚至是专科学历都可以报名,所以竞争会很大。此外,这些小部门(比如司法所、农机站、药监所等)的工作比较受气,很多人不喜欢,所以也不推荐。6、城管部门的执法职位。理由:这个跟进面分数没有多大关系了,主要是工作内容的问题。因为执法职位需要经常外出执法,所以工作难度大。如果没有能力较好的处理和群众的关系的话,很容易在工作中受伤(心理和身体劳累)。所以,身体很多考上这个岗位的人都在抱怨,就不推荐了。7、城区街道办“三不限”的职位。理由:三不限一般是指专业不限、学历不限、工作经历不限。我发现城区街道办设置的科员职位,因为位置一般靠近市区,交通方便,如果条件是三不限的话,报名人数也是爆棚,最后一天出现井喷的情况。所以,这种岗位就是一个坑,谁跳进去谁倒霉。8、监狱部门的职位。理由:我身边有报考这个岗位的,但是听反映说日常工作很繁琐,而且工作环境比较压抑,不是一般人可以承受的。狱警也是公务员,待遇是不错,但是在休息方面难以保障,所以如果身体条件不好的人不推荐报考。9、窗口服务的职位。理由:比如政务服务中心、审批办等部门的职位,因为是服务群众的窗口,所以难免遇到一些不讲理的人,工作上容易受气,影响心情。所以,不推荐。10、边远地区的职位。理由:有些人想曲线救国,先考上了再想办法调动,所以会报考一些边远地区的岗位,比如备注是森林警察、水利部门需要安排到水库鱼塘地区工作的职位等。其实,这些都是有服务期限的,而且条件也比较艰苦,如果不是真心喜欢公务员工作的,想侥幸心理或者其他的,不推荐报考。总的来说,适合自己的岗位考上了才开心,也是最好的。我们不要为了考上而考公务员。所有的职位基本都有一定的条件,选择条件多的就容易考上;工作内容还是需要结合自己能力去解决,还需要有良好的心态。祝愿大家都能考上理想的岗

112 评论(11)

未央1895

公务员无人报考冷门职位有狱警、殡仪馆岗位、乡镇教师。

1、狱警

先来说说公务员中的冷门岗位,那就不得不提到狱警了。狱警之所以冷门,不是因为门槛高,相反比一般岗位更低,有些偏远地区连大专都能报,专业也没有严格限制。听起来是一个不错的岗位,但如果打听过岗位的工作内容,就不会这么想了。

2、殡仪馆岗位

事业单位中,其实也有不少冷门岗位,比如说殡仪馆。殡仪馆为什么冷门,看名字大家就已经猜到了。殡仪馆中有不少岗位需要和死者打交道,比如化妆师、火化工等等,这些岗位需要极强的心理素质,既要克服自身的恐惧,也要面对周边亲朋好友的压力。

3、乡镇教师

教师岗位非常热门,但如果工作地点是乡镇,那情况就不一样了。很多乡镇教师岗位的都非常冷门,教师公招开始后,经常出现招不满人的情况,就算有些人考上了,没过两年就主动辞职了,又造成岗位空缺。

公务员冷门职位好考吗

公务员冷门职位无非是报考条件要求严苛,工作强度大,待遇低,专业门槛冷门等原因导致的,好考不不好考都是主观的,具体要看自身的优势,假如自己满足报考冷门职位的报名条件,正确的方法加上持之以恒的备考,是很好考的。

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