为什么想考公务员

有稳定的职场薪资保障公务员的薪资水平按年度合计都是达到本地社平薪资的。应该说收入基本在本地处于中等水平。在现在经济不稳定、产业数字化升级的大震荡中，只要你违纪违法，那么不用担心被裁员。即便现在因为疫情的原因，双休什么的有些压缩，但是加班费是不会少的，或者调休也是有的。逢年过节有礼物，年底有奖金，随着工作年限的增加，薪资也会逐年上调。五险一金薪资稳定是一个保障，但是各种保障也是很需要的。疾病是个人支出的很大一头，人一旦生病不能工作，还要花钱。公务员在这块对个人是有保障的。而个人在私企出现生病，多半面临的就是离职。不仅生病期间得不到保障，连后期都要重新找工作。还有退休金的稳定缴纳，以及退休后领取的基准也是可以和社平保持一致的。公务员是社会大众的服务者如果你希望为一方百姓做一点贡献，那么这是最好的选择，在生存保障的基础上，你可以全身心为老百姓服务，虽然不会大富大贵，每天面对的多半是鸡毛蒜皮的小事，但是公务员就是及时发现细小的问题，缝缝补补。让一方百姓安居乐业。

对于现在求职来说，公务员无疑是很多毕业生首选的求职方向，甚至对于很多在职的人员来说，都有着转行去考公务员的想法，而且还有一部分在职人士已经付出行动，从这个方面来看，目前考公务员似乎成了很多年轻人的首选求职方向，为什么会这样呢？

01从生活角度

公务员的工资还可以，年轻公务员平均三千到五千的工资水平，在一般的三四线城市来说，还是可以保证基本的生活。很多人觉得公务员薪酬水平低，但比如行政、人力、文员等工资水平徘徊在基础4-5千的也大有人在。相比这些基础岗位来讲，同样处于基础岗位的公务员的在一线城市处于中等水平，甚至在二、三线城市工资水平处于中上等，成为别人眼中羡慕的高薪工作。

国家公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、岗位津贴等津贴。公务员按国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按国家规定享受年终奖金。

02理想的社会地位

现实的社会地位是让外人感觉到你过的好，羡慕你，其实就是虚荣心，而理想中的社会地位完全不同，是让群众承认你，依靠你，认可你，支持你，这种社会地位才是我认为公务员真正的社会地位，但是这很难达到，都要我们奉献很多，大多数人都很难做到，这种真正的社会地位，随着时间的推移是越来越强的。

03锻炼平台和机会

很多人觉得公务员工作简单，就是养老工作，但是现实中，公务员岗位很多都是最基层，大多数是与群众相关的，工作纷繁复杂，目前年轻公务员工作压力也大。公务员工作整体难度是表面看起来不难，但是需要有很强的系统性，全面性，干完容易，干好不易，尤其基层工作有大学问。公务员是个对于年轻人很不错的锻炼机会，平台也不错。通过公务员的锻炼，之后哪怕你去其他职业岗位，除去专业岗位，你都不会差的。

04隐形福利

自由支配的时间在非上班时间（除加班外），我想干嘛就干嘛，而且生活作息十分规律，我可以拿晚上和周末自由的时候来锻炼身体、来看美剧、来开启贤者模式思考人生。而这样的时间有多少。

05“铁饭碗”思想，爸妈眼中的体面工作

06增加人生厚度

备考公务员考试的经历本身就是一笔财富。公务员考试的考查内容和题型已被广泛应用于各类选拔性考试中，准备公务员考试就是在积累知识和经验。如果考上，你将成为一名拥有编制的国家公职人员，如果考不上，也能够从中吸取经验教训为日后的省考打基础。这也是建议大家参加国考的重要理由之一。

“埋骨何须桑梓地，人生无处不青山？”尽管现实生活中有无数选择困扰着我们，但既然选择了考公，那便只顾风雨兼程，哪怕再苦再累都不要放弃。记住：放弃的理由有千万个，成功的理由只有一种，那就是坚持！最后，衷心祝愿大家旗开得胜，马到成“公”！

有部分大学生认为，选择工作无非是因为薪资，只有收入高生活质量才能达到一定的高度。而有一部分大学生表示，工作当然要自己感兴趣的，否则每天重复同样的工作，生活也失去了乐趣。虽然不同性格的大学生会有不同的选择，但工作无非就只有那么几种，学生第一选择往往是私企、国企以及公务员。那么对于大学生来说，到底如何选择才最适合呢？有这样一位毕业生，工作多年后，才看清私企、国企和公务员的差距，她说选择比努力更重要，但却有网友持不同意见，接下来一起看看，这三者之间到底有哪些明显的差距吧。工作多年后，才发现原来私企、国企和公务员之间的差距私企，个人能力非常重要大学生毕业以后，很大一部分应届生都更倾向于高薪有挑战性的工作，私企恰好可以满足这一需求。不过不管是应届生还是往届生，都需要非常强的个人能力，因为在这样的工作环境下，晋升竞争非常激烈，只有足够优秀才能获得晋升的机会。最有特点的是，在私企工作眼前的利益会更明显，但就长远发展来看，会面临失业的风险。公务员，上岸难度大说到“铁饭碗”，最受欢迎的要数公务员了，作为国家的公职人员，不仅非常体面，而且薪资福利也十分可观。只不过每年有数以百万计的人报考，竞争非常激烈，想要成功上岸并不容易。不过近几年招录政策偏向应届生，所以刚毕业的大学生有想考公务员的想法，可千万要把握住机遇，并且做好复习计划全力以赴备考。国企，可以长远发展相比公务员和私企，国企是目前备受大学生青睐的岗位，因为公务员上岸难度太大，于是许多大学生纷纷将目光投向比较好上岸的国企。不可否认的是，国企单位不用失业的风险，薪资待遇更是不必多说，只不过国企岗位晋升空间有限，员工会在同一岗位工作很多年，如果大学生有一展抱负的想法，可能要失望了。从薪资福利方面来看，私企占了绝对的优势，毕竟按照个人能力来衡量，自然是能者多劳多得。再说稳定性，国企有编制的保障，即便是受到大环境的影响，也不会面临失业的风险。但从综合方面来看，那肯定是公务员要更胜一筹，只不过上岸难度太大，很少有学生一次上岸。如果在家备考多年，那与“啃老”一族，又有什么区别呢？三者相比国企的性价比最高，可谓是选择不对努力白费综上所述，大家不难看出私企、国企以及公务员之间的差距。对于刚毕业的大学生来说，对未来的就业发展有不同的计划和需求，所以不管怎么选择，总有适合自己的。不过在人生的十字路口，如何选择才是正确的呢？笔者认为，三者之间做对比，国企的性价比是最高的，上岸难度居中，而且薪资福利能够满足大学生的需求，幸福指数也非常高。很多时候，学生在备考之前都会付出很多努力和辛苦，但做出正确的选择会比努力更加重要。而且如果选择不对，那么之前所付出的精力和努力也全都白费，这就得不偿失了。学生选择工作岗位需要权衡利弊，性价比高最适合首先，在选择工作岗位之前，要结合自身情况先做一个全面的了解，看自己适合在什么样的工作岗位上发展。这样，不仅可以让目标更加明确，也更容易找到更适合的工作岗位。其次，确定了工作岗位之后，向前辈或者是老一辈人吸取经验教训，这样可以减小上岸的难度，也避免做无用功。不仅可以少走弯路，也能提升自信心，更有利于成功。再次，现如今工作岗位繁多，即便是国企和公务员也有许多岗位，大学生选择工作岗位的时候要懂得权衡利弊，选择性价比高的岗位，要比“飞蛾扑火”更有意义。笔者寄语工作多年后，私企、国企和公务员之间的差距显现，选择比努力更重要。毕业大学生选择工作，无非是为了想要体面 稳定和高薪的工作，而国企是这三者之间性价比最高的。希望大学生可以在就业过程中做出正确的选择，以免让自己的努力白白浪费。