小胖电玩
不需要辞职,公务员考试本身就允许在职人员报考的。
以下八类人就不能报考公务员:
1.在职公务员和参公管理的工作人员
2.高校在读非应届生
专科在读非大三应届生不可报考国家公务员考试。本科在读非大四应届生不可报考国家公务员考试,第一学历为专科的,也不能够以专科学历报考。研究生在读非应届生不可以报考国家公务员考试,也不能以本科学历进行报考。
3.现役军人
如果想报考,必须要在转业或者退役之后。
4.受过刑事处罚,在公考中有严重舞弊行为
这里没有说在禁考期内的,而是直接有过此类行为的终身不得报考国家公务员考试。
5.被开除中国共产党党籍的人员
开除党籍是最严重的一种党的纪律处分。党员受到开除党籍处分,五年内不得重新入党。另有规定不准重新入党的,依照规定。
6.被开除公职的人员
开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员
如果你在婚姻登记、家政服务领域、公共资源交易等领域失信,就会被限制招录为公务员。
8.公务员和参公事业单位被辞退未满5年的
这里指的是被辞退的,需要注意的是与主动辞职的不同,国家公务员考试公告中并没有明确说明主动辞职不允许报考,这一点很多考生都误会了。
总结:考公务员不需要辞职就能报考,只要不是被公司辞退即可。

yoyobear1988
您好,中公教育为您服务。
如果您目前是在公司上班(没有办理离职手续)需要以在职身份报考,同时要单位开同意报考证明。资格复审的时候需要相关手续。经资格复审合格的人员才能进入面试,同时要对体检合格的人员进行考察(即政审),考试、体检、考察并经公示合格者才能被正式录用。
2014年上半年四川公务员考试时间安排:
网报时间:2014年4月2日至4月7日8:00
确认缴费:2014年4月9日8:00前
打印准考证:2014年4月22日至4月26日
笔试时间:2014年4月27日
成绩查询:2014年6月13日
面试时间:暂定为2014年7月12日至15日
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
小精灵926
事业单位考公务员不一定需要辞职的。因为:
1、事业单位在职人员可以报考其他事业单位,但是这个需要现在在职的单位同意后才可以,需要有单位同意证明。
2、比较大,谁也无法确定最终能不能被报考的事业单位录取。
3、如果是刚进入事业单位的实习生,也可以报考其他的事业单位,这个需要在实习过程中向现在的事业单位打好招呼,若是不愿意在这里实习了,也可以直接向实习单位打报告,提前离开。
如果现在的状态是今天辞职了,明天或者三个月之后立马可以找到与现在一样的工作,觉得这个工作没有太大的意义,完全可以辞职;如果不是这种情况,家里需要你有工作,或者你本身抗压能力比较低,建议不要辞职。
扩展资料:
一、事业单位报考基本条件:
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
二、在职备考—劣势
备考时间少
对于在职备考的考生,自己本来就有工作,有时候还要加班,回到家时间紧张不说,精力也跟不上。还有的考生是宝妈的身份,照顾孩子又分去了大半注意力。眼看着厚厚的教材、进度条长长的课程,复习时间所剩无几。
三、在职备考—优势
1、经济压力小
在职备考每月都有一份工资,生活压力就会很小,即便买个中公系统班,可能不会觉得心疼。并且即使考不上也有退路。
2、工作经验
报辽宁省考时,会发现很多岗位要求基层工作经验,而所谓的基层工作经验并非一定资历多么深厚,绝大多数的考试公告中会说明:基层工作经验指县级以下党政机关、国企、事业单位、村组织、其他经济组织或社会组织的工作经历。也就是说即使在小公司中工作一年,也属于工作经验,所以不要以为现在工作了,就一点好处都没有。
没想法咯
如果现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。具体如下:
提前三十日书面通知用人单位,无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人单位了。
如果用人单位人手紧张,你更应该立即辞职,然后让用人单位尽快找人。
在职人员在面试前资格复审时提供单位开具的同意报考证明。录用公务员,应当按照下列程序进行:
(一)发布招考公告;(二)报名与资格审查;(三)考试;(四)考察与体检;(五)公示、审批或备案
装璜专家
考公务员不是必须先辞职才能参加考试,因为公务员考试报考条件中没有提及不允许本身就有工作的人参加考试。只要在考生通过笔试即将进入面试之前,向所在单位找领导获得批准的信件或者其他的证明,证明自己是合法参加考试,不受限制的就行。还有些其他证明会需要到录取的单位现场确认。在公务员面试和政审环节都顺利通过之后,被报考岗位正式录取的时候,由即将到职的新单位向原来的单位出示相关书面文件通知,将考生个人档案移出,交给所录取的单位就行。单位会派人去到考生原单位办理相关手续,然后个人直接到参考岗位报道,参加工作就行。
过程中比较复杂的是劳动合同的解除,需要本人去原单位进行办理手续以及相关工作交接,还有和领导的商议等。这个环节可能会比较复杂,但是也不会特别难,因为刚开始单位都同意开批准考试证明了,这说明原单位是知道考上后你可能会离职,是有准备解除劳动合同的。这种情况就不需要在考前备考时就辞职,除非是单位不批准你去参加考试,那么笔试通过后可以辞职。但是保险起见,考公务员还是不要辞职比较好,因为万一没考上,再找工作会是一个难题,要承担失败的风险,所以没必要辞职,考上后再辞职也不迟,这也是给自己留了一条退路。
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