公务员考试背后的辛苦

公务员有着很好的福利和待遇，而且老了以后也会有非常不错的退休金和养老金。所以一切努力都是值得的。

坚持，坚持就是胜利，吃得苦中苦，方为人上人。

辛苦的是少数基层，熬出头就不辛苦了。

1、不同省份的竞争不同虽然公务员考试很热门，但是在不同的省份竞争压力有很大的差异，在一些经济发达的省份，像广东，浙江，考公务员的人数相对来说比较少，因为那边的就业机会较多，大家的发展空间大，公务员考试就没那么火热，但在西部欠发达地区，为了更好的发展，考公务员的人比较多。2、不同职位的竞争不同公务员考试，不同职位的竞争不同，像一些县级、乡镇的基层单位招录公务员的话，考试难度会小一些，而一些省会城市和地级市的单位，竞争会比较大，难度也高，如果是报考乡镇单位的公务员考试的话，考试难度会小一些。3、国考一般比省考难从以往的国考招考人数和参考人数来看，最终的竞争比一般会在30：1以上，如果是这样的话，那么竞争压力很大，2018年的国考参考人数与招录人数比为40:1，可见国考的难度很大，比一般的省考还要难，几乎就是万里挑一。

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公务员艰辛只是部分岗位。比如边远地区乡镇公务员。年轻人才入职的肯定艰苦的岗位你不上谁来上。大家都是先苦后甜的

有句玩笑话说知乎是人均收入上百万、人均学历985、领导干部处级起步的地方，所以说才有了乡镇公务员不好的错觉。实际上呢，乡镇公务员虽然在体制内是鄙视链底层，是弱势群体。但作为一份维持温饱的工作，对于很多三线城市五线县区来说，乡镇公务员已经相当不错了。造成乡镇公务员报考人数较多的原因主要是相当部分考生受学历和专业的限制。并不是所有人都是中文类、金融类、法学类等热门考公专业毕业，有相当部分冷门专业特别是理工类专业，实际在公务员选岗时受限严重，偶尔可以报考的岗位或因为级别高难度大，或者离家千里，最后只能选择三不限的乡镇岗位。另外一个事实是，当前的考公岗位绝大部分要求是全日制本科及以上，只有在老少边穷的乡镇有硬性规定必须为专科及以上，所以很多时候乡镇是专科学历考生唯一的选择。这里需要提醒的是，虽然组织上没有对学历的硬性要求，但在当今的大环境下专科生在提拔特别是换届提拔过程中是非常吃亏的。造成乡镇公务员报考人数多的另外一个原因是部分考生认为乡镇更容易上岸。这里要提醒各位考生，乡镇容易上岸其实是有严重误区的。老少边穷乡镇容易上岸一定程度是事实，但由于庞大的报考基数，公务员考试已经越来越卷了，今后乡镇公务员队伍有双一流本科生甚至研究生都要习以为常。其说，网上大部分吐槽乡镇公务员苦、乡镇公务员累的，都是乡镇公务员本身。但你要问他们（我们），既然那么苦那么累为什么不辞职呢？我会说，个人能力有限，即使如此辛苦，大概也是我能找到的最好的工作了。很多时候，乡镇公务员的吐槽更多是情绪上的发泄。对会议落实会议、文件落实文件的不理解，对3点通知4点报表的无奈，对上面千条线下面一根针的无语。至于其他吐槽的工作环境差、食堂伙食一般之类的，都是没什么影响的小事而已。乡镇公务员就跟乡镇九年一贯制学校教师、乡镇卫生院医生一样，谈不上多了不起的工作，不过至少也称得上一个安稳。对于一些土生土长的本地人，甚至还有一点点的体面。无需过分贬低，也没必要过分夸张，仅此而已。