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2017年安徽省考笔试成绩于5月25日发布，最低合格分数线如下：1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》成绩不低于55分。2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。3.省派出机构(主要是省属监狱戒毒机关、省检察院派驻机构、省经信委属市级无线电管理处、省林业厅扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局市局等职位)：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。4.县级机关：公共科目笔试成绩不低于95分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。5.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。6.人民警察特殊专业技能职位：公共科目笔试成绩不低于80分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。
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您好，中公教育为您服务。安徽公务员考试行测中不是一题一分，2013年安徽公务员考试笔试分数进面试没有准确数值，每个职位的竞争比例不同，有热门岗位综合成绩达到75分以上都有可能进不了面试，但是有的冷门岗位只要达到50多分就能进面试，详细的面试分数建议您还是安徽中公教育网上下载2013年安徽公务员考试笔试成绩排名表。这里我只能准确的告诉您笔试最低分数线需要达到的要求。1、省本级机关：笔试合成成绩不低于50分，且行政职业能力测试不低于55分;2、市级机关及省派出(垂管)机构：笔试合成成绩不低于45分，且行政职业能力测试不低于50分;3、县级以下机关：笔试合成成绩不低于40分，且行政职业能力测试不低于45分。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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安徽省公务员考试历年分数线：
2011
笔试后，按《行政职业能力测试》和《申论》（或《专业知识》）两科5：5的比例合成笔试成绩。根据我省有关规定，对少数民族报考者，笔试成绩合成前每科加2.5分。符合加分条件的报考者，须于4月12日前凭本人身份证和户口簿、父母任一方的身份证和户口簿、原户口所在地县级民委关于其民族情况和公安部门关于其与父母血亲关系的证明（原件和复印件各一份）分别到省直有关招录机关或有关市公务员主管部门办理审核手续。省直招录机关审核后，及时将审核结果报送省公务员主管部门。对经审核符合加分条件的人员，由省、市公务员主管部门向社会公示5天，公示无异议的，予以加分。设置《行政职业能力测试》成绩最低控制合格分数线：省级机关为55分，市以下机关为50分。省检察院基层派出机构、省直监狱劳教机关、省以下垂直管理单位，按市以下分数线标准执行。体能测试、面试、体检和考察的入围人选，从同职位笔试成绩达线人员中按规定确定。个别招录机关的特殊职位，经省公务员主管部门批准，可在统一笔试后进行加试，加试的时间、方式、内容以及成绩计算等事宜另行确定并事先向报考人员公布
2012
《行政职业能力测试》成绩最低控制合格分数线：省级机关为55分，市以下机关为50分。省检察院基层派出机构、省直监狱劳教机关、省以下垂直管理单位，按市以下分数线标准执行。体能测评、面试、体检和考察的入围人选，从同职位笔试成绩达线人员中按规定确定。
2013
1、省本级机关：笔试合成成绩不低于50分，且行政职业能力测试不低于55分;2、市级机关及省派出(垂管)机构：笔试合成成绩不低于45分，且行政职业能力测试不低于50分;3、县级以下机关：笔试合成成绩不低于40分，且行政职业能力测试不低于45分。
如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
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您好！根据往年安徽公务员考试情况显示，1、省本级机关：笔试合成成绩不低于50分，且行政职业能力测试不低于55分;2、市级机关及省派出(垂管)机构：笔试合成成绩不低于45分，且行政职业能力测试不低于50分;3、县级以下机关：笔试合成成绩不低于40分，且行政职业能力测试不低于45分。
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69.84分。2022安徽省公务员笔试达合格线人数9590人，达合格线平均分63.13分，拟入围人数1020人，占比10.64%，拟入围平均分69.84分。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
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您好，亳州华图为您服务，2013年安徽省公务员考试，考《行政职业能力测试》和《申论》两科的，按各占50%的比例合成笔试成绩。考《行政职业能力测试》、《申论》和《专业知识》三科的,按分别占35%、35%、30%比例合成笔试成绩。参考2012年乡镇公务员的最低入围分数线应该在65分以上。
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