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公务员有补录的情况。
在公务员考试录取过程当中，某一些职位的报考者由于体检未通过或者政审不合格等原因，不能被最终录用，公务员招录单位为了完成招录计划，根据招考公告的规定和公务员考试相关规定，对排名在这一位未被录取的考生之后的报考者进行递补录取。
公务员的录用机关：
（1）国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关，负责全国国家公务员录用的综合管理工作，包括：拟定国家公务员录用法规；制定有关的具体政策；指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作；负责组织国务院各工作部门录用国家公务员的考试和备案工作，某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。
（2）省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公务员录用的主管机关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。
（3）市（地）级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。
（4）各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求，承担本部门国家公务员录用的有关工作。
（5）国家公务员录用考试的服务机构受政府人事部委托，承担某些录用考试具体操作工作。
以上内容参考 百度百科－公务员考试
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补录就是补充招录的意思，是我国招考过程中对于人数不够的岗位的调剂、补足、完成招聘指标的一种措施，每年国考面试统一结束后的两月内会有补录。国考补录：国家公务员考试在经过面试、体检和考察阶段后，会有部分职位出现空缺，这部分职位需要面向社会公开调剂补充人选。这就是国家公务员补充录用，也称国考调剂补录。调剂的原则和条件：(一)调剂在公共科目考试内容相同(即指报考人员应答的是同一类试卷)的职位之间进行；(二)参加调剂的报考人员只能申请一个职位；(三)申请调剂的报考人员应当符合拟调剂职位规定的资格条件和要求；(四)申请调剂的报考人员公共科目笔试成绩应当同时达到原报考职位的最低合格分数线和拟调剂职位的最低合格分数线；(五)已确定为拟录用人员的报考人员不再具有参加调剂的资格。
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