猫与老虎
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国家公务员考试一般不限户籍,但部分岗位是限制的,国考理论上来讲是面向全国的考试,招录主体来自中央机关及其垂直机构,设置户籍要求的职位并不多,以2021国考为例,2021国考全国总共招录人数为25726人,其中限制户籍或生源地的人数为2223人,占到总体招录人数的8.64%,符合其户籍要求的考生将有更高的概率“拿下”报考的岗位,相对来说这也是一种优势。
各地区省考是有很多限制的,就比如说其中有一项就会限制户籍,这就让许多学生感到非常的不理解,为什么考公务员要限制户籍呢?其实也是有一定原因的。
一、地方需求
我们都知道,公务员与公司上班的职工是不同的,当我们毕业之后进入公司面试的时候,公司一般都是为了选拔最优秀的人才,而公务员却不是。
公务员是通过考试然后进入工作岗位,这样其实有一方面也是为了缓解我们国家严峻的就业形势,让更多的人有一个好的工作岗位。所以我们就会看到有许多的公务员报考的时候都要求必须是应届生。那么为什么在报考的时候有户籍限制呢?
因为政府首先就要考虑到缓解当地的就业压力,他们首先做的就是要确保自己所在地区的人员都有一个好的工作,这样也可以对当地的发展有一定的好处。如果要是没有户籍限制的话,我们就会看到一些发展不是很好的地方就没有人去报,而那些发展好的地方,大家都挤破头的往里进。
当大量的人都涌进这个地区的时候,那么竞争压力就会变大,从而就会导致当地的人才根本没有办法竞争过来自于别的地方的人才,那么当地的人才就没有办法很好的就业,所以限制户籍,他们就是为了能给当地的人才提供更多的就业机会。
二、在人员方面更加稳定
其实有的时候公务员并不是像我们想象的那样好。许多人总是认为公务员的工资肯定十分的高,福利待遇又十分的好,而且工作十分的稳定,其实现实并不是这样的。
公务员他们虽然说福利待遇比较好,但是他们的那一些福利一般都会放在他们的卡上,并不会直接发放给他们,这样在平时的生活中,他们的压力就会大一些。如果是外地的人来考当地的公务员,那么他们就可能要考虑到在当地结婚生子,就要考虑到买房子,这样他们的压力就会变得更大,时间长了他们肯定就不愿意待在这个地方。
我们都知道公务员考试一年只招一次,如果有人选择离职,那么这个岗位肯定在一段时间内就会缺人,那么就很有可能会导致工作不能很好地开展下去,就会影响当地的发展。但是如果选择招一些本地的公务员,其实相对来说就比较稳定。因为大部分的人都会选择在本地安家就业,这样更有利于工作的开展。
三、现实的需求
公务员考试限制户籍,其实还有一部分的原因是因为现实的需求。就比如一些乡镇的岗位,他们在选择公务员的时候,一般都会选择当地人。因为当地人可以更好的与他们交流,可以更好地解决一些问题,更好地开展工作。
如果外地的人来当地,那么很有可能首先在语言沟通方面就会遇到许多问题。而且也有可能会面临着,他们没有办法适应当地的环境和人等等各方面的问题。并且在解决问题的时候,我们都知道人际关系非常的重要,当地人与当地人在一些问题方面肯定可以更好地交流,所以当地人可能更有利于当地工作的开展。
虽然说有一些地方在考公务员的时候确实有户籍限制,但是我们要知道如果你要想去一些大的城市发展,那么只要你足够的优秀,当你考上研究生考上博士的时候,你就会发现,即使你不是当地户口,他们也非常愿意接纳你。

小脸欠捏
不是。公国家公务员考试没有户籍限制。公务员考试分为中央和地方两种形式,如果报考的是国家公务员考试,是中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试,实行全国统考,在每个城市都有考点,考生可以选择自己的户籍所在地考试。2021年国家公务员考试报考条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下(1984年10月至2002年10月期间出生),2021年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1979年10月以后出生);(三)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;(四)具有良好的政治素质和道德品行;(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大学专科以上文化程度;(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外,主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。市(地)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位)设置10%—15%的计划,用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员和在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵。地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位),按照《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》要求,采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施,适当降低进入门槛,推动工作力量向基层一线和艰苦边远地区倾斜。招考职位明确要求有基层工作经历的,报考者须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历,离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的,曾在市(地)直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。基层工作经历计算时间截止到2020年10月。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员,不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。法律依据《中华人民共和国公务员法》第十三条公务员应当具备下列条件: (一)具有中华人民共和国国籍; (二)年满十八周岁; (三)拥护中华人民共和国宪法; (四)具有良好的品行; (五)具有正常履行职责的身体条件; (六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力; (七)法律规定的其他条件。
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