• 回答数

    5

  • 浏览数

    305

linximeng520
首页 > 公务员考试 > 全国事业与公务员考试

5个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

wangqixiaqi

已采纳

1、发起机构不同公务员:国家:中组部和人力资源社会保障部。地方:省、市委组织部和人力资源社会保障厅各用人单位上报岗位需求事业单位考试发起机构是:各用人单位的人力资源社会保障部门。事业单位:各用人单位的人力资源社会保障部门。2、人事编制不同公务员有公务员编制。事业单位是事业编制。3、上报职位需求不同公务员:考试由用人单位将职位需求数量和描述上报国家人力资源社会保障部公务员管理司(国家)、人力资源社会保障考试中心(省)。事业单位:考试由本单位人力资源社会保障部门自己决定,报上级主管部门批准。4、招考公告发布网站不同公务员:考试招考公告在国家人力资源社会保障网站各省公务员考试则发布在各省人力资源社会保障考试中心网站。事业单位:在各级地方人力资源社会保障人才网站,发布网站是各用人单位官方网站。5、报名方式不同公务员:多是网络报名。事业单位:考试一般规模大的采取网络报名,人数少的采取现场报名。6、报名审核不同公务员:考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者。事业单位:考试一般审核环节和报名环节同时进行。7、笔试考试科目不同公务员:笔试国家均只考行测、申论,个别省有公基和专业课,警察加体能测试和心理测验。事业单位:一般考公共基础知识、申论或行测、申论与公文写作、专业测试。8、试题难度不同公务员考试较难。事业单位考试相对较容易。9、成绩计算方法不同公务员:会设置总分最低线,个别设单科最低线。事业单位:考试笔试和面试基本上各占一半,有的四六开,一般无最低分数线。10、举办考试的统一性不同公务员:每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的2次,警察招考可能单独举办。事业单位:无全国招考,多为全市和县级统一招考,一般是各个单位发公告招考。11、笔试组织实施机构不同公务员:人力资源社会保障部公务员管理司、各省、市人力资源社会保障局所属人力资源社会保障考试中心或公务员管理局。事业单位:用人单位委托省级和地级市的人力资源社会保障厅局所属人力资源社会保障考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施。12、面试考试组织方式不同公务员:由人力资源社会保障部通知用人单位。事业单位:在人力资源社会保障机构指导下自己组织。

全国事业与公务员考试

336 评论(8)

titilovesanny

事业单位考试与公务员考试主要区别在于发起机构、笔试组织实施机构、报名方式、笔试考试科目、人事编制、面试考试组织方式、招考公告发布网站、试题难度、上报职位需求等方面。国考是指国家公务员考试,是全国公务员招录考试,采取统考的形式。考试科目为行测和申论。事业单位一般是市级统考或单独招考,考试科目不定。事业单位一般包含教师岗位、综合岗位、医疗岗位,根据岗位不同考核也不一样。国考一般会比事业单位考试难度更好,要求备考周期更长。建议不管备考国考还是事业单位,务必提前备考。

218 评论(8)

时空归宿

事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业科目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。

公务员考试科目:

1. 《行政职业能力测验》

行政职业能力测验包括资料分析、判断推理以及言语表达等方面。

2. 《申论》

申论考察的是从事机关单位所具备的基本能力。

事业单位考试课程资料百度网盘资源

链接: 提取码:2D78

本资源内包含:事业单位一些考试资料供大家参考,其实事业单位资源是比较杂的,资源内只有一部分是事业单位的资源,其他的都是公务员资源。

312 评论(9)

潘潘吃吃吃啊

事业单位和国考主要有以下区别:1、工作性质公务员:国家机关的工作人员,普遍有国家执法权,主要从事国家行政事务性工作。事业单位:属于国家的机构,不具有国家权力,主要从事社会公益性工作,或者说非营利性的工作。2、组织招考单位公务员:中央机关及其直属机构,由中央公务员主管部门负责组织;地方各级机关公务员由省级公务员主管部门负责组织。事业单位:又称事业编制考试,由各用人单位的人事部门委托省级、地级市的人事厅局所属人事考试中心组织。3、考试内容公务员:笔试:《行政职业能力测验》《申论》面试:多数采用结构化面试事业单位:笔试:《职业能力倾向测验》《综合应用能力》(根据事业单位项目考试内容会有所区别)面试:多数采用结构化面试4、薪资发放公务员:按照《国家公务员管理条例》发放,根据国家财政状况进行调资事业单位:根据市场情况而定①参照国家公务员待遇,全额国家财政拨款例如:林业局②政府补贴差额拨款,例如:公立医院③国家只管编制和政策不管工资,例如:博物馆5、保险福利公务员:根据《国家公务员管理条例》事业单位:按照国家有关的社会保障规定执行一般而言,公务员的薪资及福利待遇比事业单位的人员要好些。6、用人方面公务员:公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。事业单位:事业单位人员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照国家劳动法的有关规定执行。以上六个方面是公务员与事业单位比较明显的一些区别,大家可以结合自身的需求和实际情况选择考公务员还是事业单位

271 评论(11)

陈好好很好

1、编制不一样

公务员使用的是行政编制,事业单位使用的是事业编制。行政编制比事业编制更值钱、含金量更高。如果从绝对数量上来比较,行政编制比事业编制更少。过去,一部分事业单位,还有超编人员。但是,在公务员机关,基本上不存在超编人员。没有编制,是不可能招考公务员的。从这个角度,公务员编制的“珍贵”程度,当然高于事业编制。

2、录用渠道不一样

想要成为公务员,需要参加公务员考试。而想要成为事业单位人员,参加的是事业单位招聘考试。一般情况下,公务员考试的难度比事业单位考试难度大,竞争也更激烈,录用的程序更严格、环节更多,成为公务员的难度更大。

3、工资不一样

级别大致相当的公务员和事业单位员工,公务员的收入更高。比如,全国公务员都有公车补贴收入,但全国绝大多数事业单位员工都没有公车补贴收入。别小看公车补贴这一项收入,在公务员中,领公车补贴最低的科员。

4、晋升机制不一样

公务员不用评职称,晋升职务或职级都能涨工资。事业单位员工多数要评职称,难度非常大。尤其是事业单位中的教师群体,经常吐槽评职称,因为评职称是有名额限制的,一到评职称,竞争都非常激烈,注定有很多人没有办法评上职称。

183 评论(13)

相关问答