新疆公务员考试评分标准

申论评分标准揭密，绝密收藏管理提醒： 本帖被 jlaixin 执行合并操作(2010-11-21)申论评分标准揭密：理解阅卷规则寻找高分技巧?组成评卷小组?封闭阅卷?按题分组，流水作业?专人评专题，两人共阅一题,严禁一人阅完?抽样评卷，制定标准，全面铺开?专人复核，专人统分，专人登分，专人核分?试卷半年后销毁网上阅卷：扫描答卷?社会各界普遍认为网上阅卷对考生来说更加公平公正。申论网上阅卷的基本流程是这样的：阅卷场先将考生答题卷扫描进电脑，一般是每份钟100份的速度，1小时可以扫描6000份试卷进电脑。考生的答题卷是以照片形式显示的，与原件形式上完全一样。网上阅卷：电脑发卷?电脑按照预先设定的程序，将试卷随机发送到各台联网电脑上，考生的考号和姓名等个人信息是被遮蔽了的，能够有效防止阅卷教师作弊。阅卷教师在自己的电脑前，看着屏幕上的试卷打分，将分数敲进电脑屏幕的指定位置。网上阅卷：阅卷教师?每份试卷基本上由两名阅卷教师评分，阅卷教师根本不知道自己阅的卷的是谁的，也不知道谁在与自己阅同一份试卷。为了保证阅卷教师认真看完答案再打分，所以电脑软件设定设定每篇作文必须看满多长时间，通常是每篇文章在屏幕上显示4分钟，4分钟过后下一篇文章再会显示出来。网上阅卷：时间控制?如果没到4分钟，下一篇文章就不会“跳”出来，这就可以有效地避免个别阅卷教师打“神仙分”，打“印象分”。主考部门深知，公务员考试在某种意义上其意义和价值远胜于高考，高考考得好只是给人展示了一个希望，而公务员考试考得好给人展示的就是一个结果。第一题评分标准?能概括出参考答案中给出的主要问题的，即可给分。只要求考者概括的意思相同或相似，不强求文字相同。评分时，每缺一个主要问题扣4分；没有紧扣资料，概括欠准确扣4~5分；条理不清扣3~5分；字数每超过10字扣1分，累计扣分最多为3分。第二题评分标准注意：评分时，参考答案中对策只作参考，不是唯一的标准，只要考者提出相应对策，言之有理，就要酌情给分。可分为四个等级打分：?一等(26~30分)紧扣主要问题提出对策建议，对策建议具有针对性、具体性、可行性，具有一定的创见性，语言流畅，字体美观；?二等(16~25分)能针对主要问题提出对策建议，对策建议具有一定的针对性、具体性和可行性，语言通顺，字体端正；?三等(6~15分)对策建议缺乏针对性、具体性和可行性，语言基本通顺，字体清楚；?四等(0~5分)脱离主要外呢体，无对策、建议，语言不通顺，字体难以辨认。第三题评分标准引用论据可以是资料中的事例或数据，也可以超出本资料内容。可以分为五个等级打分：一等(41~50分)紧扣主要问题，观点鲜明，内容充实，分析透彻，结构严谨，语言流畅，标题准确而醒目，字体美观；二等(31~40分)能针对主要问题，观点明确，内容较充实，结构完整，语言通顺，标题正确，字体端正；三等(21~30分)基本能针对主要问题，观点基本明确，内容一般，结构基本完整，语言基本通顺，标题基本正确，字体清楚；四等(11~20分)基本脱离主要问题，观点不明确，内容单薄，结构欠缺，语病较多，标题不准确，字体不好辨认；五等(0~10分)脱离主要问题，中心不明，观点不明，内容贫乏，结构混乱，语言不通顺，题不对文或无标题，字体难以辨认。网上阅卷：得分评定如果两名阅卷教师不同的电脑上，甚至可能是不同的时间里，对同一份试卷的打分分差在一定限度内，电脑会自动取其平均分作为考生的该题最后得分。网上阅卷：误差处理分差的浮动范围，各级各地并不完全相同，有的是6分，有的是10分。如果超过分差，电脑会将同一份试卷自动传送给题长或第三位阅卷教师重判；如果题长没有把握，或者出现争议较大的文章，就把文章传送给专家组会审。网上阅卷：第一印象提醒：在公务员考试采用电脑辅助阅卷以后，考生要特别重视作文的视觉印象，要给阅卷教师留下良好的第一印象。网上阅卷：修改技巧在试卷的形式上，要做到卷面整洁，不要轻易改动错别字，有错别字最好在字下划一横线而不是改动，因为改动后会打破卷面的平衡。考生的字体工整，现在要多考生平时都是用电脑写作，很少用笔写作，所以钢笔字不太好。网上阅卷：注重形式考生在答题时要尽可能使文章的层次通过分段和段旨句清晰地显示出来。阅卷过程中，最关注的内容依次是标题、开头一段、中间各段开头一句、最后一段。人家说：“行家一伸手，便知有没有”。有经验的阅卷教师会在一秒钟通过整体认知的方式在脑海中对答卷留下第一印象，判定文章档次。后面的依次阅读事实上是对第一感觉的验证.

2020年及20201年新疆地区国家公务员考试行测及申论两科满分均为100分。公务员考试笔试包括行政职业能力测验和申论两科，每科满分均为100分。笔试实行分类分级考试办法，对县级以上机关(单位)的职位和乡镇机关职位分别命制试题。公务员考试笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。2021新疆公务员行测共有120道题，共100分。常识判断25道，每题0.8分，言语理解与表达30道，每题0.8，数量关系15道，每题0.8，判断推理35道，每题0.8，资料分析15道，每题1分。

言语理解表达：40道题，站总体量约为35%;每道题大体分值在0.6分和0.7分徘徊，总分在24分左右，占总分的25%;其耗费时间35分钟，占总时间约29%。 [难度系数不高，时间消耗量较大]

数量关系：20道题，占总体量的20%;数字推理题5道，分值在0.8分-1分，约4-5分;数学运算15道题，每道1分，共15分。数量关系总分20分左右，占总分的20%;总体耗时量20分左右;占总时间的25%左右。

判断推理：35道题，占总题量约为33%;图形推理5道题，地方考试有的是10道题，每道题0.5分，共2.5分-5分之间。耗时2-3分钟左右。定义判断10道题，每道题0.7分左右，共计7分。逻辑推理10道题，每道题0.9分-1分，共10分。类比推理10道题，每道题0.6分左右，共6分左右。判断推理合计分数25.5分-28分之间。占总分比例约25%。耗时35分钟左右。约占总时间的29%。【逻辑学难度系数属于工商管理学考题的难度系数，配套基础逻辑学知识】

资料分析：20道题，占总体量的1/7;每道题1分，共20分，占总分比例20%，耗时20分钟(难度系数中等，耗时主要在文字资料上)

常识判断：25道题，每道题0.4分。共10分。占总题量的1/7，占总分的10%，耗时10分钟。【知道则选，不知道在过，总体分值相对较低】

公务员考试分值一般都不确定，但是大致这样分配：1、言语理解：0.8分一道。2、数量关系和资料分析：1分一道。3、常识判断：0.5分一道。4、逻辑判断：平均一道0.7分，其中图形推理和定义判断分值低一些。