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国家公务员考试从2009年国考报名审核通过人数突破百万大关以来,报名人数一直居高不下,一路攀升,短短四年就又突破了150万大关,平均竞争比例也从2009年以来一直在50:1以上。但2015年、2016年势头有所回转,审核通过人数低于150万,且最终比例低于50:1。北京、广东为招录大户。
历年国家公务员考试招录情况
历年国考考情分析
题量大、范围广
国考笔试120分钟要完成140道左右的题目,平均每道题的作答时间在50秒左右。范围涉及天文地理、人文社会、法律法规和时事政治等。题型较多,包含概念理解、阅读理解、数据计算、逻辑推理的等。申论还要考察考生的阅读理解能力,综合分析能力,解决问题能力,贯彻执行能力以及文字表达能力等。
录取分数线高
省级(含副省级)及以上机构职位合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。
市(地)、县(区)级机构职位合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。
给予政策倾斜职位的合格分数线为:
西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市)市(地)、县(区)级机构职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
非通用语职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
特殊专业职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
中国银保监会、中国证监会职位和公安机关人民警察职位公共科目分数线按照职位所属层级划定,且专业科目考试不低于45分。
国考最低分数线不等于岗位实际录取分数线,以2019年国考五大系统岗位实际面试入围分数线为例:
2019年国考五大系统岗位实际面试入围分数线
报考人数多
2019年国考招录9657个岗位,137.93万人过审(不含全部报名人数),最高竞争比4040:1。每年国考都有很多应届生报名,而2020年,应届毕业生数量再刷历史记录,2020年国考报名人数预计再创新高,竞争将愈发激烈。
因此想要在国考大军中脱颖而出,首先要分析往年国考的报考条件、录用职位、考试性质和程序,报考及考试时间、地点,考试内容和方式等基本情况。根据自身条件、现实状况选择报考岗位。

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这类题目需要重点把握两个原则,一个是模拟的内容要围绕你的目标分析展开,另一个是答题的语言要符合双方的身份和关系符合此情景。第一步,审题。通过审题了解我们所处的环境、人物、目标等关键信息。相信大家非常容易理解在不同的环境和不同的人所说的话肯定不一样,所以就非常有必要先确定好这些关键因素,而在刚才这道例题中“环境——镇政府门口”、“人员——镇政府工作人员和居民”、“目标——沟通协调”。第二步,确定发言内容。根据我们对于题目的分析了解,围绕我们的目标展开答题的内容——说什么!在这道例题中,作为镇政府工作人员首先向居民道歉,自己的工作不到位、不及时;讲述企业在发展过程中给居民送去的温暖;另外,也要说明不能因为成绩就忽略影响,会及时解决问题。顺着这一逻辑思维,整体内容构造已经是心里有数了。第三步,真情演绎。现场模拟之所以让很多学员感到头疼,非常重要的一个原因在于紧张、高压的环境下要克服紧张和不足,从容沉稳的表达出自己的想法,所以很多同学表达僵硬,效果不佳。所以在平时的训练中学员们首先要克服自己的紧张和焦虑,在此基础上把自己很好的融入题干的情境中,运用符合题干情境的措辞和表达方式。
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我不是水蜜桃
我们平时在学习现场模拟时,公务员考试现场模拟题目总的答题思路主要有三个步骤:理解沟通对象;说服沟通对象;巩固沟通效果。但是对于我们考生而言,采用这三个步骤用来答题并没有太强的指导意义,更重要的是我们知道需要如何做到这三个沟通的要求。
对于公务员考试理解沟通对象而言,其目的就是拉近和沟通对象之间的距离,让沟通对象能够愿意听我们讲下去。那如何能够理解沟通对象从而拉近双方的距离呢,无非就是站在对方立场考虑问题。例如:幼儿园小朋友被幼儿园老师喂了“聪明豆”药片,家长讨要说法,你作为教育局领导,你会如何与家长沟通,请现场模拟。在这种情况下家长群情激奋,如果要成功劝说家长,就需要我们站在对方的立场考虑问题。作为一名家长,孩子的生命安全比自己的生命安全都重要,每个孩子都是爸爸妈妈的掌中宝、心头肉,都是我们国家的未来,何况现在孩子还是幼儿,吃了这种“聪明豆”的药片可能后果会更严重。站在家长立场考虑问题才能够对家长进行充分理解。给公务员考试考生总结的换位思考、共情、感同身受等其实都是站在和沟通对象同一立场而并非是对立立场思考问题和进行沟通。
对于说服沟通对象而言,无非就是让沟通对象接受自己的劝导或观点。对沟通对象进行说服主要是告诉沟通对象,他的这种行为的利弊。仍然拿上边那个公务员考试例题举例,告诉家长,即使是把教育局堵住也于事无补,而且会影响我们这里的正常办公秩序,更不利于问题的解决。当然了除了对沟通对象讲利弊之外还可以采用其他的一些方法,总结起来有:晓之以情、动之以理、责之以法、诱之以利。
巩固沟通效果,实际上是就是将这次沟通的效果进一步增强,一般情况下我们可以通过帮助沟通对象解决问题、提出相应的解决建议或者是作出相应承诺进而进一步去巩固沟通效果。让整个沟通的过程当中,说服力进一步加强。
总之,对于公务员考试现场模拟题而言我们的作答内容并不要完全被束缚死,而是要灵活表现。更多关于公务员考试的备考技巧,备考干货,新闻资讯等内容,小编会持续更新。
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