公务员录用考试的视化

公安岗位会有视力要求，一般的岗位都不需要，只看矫正视力，也就是戴眼镜之后符合要求就可以了。

领学网为你解答：其实，普通公务员招考对考生的视力要求只有一条，而且也不苛刻, 参照的是《国家公务员录用体检通用标准（试行）》第十九条：双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。解释一下：双眼的矫正视力（配戴眼镜或者是近视手术后的视力)大于0.8，没有明显视功能损害眼病，就是对普通的公务员视力的要求。但报考公务员部门的不同，对考生视力的要求也就有不同要求，在公务员体检中，公安等部门录用特殊职位公务员的体检，对视力要求是最高的，参照的是《公务员录用体检特殊标准（试行）》，而且不单单是对视力进行了要求，对整个眼科也作出了其他相应的要求：人民警察职位对视力的要求第一条：单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。第二条：色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。其他特殊职位对视力的要求第十一条：色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格；色盲（单色识别能力正常者除外），外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。总之，如果报考的是非特殊职位的公务员，按照现行的公务员体检视力要求标准,大家基本都是可以达到的，如果还不放心的话，可以去做一个检查，看看矫正后的视力是否达到了0.8，以及眼睛是否还有其他方面的问题。继续参考希望帮到你

普通公务员招考对考生的视力要求参照的是《国家公务员录用体检通用标准（试行）》第十九条：双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。解释一下：双眼的矫正视力（佩戴眼镜或者是近视手术后的视力)大于0.8，没有明显视功能损害眼病，就是对普通的公务员视力的要求。

但报考公务员部门的不同，对考生视力的要求也就有不同要求。

人民警察岗位：

单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。

色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。

其他岗位：

色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格；

色盲（单色识别能力正常者除外），外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。

根据《公务员录用体检通用标准（试行）》第十九条规定，公务员考试对一般职位的视力要求为：

裸眼视力是指不戴眼镜的视力，矫正视力是指戴眼镜后的视力。

如果考生要报考公安机关、监狱戒毒管理机关的人民警察和法检机关的司法警察职位，以及外交、海关、海事、检验检疫、安监等部门中的部分职位，则有更明确的视力要求。根据《公务员录用体检特殊标准（试行）》第一、二、十一条规定：

报考监狱劳教系统公务员一般要求视力裸视5．8．矫正视力为5．0

根据报考公务员岗位的不同，对视力的要求也就不同，公务员体检视力就一条，那就是双眼矫正视力均低于0．8（标准对数视力4．9），明显视功能损害眼病者则不合格。

但是对于一些特殊岗位的公务员，视力要求就比较高．如果你报考的是普通的公务员，按照现行的公务员体检视力要求标准就可以．

扩展资料：

《公务员体检标准》视力要求：

1、报考非人民警察职位视力要求为：双眼矫正视力均低于0．8（标准对数视力4．9）或有明显视功能损害眼病者，不合格；

2、报考人民警察职位视力要求：单侧裸眼视力低于4．8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）；

3、法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，视力要求：单侧矫正视力低于5．0，不合格。

参考资料：百度百科--国家公务员体检标准

根据《广东省2020年考试录用公务员报考指南》第46条

如果报考的职位符合法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术、网络安全与执法、痕迹检验、刑事技术、监管场所医学类职位，司法行政部门狱医、心理矫正类职位，则单侧矫正视力不低于5.0即可。

扩展资料

公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。

在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

参考资料来源：潮州市政府网-公务员公安岗位体检视力要求