河南公务员考试人少

在这23个岗位中其中国家税务总局在河南地区的各地分局岗位占8个，河务局占3个，气象局3个，铁路公安局4个，银保监4个，运河管理局1个

出入境检验检疫局对于国考考生，要求其拥有医学专业证书的同时还要有主治医师证 出入境检验检疫局这也是一个偏冷门的专业

河南公务员考试，竟然有23个岗位无人报名。

可能是比较偏远的原因。但是这些岗位无人报考，并不意味着这些岗位最后竞争小。根据往年的报名情况，有些岗位的报名人数往往会在最后发生大的变化，因为有相当多的岗位在最后会有大量不能选择其他岗位的人一起报考，成为竞争最激烈的岗位。”业内人士建议，可以先筛出来2-3个岗位，根据后面几天的报名数据情况再做选择。

看了一下，这23个岗位，基本都是县以下的信访、两办以及乡镇岗位。这些单位普遍有以下几个特点:

1.是这些岗位都是基层最忙最累的地方；

2.这些岗位的平台比较低，公务员发展前景受限。考进去之后，很有可能就科员退休了，混的好一点的能提拔个副科就很了不起了；

3.是这些基层单位大多年底没有年终奖，工资待遇比较低。

所以很少有人报考也就不难理解了。即使有人考进去了，等服务期满也会通过遴选等途径离开。

这也说明基层单位引进人才难，同时想留住人才也很难。反观那些热门岗位，各个地市的市直单位每年都抢破头，几百人竞争一个岗位，毕竟这些单位待遇好晋升快。

站在为人民服务的大道理之外，谁还不是为了混口饭吃。要想给基层引进人才留住人才，首先要解决待遇问题和发展问题，干着最忙最累的工作，工资却比别人少很多，干上几年比人低好几级，谁都能来讲评一番。

河南是人口大省，每年参加外省公考的人不在少数，比如前往江浙地区的，还有在海南参加考试的河南人也很多。为什么都去外地？还不是因为别人那里待遇好。

如果不能解决待遇和发展问题，人才流失问题就很难解决。

因为考试是向应届生倾斜的，工作环境相当恶劣，主要是一些基层岗位比较多一点，所以说很多人就弃考了。

河南省考笔试落下帷幕，更让人们惊讶的是，此次考试居然有近20万人弃考。当此消息一出时，确实是瞠目结舌。

是什么原因让他们弃考呢？

其实对于河南省大家并不陌生，因为每年都属于高考大省，其中的难度以及人数都是有目共睹的。甚至有很多人想要通过考试以及学习的方式来改变命运，因此也就造就了河南省是高考大国，同样每年无论什么方面的考试都是人数众多的省份。而导致他们弃考的原因具体如下：

1、考试推迟太久。其实很多人考试可能是脑子一热。而这次考试推迟时间太久，可以说已经长达4个月的时间。甚至有一部分考生报考公务员是被父母所逼迫的，而有些孩子本身就处于刚出社会的阶段，而4个月的时间足够他们想清楚，甚至想要发展自己喜爱的事情，所以就会放弃考试。

2、待遇问题。以上内容已经提到河南本身就属于考试大省，而且人数众多，所以待遇普遍并不是特别高。甚至有人提倡节衣缩食都成为一种美德，因此有些考生考虑到此方面，最终也会选择弃考。

3、正常现象。公务员考试每年选拔的人数也就寥寥无几，当看到几万人甚至几十万人为了那么几十个岗位，甚至是几百个岗位而争取。对于自己能力不太强的，甚至家庭条件并不优越的人来说，也会选择弃考。根据相关数据表明，历年国考弃考率本身就会高达20%，所以从这一点可以看出这也属于正常现象。

个人观点。

虽然公务员考试确实有一定难度，而且人数众多。但个人认为还是不要选择弃考，无论自己是否有能力考上，都应该尝试一把，万一有机会考上那么也算是稳定了。

1、河南省2016年公务员考试报名人数大概317680人。2、报考人数最多为郑州市公务员45101人，其次为河南省直公务员39421人。3、报考人数最少为商丘市4627人。

铁路公安、消防系统、海事局、民航空中警察总队