公务员考试与职业能力测试

不一样。在事业单位中，行测知识的考查的方式主要分为三种。1、事业单位行测的考查方式有三种形式，一种形式是与国考、省考一样，一张试卷只考查行政职业能力测验，其中一半包括20-30的常识题目。二种形式是，一张试卷中分为公基和行测两部分，一般各站一半的分值，此时，行测的考查题型就有所不同，不像第一种考试考查的题目那么多，题型也不像第一种形式那么全面，这种考试形式每个地方都不同，每个省份的每个县城都有不同之处，所以需要大家细心的搜集这方面的资料;三种形式是，一张试卷中包括公基、行测、写作三部分。这种考查方式与前面也有不同之处，三种题型放在一张试卷中考查，行测占的分数更少，在这种考查方式中，一般言语理解的题型、判断推理的题型、资料分析、数学运算会抽取题目考查。从考查难度方面。事业单位的题目正在从不规范走向逐步规范化。之前事业单位考试的题目很多来源于国考和省考的原题，甚至一些网络中争议比较大的题目，直接放在试卷中考查。但是近两年事业单位考试的题目越来越趋于正规化、合理化。尤其是很多身份都全省统考，这对于参加事业单位考试的学生来说，是一个希望也是一个门槛。这样意味着题目会更加科学，难度可能会逐步提高，所以这也提醒我们要想考入事业单位，想取得高分还是需要付出很多的努力，需要大家认真对待这次机会，努力争取!考查题型方面。事业单位行测考查题型与国考、省考的题型基本一致，甚至在事业单位考试的真题中会遇到国考和省考的原题。主要包括的题型是数学运算、言语理解、判断推理、资料分析。但是事业单位题型本身也具有独特性：一是，数学运算中常考数字推理的题型，而且有的地方甚至考查10个左右的数字推理。二是，言语理解中常考病句、错别字识别、修辞方法使用的识别、成语使用、文章阅读等题型，当然每个地方常考的点还有更细致的区分。三是，判断推理中常考事件排序的题型。四是，在判断推理和言语理解中有时会涉及到用常识来解决的考题。

领取国考资料不是一样的，还是有区别的。第一、题量不一样。公务员考试《行政职业能力测验》一般各地区都是120分钟，120道题目。事业单位中的《职业能力测验》考试时间90分钟，考试时间短，答题任务重。第二、涉及知识点不同。常识判断考察范围的不同：行测中的常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用，综合性比较强。职测中的常识判断题目除了会考察这些综合性的常识问题外，还会根据不同类型的岗位加入对报考者的个性化考察。第三、难度不同。公务员的《行政职业能力测试》和事业单位的《职业能力倾向测验》题型基本上相同，只不过是公务员的难度稍微大些，并且各部分的题目数量略有所不同，但大致相同，幅度不会太大。事业单位考试的《职业能力测试》和公务员考试的“行测”是不是一样的啊？

事业单位的职业能力倾向测验和公务员的行测不是一样的。

具体区别：

1.内容上：只是一个多与少的差别，公务员的多点，事业单位的少点，但是这个少别理解错了。公务员和事业单位的《行测》大板块都是一样的“五个板块”就只是大板块下面包括的内容多与少。

2.难度上：公务员考试的要难点，事业单位的要简单点。

扩展资料

行政职业能力测验（AdministrativeAptitudeTest，简称AAT)主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。

言语理解与表达。主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。

数量关系。主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有数字推理、数学运算等。

判断推理。主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

资料分析。主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

常识判断。主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技、生活等方面。

参考资料：百度百科行测