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2020年湖北公务员考试最低合格分数线

一、省级机关:《行政职业能力测验》不低于45分,《申论》不低于40分。

二、市、州级机关:《行政职业能力测验》不低于40分,《申论》不低于40分。

三、县(市、区)、省直管市(天门、仙桃、潜江)、神农架林区及以下机关:《行政职业能力测验》不低于35分,《申论》不低于40分。

四、为体现对基层艰苦边远地区的倾斜,享受倾斜政策的县(市、区)职位:《行政职业能力测验》不低于30分,《申论》不低于35分。

五、全省公安机关职位:《公安专业科目考试》不低于40分。

六、省法院、省检察院等单位的直属机构或派出机构、全省法院法官助理、检察院检察官助理职位、省级司法行政机关监狱戒毒系统按招录机关的机构层级和地域归属确定最低合格分数线。

如神农架林区人民检察院某检察官助理职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为艰苦边远地区,最低合格分数线则为:《行政职业能力测验》不低于30分,《申论》不低于35分。

以上内容来源:国家公务员考试网-2021年湖北省考笔试最低合格分数线是多少

2017济南公务员

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根据各类职位的招录计划和考试成绩,省公务员局确定2020年全省考试录用公务员笔试成绩最低合格线为:

A类职位公共科目总分110分且《行政职业能力测验》单科50分;

B类职位公共科目总分105分且《行政职业能力测验》单科50分,其中公安机关B类职位公安专业科目55分;

C类职位公共科目总分100分且《行政职业能力测验》单科50分,其中定向招录优秀村干部职位(职位代码“98”)总分95分且《行政职业能力测验》单科45分。

扩展资料

报考人员可于1月3日9∶00起登陆以下网站查询个人成绩及排名:中共江苏省委组织部门户网站;江苏省人力资源和社会保障厅门户网站;江苏省人力资源和社会保障厅门户网站江苏人事考试服务栏目及各设区市人力资源和社会保障网站。

全省考试录用公务员面试工作将于2020年2月22日、23日进行。面试前,公务员主管部门和招录机关将对面试人选进行资格复审;报考公安、监狱和戒毒管理机关人民警察以及法院、检察院司法警察职位的人员,面试前还将进行体能测评。

参考资料来源:人民网-江苏省考试录用公务员笔试最低合格分数线划定

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2018年公务员联考笔试已经结束,近日有不少考生留言问小编,自己已经在公考通APP上估过分数了,感觉行测考得不太好,是不是过不了笔试最低合格分数线,进不了面试。为此公考通()提醒各位考生,目前2018年各省省考笔试合格分数线暂未发布,考生可以参考一下2017年各省公务员笔试最低合格分数线。 地区2017年各省公务员笔试最低合格分数线山东省直:2017年山东省省直机关及直属单位公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。济南:2017年济南市公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。临沂:2017年临沂市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于45分。济宁:2017年济宁市各级机关及直属单位公务员招考笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。潍坊:2017年潍坊市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。青岛:青岛市2017年考试录用公务员笔试合格分数线为50分(总成绩)。烟台:2017年烟台市各级机关及其直属单位和地税、审计系统考试录用公务员笔试成绩合格分数线为50分。聊城:2017年聊城市考试录用公务员笔试成绩合格分数线为50分东营:2017年东营市各级机关及直属单位考试录用公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。菏泽:2017年菏泽市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为:市、县区(含街道办事处)机关、参照公务员法管理单位,法院、检察院、公安机关,审计系统、地税系统笔试成绩合格分数线为50分;乡镇机关笔试成绩合格分数线为45分。泰安:今年泰安市公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。枣庄:2017年枣庄市各级机关公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。德州:今年德州市面向社会考录公务员笔试总成绩最低合格分数线为45分(含)。威海:2017年威海市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。日照:2017年日照市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为50分,参加面试人员的笔试总成绩不得低于50分。滨州:2017年滨州市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为:笔试总成绩不低于50分。河北河北省2017年度公务员录用省市县乡四级联考笔试最低控制分数线为100分。云南各岗位笔试最低合格分数线为105、115、125、195、90。青海笔试成绩合格分数线为36.85分。宁夏一、区直机关职位笔试成绩合格线定为180分;二、区直垂管单位和市、县(区)、乡镇机关职位、定向“三支一扶”“西部计划志愿者”“大学生村官”及“退役大学生士兵”职位笔试分数合格线定为170分;三、不加试专业的公安机关人民警察、司法警察职位笔试成绩合格线定为160分;四、加试专业的执法勤务类警察职位公共科目成绩合格线定为160分,专业科目定为70分;五、其他加试专业的职位公共科目成绩合格线定为160分,专业科目定为60分;六、监狱狱医、戒毒所狱医职位不进行面试,按“考试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩+加分)÷2×40%+专业知识考试成绩×60%”折算,对达到合格线的考生依照考试总成绩从高到低的顺序按1:1的比例确定资格复审、体检、考察人选。海南笔试合格分数线按照四个类别分别划定:确定为艰苦边远地区的乡镇为40分(含40分);少数民族市县为42分(含42分);其他市县为45分(含45分);省直单位(含省第一、第二中级人民法院,海口海事法院,省人民检察院第一、第二分院)为50分(含50分)。重庆(一)公安机关基层执法勤务类职位笔试总成绩(折算后)合格分数55分,且专业成绩(折算前)合格分数60分。(二)市司法局司法人民警察狱医和所医职位笔试总成绩合格分数85分。(三)艰苦边远地区基层职位(不含公安机关基层执法勤务类职位)笔试总成绩合格分数90分。(四)区县普通职位(不含公安基层执法勤务类职位)笔试总成绩合格分数95分。(五)市级部门(含垂直管理单位)职位(不含公安基层执法勤务类、市司法局司法人民警察狱医和所医职位)及万盛经开区所有职位的笔试总成绩合格分数100分。四川直接公布排名及资格复审名单。新疆参加《申论》、《行政职业能力测验》二科的考生笔试合格最低控制分数线为80分,其中报考喀什地区、阿克苏地区、和田地区、克州以及巴州且末县、若羌县职位的考生笔试合格最低控制分数线为70分。参加《申论》、《行政职业能力测验》、《公安基础知识》三科的考生笔试合格最低控制分数线为120分。缺考一科、《汉语基础知识》不合格(最低控制分数线35分)以及资格审查不合格的考生不能进入面试。安徽1.省本级机关:公共科目笔试成绩不低于110分,且《行政职业能力测试》成绩不低于55分。2.市级机关:公共科目笔试成绩不低于105分,且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。3.省派出机构(主要是省属监狱戒毒机关、省检察院派驻机构、省经信委属市级无线电管理处、省林业厅扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局市局等职位):公共科目笔试成绩不低于100分,且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。4.县级机关:公共科目笔试成绩不低于95分,且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。5.乡镇机关:公共科目笔试成绩不低于90分,且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。6.人民警察特殊专业技能职位:公共科目笔试成绩不低于80分,且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。天津近年来天津公务员考试笔试并未划定笔试分数线,是严格按照1:3比例进入面试的。湖北一、省级机关:行政职业能力测验不低于45分,申论不低于40分;二、市、州级机关:行政职业能力测验不低于40分,申论不低于35分;三、省直管市(天门、仙桃、潜江)、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱系统:行政职业能力测验不低于35分,申论不低于35分(其中,对基层艰苦边远地区予以适当倾斜,国贫、省贫县(市、区)、武陵山、大别山、秦巴山、幕府山实验区所属县(市、区)以及公安法医职位:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于30分);四、地税、统计等省以下垂直管理系统、全省法院法官助理职位、检察院检察官助理职位按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如宣恩县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于30分。山西1、报考省级机关职位(含检察院司法警察)的公务员公共科目《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试成绩之和不低于95分,市级机关职位的不低于90分,县、乡级机关职位的不低于85分,国家和省定贫困县、乡级机关职位的不低于80分。2、报考党群系统省级机关检察官助理职位的公务员公共科目《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试成绩之和不低于95分,市级及以下检察官助理职位的不低于85分。3、报考全省公安机关(不含法医职位)、省监狱管理局系统和戒毒管理系统等人民警察职位(有体能测评要求)的,省级机关职位公务员公共科目《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试成绩之和不低于90分,市级及以下职位不低于75分。其中,报考公安机关职位的公安专业科目笔试成绩不低于45分。4、报考公安机关法医职位的公务员公共科目《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试成绩之和不低于85分。江西省直单位:行政职业能力测验+申论105分;设区市直属单位:行政职业能力测验+申论100;县(市、区)直属单位:行政职业能力测验+申论95;乡镇(街道)职位、人民警察职位(不含执法勤务职位)、基层水文站所职位:行政职业能力测验+申论90分;公安机关执法勤务职位:行政职业能力测验+申论+公安机关执法勤务职位专业科目140分;甘肃未发布笔试最低合格分数线,省直及各市直接发布资格复审名单。湖南2017年湖南公务员考试没有划设最低分数控制线,只有考生的成绩排名在招录职位人数2倍以上的,才有资格面试。福建一、A类职位总分不低于100分,且《行政职业能力测验》不低于45分;B类职位《行政职业能力测验》不低于45分。二、为鼓励高校毕业生到欠发达地区建功立业,对我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位,在划定最低合格分数线时予以政策倾斜:A类职位总分不低于90分,且《行政职业能力测验》不低于40分;B类职位《行政职业能力测验》不低于40分。贵州一、公务员职位:省、市级机关职位:120分;县、乡级机关(含派出机构)职位:105分。二、人民警察职位:省、市级机关职位:150分;县级及以下机关(含派出机构)职位:105分。吉林笔试科目为公共科目职位的合格线为:甲级100分,乙级、丙级90分;笔试科目为公共科目和公安专业科目职位的合格线为:甲级150分,乙级135分。陕西分级分类划定了进入面试资格复审人员的笔试总成绩最低控制分数线,具体情况如下:省级职位125分;市级职位120分;县乡职位95分;贫困县职位及法医职位90分;黑龙江1、《黑龙江省2017年度艰苦边远地区县(市、区)、乡(镇)机关(单位)考试录用公务员招考计划》所含岗位,行政职业能力测验与申论成绩之和不低于70分,且此两科单独成绩均不低于30分;2、《黑龙江省2017年度公检法系统考试录用公务员招考计划》所含岗位,行政职业能力测验与申论成绩之和不低于75分,且行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分;3、《黑龙江省2017年度省直和市(地)直属机关(单位)考试录用公务员招考计划》所含岗位,行政职业能力测验与申论成绩之和不低于80分,且此两科单独成绩均不低于35分。专业科目成绩不划定分数线,若加试专业科目的考生该科目成绩为零分,取消其进入面试资格。内蒙古最低合格分数线划定为45分。广东一、省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。二、非珠江三角洲地区职位,公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位的笔试科目加权合格分数线为40分,考试总成绩合格分数线为48分。报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。广西1.自治区级招录机关职位:公共科目总成绩不低于110分(含照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于50分;2.市级以下招录机关职位:公共科目总成绩不低于100分(含照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于45分;3.艰苦边远地区招录机关(指少数民族自治县、民族乡,49个国家和自治区扶贫开发重点县,16个享受艰苦边远地区津贴政策县)职位、紧缺职位〔政府行政部门的城乡规划管理、海监(渔政)船员职位,检察机关的检察官助理(协助侦查)职位、政法机关的法医、狱医、戒毒医务、戒毒康复、理化检验、网络安全技术、警务信息通信技术、外语及少数民族语言翻译、护理职位〕和专设残疾人招录职位:公共科目总成绩不低于90分(含照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于40分。4.定向村(社区)“两委”成员招录职位:笔试总成绩不低于105分(含照顾加分),且公共基础知识测验单科成绩不低于50分。专业科目笔试成绩不单独划定合格分数线。一、已经过了笔试合格分数线,为什么却进不了面试?公考通在此提醒考生在公务员考试中笔试成绩并非通过合格分数线就万事大吉,进入面试的考生必须同时具备下列两个条件:1.笔试成绩必须达到合格分数线以上;2.笔试成绩在本职位的排列名次必须在规定比例名次内。因此,公务员考试超过了笔试合格分数线,能否进面试,除了过笔试最低合格线外,还需要看考生所报考的职位的成绩排名再来决定,根据2018年各省公务员考试公告中规定的面试人选的比例,按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序,来确定参加面试人员。二、为什么在面试名单上看到有些人的成绩比自己差,却进了面试?这是因为考生没有把自己的分数和同职位的考生中去比较,而是拿自己的成绩跟其他职位的一些成绩去比了。例如某些冷门职位因为招考限制多,那报考者就少,因此整体的笔试成绩相对也偏低,只要成绩在最低合格线以上,那也不妨碍他进面试。所以考生不仅要考的好,还要报的好,这样进入面试的几率会大大提升的。最后,公考通提醒各位考生,觉得自己成绩不错有很大几率进入面试的考生就要早做准备,这样才能离成功的大门更近一步。

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今日风向左

最低合格分数是根据当年的考试情况来定的,大概是50分左右的行测,总分110左右

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2017年,中国民航空中警察总队系统、工业和信息化部门、兰州铁路公安局、乌鲁木齐铁路公安局、贵州省邮政管理局、甘肃省邮政管理局、青海省邮政管理局、新疆维吾尔自治区邮政管理局、南昌铁路公安局、昆明铁路公安局、审计署驻济南特派员办事处、审计署驻广州特派员办事处、审计署驻武汉特派员办事处、审计署驻南京特派员办事处、济南铁路公安局、上海铁路公安局、武汉铁路公安局等部门对外进行了招聘。

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2017年的国家公务员的岗位表,和每年国家公务员的岗位差不多。会对进行要求;每个岗位的面试人员的比例一般都是5:1或者4:1;甚至有的岗位会在面试阶段组织专业考试;会要求专业、英语六级、考生的学历水平、能否接受出差、体力水平如何、户籍限制、写作水平、工作经验等进行限制和要求。

考生在报名之前需要对岗位的这些条件的要求和限定,进行充分的了解。看自己是否符合这些条件的要求,然后进行岗位的对比和选择。在自己符合要求的前提下,要尽可能地选择限定条件多的岗位。这样竞争的人数会相对少了很多。

的难度也会随着报考人数的相对减少而减少。国家公务员考试的科目是行测和申论。行测题需要考生多刷题,进行针对性地专项联系。申论则需要考生多练笔,多分析,多观察。特别是对时事热点的关注和思考,得出自己独立的观点。行测题需要注意时间,很多考生可能在有限的时间里面答不完题目。

2017国家公务员考试职位表

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2017年济南市考试录用公务员报考指南明确规定了报考公务员需要的基本条件。规定如下:2017年济南市考试录用公务员报考指南一、关于报考条件1. 报考公务员需要哪些基本条件?⑴具有中华人民共和国国籍;⑵18周岁以上、35周岁以下(1981年3月23日至1999年3月23日期间出生),2017年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄放宽到40周岁以下(1976年3月23日以后出生);⑶拥护中华人民共和国宪法;⑷具有良好的品行;⑸具有正常履行职责的身体条件;⑹具有符合职位要求的工作能力;⑺具有大学本科以上文化程度,或具有山东常住户口的大学专科毕业生(含山东生源全日制普通高等院校2017年应届专科毕业生);⑻具备拟任职位所要求的其他资格条件;⑼法律、法规规定的其他条件。2. 哪些人员不能报考?(1) 现役军人;(2) 在读的非应届毕业生(也不得以已取得的学历作为条件报考);(3) 在职的公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;(4) 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;(5) 在中央及各地公务员考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;(6) 公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;(7)具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。此外,报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员所在的同一机关或单位的招考职位,也不能报考录用后即形成公务回避情形的机关(单位)或相应职位。受过劳动教养、少年管教或强制隔离戒毒的人员,不得报考公安机关(含森林公安机关,下同)、监狱、戒毒机关。3.应回避亲属关系指的是什么?根据《公务员回避规定(试行)》,应回避的亲属关系是指:⑴夫妻关系;⑵直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;⑶三代以内旁系血亲关系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;⑷近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。4. 2017年毕业的定向生、委培生是否可以报考?2017年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考,应当由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考;如定向或委培单位为实施公务员法的机关或参照公务员法管理的机关(单位),则不得报考。政法干警招录培养体制改革试点班招考的学员在校培养期间不能报考。5. 报考人民警察职位对年龄有什么特别要求?报考公安机关、监狱、戒毒机关人民警察和人民法院、人民检察院司法警察职位的,报考人员年龄为18周岁以上、30周岁以下(1986年3月23日至1999年3月23日期间出生),2017年应届硕士、博士研究生(非在职)以及报考公安机关法医职位和监狱、戒毒机关医疗技术、心理矫正职位,年龄不超过35周岁(1981年3月23日以后出生)。报考公安特警的人员,年龄不超过25周岁(1991年3月23日以后出生)。6. 报考公务员(人民警察)对身体条件有什么要求?公安机关、监狱、戒毒机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察职位,以及检验检疫、安监等部门对身体条件有特殊要求的职位,报考人员除应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》对身体条件的要求以外,还应当符合《公务员录用体检特殊标准(试行)》有关职位对身体条件的要求。其中,报考人民警察(含司法警察)职位的人员,除具备录用公务员的基本身体条件外,还应当符合外观无明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等),无影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等),无色盲,无嗅觉迟钝,无文身,无肢体功能障碍;单侧裸眼视力不低于4.8,报考公安机关法医(狱医)、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位和监狱戒毒单位财务管理、信息技术、监管信息管理、医疗技术、心理矫正等职位的,单侧矫正视力不低于5.0;单侧耳语听力不低于5米等身体条件的要求。特别提醒:对于录用公务员身体条件的要求,在报考公务员前,报考人员请参阅《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等公务员录用体检规定,结合自身身体状况正确选报职位,以免给个人造成损失。7. 为什么在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员不能报考?中组部、人社部、国家公务员局目前已在面向社会考录公务员工作中明确,在职公务员和参照公务员法管理人员不能报考。近年来我省公务员公开遴选已经逐步制度化、规范化,畅通了基层公务员向上流动的渠道。为此,省公务员主管部门决定,我省公务员录用考试不再面向在职公务员、参照公务员法管理的机关(单位)工作人员。面向基层选调生考选省、市级机关公务员一并纳入公开遴选。8. 招考职位表中所要求的专业应如何理解?招考职位表中所要求的专业类别等以教育部最新版高等教育专业目录为主要依据,以报考人员所获毕业证或国家承认的学历教育证书上注明的专业为准。对有专业方向要求的,报考人员应提供相应证明。9. 报考资格条件中要求的各项资格(资质)条件的截止时间是如何确定的?2017年应届毕业生的学历及学位证书必须在2017年7月31日前取得,其他报考人员的国家承认的学历学位证书必须在2017年3月23日前取得。基层工作经历截止时间为2017年3月。职位要求的其他资格条件(如相关等级证书等)应在2017年3月23日前取得。10.报考人员在报名参加招考时符合报考条件,但在招考过程中,自身的资格条件发生变化,不再符合报考条件,应如何处理?资格审查贯穿于公务员招考全过程。报考人员一旦发生被其他机关确定为拟录用公务员、成为在读的非应届毕业生、被取消学历学位以及其他失去报考资格条件等情形,应如实向招录机关报告情况,并停止参考行为,招录机关不再将其列为面试、体检、考察和拟录用人选。11.本次招考中所指“应届毕业生”是如何界定的?本次招考提到的“应届毕业生”,是指纳入全国统一招生,国内普通高等学校、承担研究生教育任务的科学研究机构中,普通高等学历教育(不含成人自考、远程教育、函授及其他形式的高等学历继续教育)2017年毕业的学生(非在职)。12. 留学回国人员报考需要提供哪些材料?取得国外学历学位证书的留学回国人员和在港澳台取得学历学位的人员报考公务员的,除需提供现场资格审查时所要求提供的有关材料外,还要提供国家教育部门的学历认证的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站()查询认证的有关要求和程序。学历认证材料的有关证明材料,必须在2017年3月23日前取得,在现场资格审查时与其他材料一并递交审查。13. 在全国各军队院校取得学历证书的人员可否报考?在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的军队院校学历证书的人员就读期间必须为现役军人,报考时须提供当年军人服役证明;在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的国民教育序列学历证书的人员,当年必须参加全国统一招生考试、经省级招生部门录取。14. 关于基层工作经历如何理解?招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役经历,可视为基层工作经历。毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。入学前具有基层工作经历的应届毕业生,如果符合职位规定的基层工作年限,也可以报考具有2年以上基层工作经历要求的职位。15. 基层工作经历起始时间如何界定?⑴在县级以下党政机关、事业单位、国有企业的人员,其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。⑵参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员,其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员,其基层工作经历的起始时间从工作协议约定的起始时间算起。⑶离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的,其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。⑷到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,其基层工作经历的起始时间以劳动合同约定的起始时间算起。⑸自主创业并办理工商注册手续的人员,其基层工作经历的起始时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员,其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。“2年以上基层工作经历”中“2年”的计算方法是:截止到2017年3月,报考人员在基层工作的时间足年足月累计为2年。16. 我省高级技工学校(技师学院)高级班毕业生可否报考?具有山东常住户口的我省高级技工学校(技师学院)高级班毕业生可报考符合职位资格条件,不限专业、最低学历要求为大专的招考职位。我省高级技工学校(技师学院)包括:山东劳动技师学院、山东工程技师学院、山东化工技师学院、山东工业技师学院、山东医药技师学院、山东技师学院、济南市技师学院、山东冶金技师学院、济南交通技师学院(原济南交通高级技工学校)、济南铁路高级技工学校、山东蓝翔高级技工学校、山东深泉高级技工学校、青岛市技师学院、青岛四方机车车辆技师学院(原四方机车车辆高级技工学校)、青岛海洋技师学院、即墨市高级技工学校、平度市高级技工学校、青岛市石化高级技工学校、淄博市技师学院、山东水利技师学院、山东煤炭技术学院、枣庄技师学院、山东枣庄矿业集团技术学院(原枣矿集团高级技工学校)、滕州高级技工学校、东营市技师学院、烟台市技师学院、烟台工贸技师学院、山东省城市服务技师学院(原山东省城市服务技术学院)、龙口市高级技工学校、烟台机械工程高级技工学校、山东龙口矿业集团高级技工学校、山东港口工程高级技工学校、山东黄金高级技工学校、潍坊市技师学院、潍坊市工程技师学院(原诸城市高级技工学校)、高密市高级技工学校、潍柴高级技工学校、潍坊北海高级技工学校、昌乐县高级技工学校、济宁市技师学院、山东兖矿技师学院(原兖矿集团技师学院)、济宁市工业技师学院(原兖州市高级技工学校)、济宁市第二高级技工学校、山东山推高级技工学校、泰安技师学院(原泰安市高级技工学校)、泰安市岱岳区高级技工学校、肥城市高级技工学校、新汶矿业集团公司高级技工学校、山东肥矿技师学院、威海技师学院、威海市文登技师学院、威海市技术学院、威海机械工程高级技工学校、威海市高级技工学校、山东华夏高级技工学校、日照市技师学院、莱芜技师学院、临沂市技师学院、鲁南技师学院、山东交通技师学院、山东煤炭技师学院、临沂市建筑高级技工学校、德州市技师学院、山东华宇技师学院、德州走四方高级技工学校、聊城市技师学院、滨州市技师学院、滨州市技术学院、鲁中高级技工学校、滨州市高级技工学校、菏泽技师学院、菏泽市交通高级技工学校、菏泽高级技工学校、菏泽化工高级技工学校、山东公路技师学院、胜利石油高级技工学校、东平县高级技工学校、(原山东民族技师学院)。17. 哪些人员可以报考“面向服务基层项目人员”职位?我省统一实施招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(不含2013年-2015年省委组织部选调的到村任职优秀高校毕业生,以下简称服务基层项目人员),服务满2年且完成聘用合同(协议书)规定的服务期限、考核合格后,可报考“面向服务基层项目人员”招考职位。其中,报考非乡镇机关的“面向服务基层项目人员”招考职位的,必须为2013年-2015年招募和选派的“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”的服务基层项目人员。已享受优惠政策被录用为公务员或聘用为事业单位工作人员的,不得再次报考“面向服务基层项目人员”招考职位。参加以上项目的人员报考的,要提供相应的证明材料。⑴“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员,须出具县以上组织部门考核认定的证明材料;⑵“三支一扶”计划项目的人员,须出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上人力资源社会保障部门出具的考核材料;⑶“大学生志愿服务西部计划”项目的人员,须出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。上述由组织、人力资源社会保障部门和团省委出具的考核认定证明材料,应明确说明其在“选聘到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”时的工作表现、思想政治表现,以及报到时间、服务期限(时间具体到月份),其中,因借调(帮助工作)到县级以上(含县级)机关事业单位工作满1个月及以上的时间应单独标明,不计入服务基层项目人员的服务年限。以上材料在考生参加面试前与其他材料一并递交审核。18. 2017年聘用合同或协议到期的服务基层项目人员能否报考“面向服务基层项目人员”职位?服务基层项目人员的聘用合同或协议书规定的服务期限在2017年到期的,可以报考“面向服务基层项目人员”招考职位。19. 有的地方服务基层项目人员与主管部门签订的聘用合同(协议书)规定服务期为3年,而在服务基层项目人员实际服务期满2年时,有关部门即出具了“服务期满、考核合格”的证明,能否报考“面向服务基层项目人员”职位?未完成聘用合同(协议书)规定的服务期限的服务基层项目人员不得报考面向服务基层项目人员招考职位,但主管部门(单位)与其签订的聘用合同、协议或其他形式约定报考公务员享受定向考录优惠政策服务期限的,可按聘用合同、协议或其他形式的约定报考。20. 服务基层项目人员是否可以报考“面向服务基层项目人员”职位以外的其他招考职位?服务基层项目人员可以报考面向服务基层项目人员招考职位以外的其他招考职位,但必须符合招考职位所要求的资格条件。21. 服务基层项目人员在服务期内被借调到县级及以上机关事业单位工作,借调期间是否计入服务基层人员的服务年限?若服务基层项目人员在服务期内被借调到县级及以上机关事业单位工作满1个月及以上的,借调(帮助工作)时间不计入服务基层项目人员的服务年限。服务基层项目人员在合同或协议约定的服务地服务时间累计不满一个合同期的,不享受定向考录优惠政策,不得报考面向服务基层项目人员招考职位。22. 服务基层项目人员在服务期内就读全日制研究生,或在其他企事业单位工作,是否可以报考“面向服务基层项目人员”职位?服务基层项目人员在服务期内就读全日制研究生、在其他企事业单位工作、未经县级以上主管部门批准长时间不在岗的,其在合同或协议约定的服务地工作时间累计不满一个服务期的,不享受定向考录优惠政策,不得报考面向服务基层项目人员招考职位。23. 哪些人员可以报考“面向本土优秀人才”职位?在招考单位所在县(区)近3年(2014年4月至2017年3月)连续在岗工作,具有招考单位所在县(区)户籍,思想政治素质好、品行端正、遵纪守法、廉洁奉公、工作作风扎实、工作实绩突出、群众公认,并由个人向有用人权限部门(单位)党组织或乡镇、街道办事处党(工)委提出报名申请,获得党组织推荐的人员,可以报考该招考单位的“面向本土优秀人才”职位。在网上报名期间和面试前的现场资格初审(审查)时,报考人员须提交有效居民身份证、户口簿、学历(学位、毕业)证及其他证明材料。⑴在职事业编制人员,须提交所在有用人权限部门(单位)党组织出具的推荐信;⑵村(社区)两委成员,须提交所在乡镇、街道办事处党(工)委出具的推荐信;⑶其他当地企业、民办个体经济组织、非企业单位(组织)等法定用人单位的工作人员,须提交所在有用人权限部门(单位)党组织或营业所在地的乡镇、街道办事处党(工)委出具的推荐信、履行期间的正式劳动合同(工商营业执照)以及省内社保部门出具的单位近3年(2014年4月至2017年2月)为其缴纳保险的证明材料(列明人员参保起止年月)。推荐信内容应当明确报考人员所在工作单位及驻地、工作时间,以及报考人员近3年的政治素质、品行作风、遵纪守法、工作实绩等表现情况。24. 公安机关招考职位中的“公安专业”范围是什么?公安机关人民警察职位关于“公安专业”资格条件的范围包括:公安学、公安技术一级学科下的各研究方向的研究生专业,治安学、侦查学、国内安全保卫、刑事科学技术、公安视听技术、经济犯罪侦查、警犬技术、公安管理学、涉外警务、安全防范工程、交通管理工程、警务指挥与战术、禁毒学、犯罪学、公安情报学、网络安全与执法、消防工程、消防指挥等18个本科专业,治安管理、交通管理、信息网络安全监察、特警、警察管理、公共安全管理、警察指挥与战术、刑事科学技术、警犬技术、刑事侦查、国内安全保卫、经济犯罪侦查、禁毒、侦查、刑事技术等15个专科专业。

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