哪些人不用考试提拔公务员

你好，(一)不具备报考资格条件的。具体包括：曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;在读的非应届普通高等院校毕业生;现役军人、在职公务员和参照公务员法管理单位工作人员(含试用期人员);自2012年以来被辞退的公务员或事业单位工作人员、自2015年以来参加我省公务员录用考试违背承诺的人员;录用后即构成回避关系的;以及不符合报考职位规定的资格条件的。(二)未达到公务员基本素质标准，有公务员职业应当禁止的行为的。具体包括：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;组织或者参加非法组织，组织或者参加非法罢工的;玩忽职守，贻误工作的;压制批评，打击报复的;弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的;贪污、行贿、受贿、利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;违反财经纪律，浪费国家或集体资财的;滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;泄露国家秘密或者工作秘密的;在对外交往中损害国家荣誉和利益的;参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。(三)曾有违法违纪违规行为，影响公务员形象的。具体包括：触犯刑律被免予刑事处罚的;曾受过劳动教养的;曾被开除党、团籍的;在高等教育期间受到开除学籍处分的;在国家法定考试中有严重舞弊行为的;近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的;隐瞒个人重要信息，以致招录机关无法了解真实情况的。(四)政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任公务员职务的情形。

国企优秀领导、事业单位优秀领导、军队安置官、高级人才可以通过免试成为公务员，但是要成为这些职位也需要经历考试，所以不考试没有机会当公务员。

受到过形势处罚的、被开除过党籍的、被开除公职的、有失信过的、被法律规定到的，这五类不可以考公务员。

很多人印象中，进入公务员队伍，一定是“凡进必考”。那么，有没有不考试就能成为公务员的途径呢？还真有。公务员招录中，有三种“直通车”，不考试照样能拿到“铁饭碗”和“金饭碗”，可以说是让众多考生羡慕得不得了的途径。

聘任制公务员

公务员绝大多数都是通过考试招聘的。但是，也有一部分公务员，是通过聘任制的形式产生的。这类公务员，从设置岗位之初，就有重要考虑。比如，2017年山西面向全国招聘聘任制公务员13人，在招聘公考中就明确指出，如果报考比例等于或小于3:1比例，可以开展直接选聘。也就是说，不考试也可以录用。

实际上，聘任制公务员很大程度上是为了解决专门问题。比如，2018年7月，西安市面向社会招聘6名聘任制公务员，其中一部分岗位工作内容为自贸区政策研究，专业性非常强。如果按公务员招考，一般情况下，年龄不得超过35岁，而35岁以下人才中，对自贸区政策熟悉的人显然不多。西安市通过聘任制录用，年龄可放宽到41岁，显然更容易招到适合的人才。给出的工资也更有弹性：部分岗位年薪不少于25万。

特殊岗位招录

公务员考试，不是所有岗位都适合面向社会公开招聘，也不是所有面向社会公开招聘的岗位，都能招到合适人才。有些岗位，并不适合大张旗鼓公开招考，但对于国家而言非常重要，这样的岗位只能实行个别遴选，不一定非要为招一两个人兴师动众组织专门考试。另外，一部分岗位即便报名，也不一定能凑齐5:1的比例。因此，面对这种极特殊情况，录用特殊职位公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可简化程序或采用其他测评办法。

从企事业单位提拔

成为公务员，除公开招考和选聘，还有一种渠道就是从企事业单位提拔。事业单位人员可以转为国家公务员，很多人都清楚。企业单位产生公务员，很多人都觉得意外。实际上，国企中是可以产生公务员的，采取形式一般是选调或破格提拔等。当然，想从事业单位或国企中提拔，一般而言，至少是负责人或带头人级别，普通员工是没有这种待遇的。很多大中型国企的领导，本身就是公务员。因此，如果你想从这个角度突围，需要特别努力。

我知道，分别是被开除党籍的人、犯罪受过刑罚的人、被开除公职的人、被列为失信联合惩戒对象的人、现役军人。

不能报考国家公务员考试人员如下：1、现役军人；2、在读的非应届毕业生；3、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员；4、因犯罪受过刑事处罚的人员；5、被开除中国共产党党籍的人员；6、被开除公职的人员；7、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；8、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；9、公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的；10、法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。此外，报考人员不得报考与招录机关人员有公务员法第七十四条所列情形的职位，以及其他录用后即构成回避关系的招考职位。公务员法第七十四条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”在录用过程中，发现报考人员存在上述不得报考情形的，将取消其报考资格或者录用资格。

《公务员法》明文规定，以下五种人今后不得录用为公务员。这五种人分别是：开除党籍者、犯罪受过刑罚者、开除公职者、失信联合惩戒对象、其他情形。

第一，被开除党籍不能录用为公务员

被开除党籍，不能录用为公务员，这是《公务员法》最新修订后增加的一条。这也就意味着，公务员考试对于党员的要求更高。当然，党员身份对报考公务员，本身也是有很大好处的。比如，高校应届大学毕业生考选调生，如果具备党员身份，直接就是“入场券”。各地的公务员招考，有很多职位点名招考党员考生。因此，如果你的身份是一名共产党员，将来又有志于报考公务员，一定要遵守党纪国法，做一名守法守规的共产党员。

第二，犯罪受过刑罚的人不能录用为公务员

犯罪受过刑罚的人，不能录用为公务员，这是《公务员法》修订之前就有的规定。特别需要指出的是，对于这一条，我们要正确理解。如果一个人违法了，但是没有犯罪，仍然拥有报考公务员的资格。如果虽然犯罪了，但是没有受过刑罚，还是有录用为公务员的资格。只有一个人触犯了法条、同时达到了定罪标准，又受到了刑事处罚，才会彻底失去公务员录用的资格。

第三，被开除公职的不得录用为公务员

被开除公职，这就意味着，你原来的身份就是国家公职人员。从国家公职人员的队伍被清除出列，意味着要么有贪污受贿等行为，要么有重大失误和过错，当然不适合再次进入公务员队伍。

第四，被列为失信联合惩戒对象的不得录用为公务员

这次《公务员法》修订之后，对于失信联合惩戒对象，也新增了不得录用为公务员的相关规定，所谓失信联合惩戒对象，一般而言就是我们熟知的“老赖”，法律已经对其行为作出定性，但是，他们仍然拒不还债，因此，这样的失信联合惩戒对象，很显然不应该加入公务员队伍。

第五，有法律规定不得录用为公务员的其他情形的

这一款其实是一个兜底条款。一般而言，不得录用为公务员的情形，重点关注前述四款，如果你想考公务员，就尽量不要违反上述四款内容之一。

公务员都要参加统一的公务员考试，没有人可以免笔试。军队转业的另外规定。

这个没有统一的规定，选调生外可以直接进入公务员队伍，其他的看个地的政策，最低也得研究生。