水金之幻
概括归纳题是广东省公务员考试申论必考题型，一般说来，分值在10-20之间(如果整张卷子有四道题，那么此类题型一般是10分;如果是三道题，那么此类题型就会有20分的分值)。这类题一般是第一题，相对来说，题目比较简单，阅读范围往往是题目指定的，答案点也往往在材料中有给出。而作为考生需要做得事情就是去材料中把答案要点归纳开过出来即可。只要考生足够细心、努力练习，这类题拿满分也不是不可能。接下来就给大家分享一下，归纳概括题拿高分的秘诀：
(1)审题要精准是得高分甚至满分的第一秘诀。 在申论试卷第一部分“注意事项”中就明确的指出了，要按作答要求作答。题目要求给我们作答的设置了要求，比如“字数要求不超过200字”，那么我们的答案应尽量控制在200字以内，即不得超出8行;如“全面”的要求则要我们必须要点必须要全，不得出现遗漏;如果要求我们答问题，我们就必须仅仅围绕问题去作答，在字数允许的范围内可以将问题的原因及其产生的消极影响都列为作答内容，无关的内容，即使是写了也得不了分。另外题目要求“概括”和“概括归纳”也是有区别的，后者不仅要求概括主要内容，更是要求答案点要分类。所以，认真的看题目要求，是归纳概括题得高分甚至满分的第一秘诀。
(2)认真阅读所给材料是得高分甚至满分的第二秘诀。 对很多同学来说，做申论就是一个瞎编得过程，这是申论做题最忌讳的，申论要求我们要根据材料来做题，胡乱编写是很难与材料统一的。因此在做归纳概括题的题时候，我们一定要根据材料给的信息来作答，材料有什么我们就答什么。
(3)有条理是得高分甚至满分的第三秘诀。 在部分概括题中，是不要求我们对要点进行分类的，只需要将要点进行罗列即可。但是，归纳则要求我们要分类。所以，在根据材料找到要点以后，一点要按题目要求或者要点属性分门别类，否则是要扣分的。
归纳总结题是最简单的题，但是也是最容易丢分的题，认真做好上面三点，高分满分不在话下。
哈笑折腰
逻辑判断是我们江苏省公务员考试的必考题型，题量是15题，其中真假推理能占1题左右。虽说占得比例不是很大，但是非常容易得分，可以说是送分的题目。下面我们来介绍一下真假推理题目的解题技巧。 真假推理解题技巧 首先：辨析题型。真假推理题型特征，题干出现若干真假论断，提问方式出现真假判断。其次：找关系。关系分为矛盾关系以及反对关系。矛盾关系有六对：(1)某个是与某个不是;(2)所有S都是P与有些S不是P;(3)所有S都不是P与有些S是P;(4)P→Q与P且﹣Q;(5)P且Q与﹣P或﹣Q;(6)P或Q与﹣P且﹣Q。反对关系有2对：(1)所有S都是P与所有S都不是P，两个所有必有一假;(2)有些S是P与有些S不是P，两个有些必有一真。最后：看其余。 例题精讲 例1.某班级有学生做好事不留名。甲、乙、丙、丁等4位老师对班上的4位学生表达了他们的看法。甲说：“这件事如果不是张三做的，肯定就是赵六做的。”乙说：“这件事如果是张三做的，那么李四或王五也会做。”丙说：“这件事如果李四不做，则王五也不做;赵六也不会是做这件事的人。”丁说：“这件事肯定是张三做的，而李四与王五都不会做。”事后得知，四位教师的看法中只有一种是对的。 据此，可以推出做好事的学生是： A.张三 B.李四 C.王五 D.赵六 【答案】C。解析：第一步，辨析题型。题干有若干论断和真假限定，确定为真假推理。第二步，找关系。甲：¬张三→赵六;乙：张三→李四或王五;丙：¬李四→¬王五;¬赵六;丁：张三且¬李四且¬王五;乙和丁为矛盾关系。第三步，看其余。根据矛盾关系的特性“必有一真，必有一假”及题干的真假限定，“四位教师的看法中只有一种是对的”，则甲和丙的话都为假;甲：“¬张三→赵六”为假，则“¬张三且¬赵六”为真，即张三不做，赵六也不做，排除A、D;丙：“¬李四→¬王五;¬赵六”为假，因赵六不做，即“¬李四→¬王五”为假，则“¬李四且王五”为真，即李四不做，王五做。因此，选择C选项。 例2.某公司举行优秀员工评选活动，在最后一轮评选中有甲、乙、丙、丁四名员工入围，甲认为乙会当选，乙认为丙会当选，丙和丁都认为自己不能当选。评选结果公布后发现，上述四种猜测只有一种是错误的。 由此可以推出，一定当选的是： A.甲 B.乙 C.丙 D.丁 【答案】B。解析：第一步，辨析题型。题干有若干论断和真假限定，确定为真假推理。第二步，找关系。乙的猜测“丙会当选”和丙的猜测“丙不会当选”为矛盾关系。第三步，看其余。根据矛盾关系的特性“必定一真一假”及题干的真假限定“只有一项是错误的”，则乙和丙之间必有一假，则甲和丁的猜测均为真，可以推出：乙当选。因此，选择B选项。 相信通过上面两道题目的讲解，大家应该掌握了这类题型的解题技巧，希望大家在今后的考试中遇到这类题目能够得心应手。
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