李吉吉jjj
1、追求快速回报者这一类人，他们渴望创业，在事业上追求快速回报，希望通过个人努力能获得较高的社会地位及相对优越的待遇，能够在短时期内为自己和家人创造更好的生活保障，事业能快速发展并创造利润。这类人一旦在职业发展上停滞，个人的职业满意度就会降低，就会浑身不自在。政府部门与企业不同，前者更多的是一种维持、平稳的状态，后者是在一定的风险中扩张与赢利的。所以，这类人不适合当公务员。2、事事比较者不少机关有一个通病，就是公务员工作量的多少与收获不成正比，干得多和干得少的收入差不多。各种科室忙闲不均，如果自己很忙，看到别人很空，而彼此的收入基本没什么差别，就会心生抱怨。那些干不好活儿、或者不想干活儿的人，上级领导也拿他没辙;而对那些能干的人，领导就“鞭打快牛”压任务，但不能给他加工资。而企业则不同，员工的收入大都与业绩挂钩，更显公平。我国正在探索和制定更为科学的公务员考评机制。不过，其历时有多长，是否能够在各级各类机关实现预期目标，还未可知。在未知状态下，如果你总是去“比较”各类事情，眼里容不得沙子，那么是否加入公务员行列还得考虑一下。3、心理素质不佳者不少岗位的公务员工作比较忙，压力大。比如，在街道搞动迁工作;在信访部门接待上访群众;写材料，而且经常要给领导写发言材料……工作压力会成为心理压力，如果长期无法纾解，就会出问题。另外，如果你对晋升过于看重，看到别人不如自己，却比自己升得快，失望、沮丧、委屈情绪一直困扰自己，就会影响身心健康。有调查显示，从科员到县处级干部的升迁比例仅为4.4%，从县处级升迁为厅局级的比例更是低至1%。绝大多数基层公务员在“金字塔”的底层燃烧着青春与激情，有的人工作几十年还是副科长，自嘲患上了“副科病”。如果对这一现状没有基本认识，又不善于调节心理，那么公务员之门还是“慎入”为好。4、不擅应付人际关系者报考公务员的人往往是出于稳定的原因考虑，因此个人性格是否适合能够长期从事这一职业而言就显得尤为重要。如果不能在这个行业中沉淀下来，稳定便无从谈起，也就失去了当初报考公务员的意义。有些人无论是在校期间还是进入社会走上工作岗位后，都比较排斥与人交往，不善于处理人际关系，也是很多人在单位做得不开心转而投考公务员的重要原因之一。然而，作为公务员，从根本上说是为人民服务的一项职业，少不了与人沟通、交流的环节。如果适应不了这种特定的工作背景和环境，即使捧上了“金饭碗”，其了展前景依然不容乐观。5、经济负担较重者如果年轻人在大城市打拼，要靠自己白手起家置业，面对买房、还贷等一大堆烦心事，那么当公务员经济压力会比较大。相关统计显示，10多个行业的职工平均工资中，公务员平均工资排名处于中下位次。上海某局，一位工作时间不长、但在领导眼中很有前途的年轻人递交了辞职报告。领导们试图挽留，可这位小年轻说，“领导，我知道你待我们都很好，但在这里干下去，我一辈子都没希望在上海买房。”一位在区里工作的公务员，曾在中远两湾城住了两年的群租房。6、经缺乏职业规划的“凑热闹”者中国人口众多，凑热闹考公务员的人当然也不在少数。很多人本来对于为什么要考公务员以及成为公务员的益处并无清晰的想法，但是受周围多数人报考的影响自己也跟潮报考。有些高校毕业班学生眼看身边的同学报考了公务员，自己难免抱着“重在参与”的想法一同报名。更有一些“考试族”凡是有报名资格的考试无一遗漏，当然也少不了公务员考试。对于这六类人群，如果想成为公务员，在报考前可能就要认真的想想自己是否需要坚持下去，最好对自己进行一个整体的分析，包括职业取向、商业价值以及职业机会，再决定是否要报考，坚定不移的走下去。
大实现家
第一，重视真题、熟做真题、利用好真题。历年真题中凝结着命题人的命题意图和思维方式，考生务必搜集尽可能多的真题并仔细研究，这不仅可以检测自己的水平，还可以锤炼自己的作答技巧。更重要的是真题含有大量的优美语句、标准表述和权威观点，如2012年国考副省级材料2中的一段表述：“改革开放初期，不讲诚信，假冒伪劣、以次充好者有之;坑蒙拐骗、赖账不还者有之;欺行霸市、以不正当手段毁坏他人名誉者有之……”这三个句子形成排比句式，言简意赅又铿锵有力，很值得考生们借鉴。2014年地市级材料6中的一段表述亦是如此，“司马迁忍辱十八载撰写《史记》，司马光苦熬十九春秋编撰《资治通鉴》，曹雪芹十年寒窗写就《红楼梦》……”其实，这样的例子在真题中不胜枚举，考生若能将这些闪闪发光的“金子”从繁琐、冗长的“沙子”中采撷出来，并尝试着去模仿，对于自身文字表达能力的提高必将是至上财富。此外，多做真题还可以熟悉真题的样式和提问方式，熟悉考试流程，所以说真题是真正高质量的“模拟题”,只有在真题已经全部做完，研究透彻的情况下，才建议考生选择模拟卷。第二，知己知彼、专项突破，补齐知识短板。经过第一阶段的真题研习，相信考生一定能对历年命题规律有一个基本的认识，同时也能真实了解自身在各个专项中的知识掌握程度。此时，考生就应该进入专项突破阶段，用大约一周甚至更长的时间对自己的短板区进行集中攻克，为自己整体申论能力的提高增砖加瓦。比如考生经过大量的真题练习，发现自己在贯彻执行题目上总是拿捏不准，此时该考生可以进入贯彻执行的专项训练。具体操作如下：首先，将真题中出现过的尤其是2010年以后的所有贯彻执行题目进行汇总;其次，将历年的分值、文种、题目设置形式、具体要求、要点呈现方式、具体作答思路进行归纳分类;再次，将出现概率较高的文种及命题方式进行标明，以凸显自身后续复习的侧重点。其他专项亦是如此。第三，常态储备、考前预测，让热点助力高分。热点储备是申论备考中的必修课，这已成为共识，但如何储备却无路可寻。教育专家认为，热点储备其实是两个环节的任务，分别为常态性的热点储备和预测性的热点背诵。具体而言，热点储备须常态化，这就要求考生从决定考公的那一刻就要有意识的去关注国计民生，并学习站在政府角度去分析和评价社会现象，从而形成对社会热点客观理性的敏感意识。热点储备的第二个阶段是考前的冲刺阶段，此时可结合相关预测热点对以往所有的储备热点进行有倾向性的划分，并对考察可能性较大的相关热点材料进行背诵，比如一些标准表述、优美语句、名言警句。
我想文文静静
中公特总结归纳给出备考考生一些建议：1.备考公务员考试宜早不宜晚，要提前制定复习计划。每年公务员不乏裸考的人，或者复习就是跟着感觉走，想到哪复习到哪，这种态度是不可取的。建议大家根据备考时间长短，可以制定每天、每周、一个月的复习计划和目标，这样复习完上战场才有底气。2.备战公务员选择适合自己的复习方式。但对于备考的考生而言，应届生面临毕业事情比较多，在职的平时要上班，所以平时很难挤出固定时间去复习，并且报培训班的费用可不菲。所以不少考生目前选择在线学习视频是很便捷的，随时有时间随时学习，没有理解领会的知识点还可以可以多看几遍。3.公务员考试的行测复习要攻弱补强。行测复习绝不是简单的做题就万事大吉的，而是要有针对性的做题，要懂得对考题的分析和总结。千万不要只做自己喜欢做的部分，要攻弱补强，主攻弱势部分的练习，但也不要放弃练习自己的擅长部分。4.不要放弃公务员考试申论复习，要动笔练习。很多同学在复习的时候都是重点复习行侧，对申论就只是看看新闻，读读报纸，还有人觉得申论学了还不如裸考，干脆直接放弃复习，这种做法是非常不可取的。大家在看申论热点时政的同时，也要动笔练习。很多人就是因为平时不动笔写申论文章，到考场的时候往往是肚子里有东西却倒不出来，或者写的文章一点也不专业。
幻影墨斗鱼
您好，中公教育为您服务。您好！考公务员最重要的还是自己的考试能力，其次就是运气。现在公务员考试还是公平公正的，很多地方公务员考试的分数折算是笔试分数占60%，面试分占40%，笔试很重要，这就更突出自己的考试能力的重要性了！如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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