殷血丹霞
公务员考试分为 5 个种类:国考、省考/市考/区考、选调生考试、遴选以及聘任制公务员。
1、国考国考指中央、国家机关公务员考试。它的招录机关一般是中央国家机关,采用全国统一考试的形式,对于往届生来说招考条件相对限制多,岗位少,但是对应届生来说比较友好,是首选的公务员考试。
考试时间:每年10月中旬报名,11月底笔试;笔试科目:行测、申论,部分岗位有专业科目;面向人群:应届生、社会人士均可报名。
2、省考/市考/区考省考和市考指地方各级党政机关等,为招录机关工作人员而组织进行的各级地方性考试。由于近几年大部分省考时间集中在每年的3、4月份,因此也被叫做“省联考”。考试时间:3-4月(联考),个别省份或城市会在每年下半年招考,具体时间见每年公告;笔试科目:多为行测、申论,部分省市会根据招考岗位种类不同分A、B卷,甚至C卷,部分岗位有专业科目;面向人群:应届生、社会人士均可报考。省考对学历要求相对国考低,基本上大专和本科学历就可以报考大部分职位,许多职位还不限专业,而且省考的试题难度相对国考要低一些,核心优势在于比起国考,本地的岗位更多、类型更广。但是,有些地方省考户籍会有限制。
3、选调生考试选调生,是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作,把他们作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。选调生是公务员的一种,录用后直接为公务员编制。选调生也需要通过考试才能被录用,根据中组部有关政策规定,主要是全日制普通高校大学本科及以上学历的优秀应届毕业生,党员、学生干部、应届毕业生,三个条件缺一不可。各省市选调生招考时间各不相同,定向选调主要集中在每年11月至次年1月份;普通选调集中在每年2月或3月份,部分省份和省考同步进行笔试。如果是当年的应届毕业生并且符合选调报考条件建议不要错过这个考试,因为竞争相对较小,可以优先考虑参加选调生考试。4、遴选
遴选是公务员队伍中一种跨政府层级、工作部门(系统)、以及地区的竞争性选拔。公开遴选是公务员转任方式之一,也是晋升的一个良好渠道。遴选属于公务员向上选拔型考试,如果你还没有进入体制的大门,这类考试不需要关注。5、聘任制公务员公务员聘任制,是指国家机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,对不涉及国家秘密的专业性较强的职位和辅助性职位,按照平等自愿、协商一致的原则以合同的方式聘用的制度。内地多省市于2012年开始试点公务员聘任制。想要成为聘任制公务员,主要关注各省发布的聘任制公务员招聘公告,根据要求报考。聘任制公务员一般是年薪制,薪资高但是要求也更严苛,符合报考条件的人并不多。

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公务员考试试卷A类和B类是什么区别:
1、考试科目不同
A类:笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》两科;
B类:笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B)一科。
2、从事职位不同
A类职位---综合管理类
从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
B类职位---技术应用类
从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
公务员考试分为中央和地方两种形式:
国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行,不存在从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。
中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。
地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职,如北京市。有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员考试程序一样。
参考资料:公务员考试-百度百科
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一、行测考的是考生知识面的广度和解决问题的速度。行测有文科内容也有理科内容,题目大部分都不是特别难,但是难在题量很大。所以阅读速度和记忆很关键,因为时间就是分数,阅读能力不行,你是不可能做完的,分数自然就是大问题。 二、针对行测的特点,建议练习一下快速阅读。练习快速阅读解决做题做不完的问题,同时可以大大提高复习效率。我用的是《精英特全脑速读记忆软件》,里面还含有公务员的考试课件,不过这个只是一些相关知识,主要是为了方便练习用的,如果自己有资料,可以上传到软件里作为资料训练。我能考上大多功劳应归于此,楼主可以搜搜“得速读得行测”之类的文章,学习速读对公考的帮助是非常大的。 三、多写多练多总结。应制定一个周计划/月计划,规定自己在限定的时间内完成行测练习,每做完一套练习应具体分析作答中存在的问题,然后根据其中存在的问题进行重点复习。遇到问题多交流,可到公务员考试论坛或与考友交流。
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行测分为常识、言语、数量、判断、资料。常识主要考查政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的知识点。考20题。言语主要测查对文字理解和把握文字材料内涵的能力,题型有:阅读理解、逻辑填空、语句表达等。考40题。数量主要考查初中数学应用题,个别题目会涉及高中知识点,题型有:数字推理、数学运算等,但近几年国考不考数字推理,只考数学运算。考10-15题。判断主要考查考生对事物关系的分析推理能力,题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。考40题。资料主要考查考生对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。考20题。
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考试科目:
公务员笔试分为公共科目和专业科目,公共科目包含行测和申论。专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。公务员面试包含结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试。
考试科目每个岗位必考的是行测和申论,所以叫做公共科目。
外交部、商务部、对外联络部、贸促会、对外友协这几个部门需要日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜(韩)语、葡萄牙语等8种语言的岗位会多考一门外语。
另外,银保监会、证监会和公安警察三大部门要多考一门专业课。所以大家一定要看看自己报考的岗位是不是这几个特殊的,如果不是,只用在笔试时准备行测和申论即可。
试卷分为副省级和地市级两套,题型一样,只是题目内容略有不同,一般来说副省级的试卷略难一点。行测副省级多5到题目,申论题目数量一样。
国考就是国家公务员考试,每年一次,笔试在11-12月份左右。面试在次年春节后陆续进行(一般中央直属部门面试时间最早,过完年就马上面试了,需抓紧准备,国税部门相对是最晚的,会到3月份)。公务员结构化面试的试题形式主要有三种:一是普通结构化面试形式;二是“一拖×”材料结构化面试形式;三是“普通结构化+微材料题”形式。
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