哈韩哈哈规格化
首先肯定是可以参加的,公务员招考公告并没有严格注明不可以,但是经过笔试通过后,进入面试肯定会有一些弱势,即使进入了体检和考察环节,如果用人单位以这个为理由拒绝录用也是可以说的过去的,建议提前咨询报考单位,做好之后应对方案,这样就不需要浪费不该浪费的时间和精力,

汀汀20082008
可以参加考试,但不一定会被录用。事业单位和公务员考试对考生的各方面条件要求都不一样。一般情况下,事业单位的标准要比公务员的标准低,不论考试的内容到还是体检的项目都要相应少一些,事业单位招考对考生视力的要求并没有严格的要求,也就是说只要不影响考试和以后工作,理论上是可以参加的。公务员考试对考生的要求就会高一些,尤其是一些特殊岗位,比如公检法监狱岗位,都对考生的身体素质有严格的要求,视力只是最基本的体检项目,视力达不到标准是不能进行政审的,所以即便参加考试,也不可能被录取。如果只是普通的职位,倒是不那么严格,基本能经过笔试面试就可以被录用。
小小小花花儿
《公务员录用体检通用标准(试行)》第十九条 双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。表面上看好像是不行但是下面的条款解读却并非如此。《公务员录用体检操作手册(试行)》19.3.3 关于一眼视力合格而另一眼失明或无眼球的判定 一眼失明(视力仅存光感以下者为失明)或无眼球可由多种眼病所引起。按照条文规定,只要一眼视力合格,无引起合格眼视功能进行性损害的潜在可能,合格眼经散瞳后屈光间质及眼底检查未见明显异常,作为一般职位的公务员,应视为体检合格。但应尽量排除失明或无眼球眼可能存在的危及视力合格眼的各种因素,为此,应了解致盲或眼球摘除的原因,对因严重眼球穿通伤或肿瘤而摘除眼球者,须由原经治医院提供病情摘要,说明手术摘除眼球的理由,以供做结论时参考。《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)》中并没有对此条款做出修订,因此单眼失明的朋友是可以报考公务员,并有机会获得录取的。 我也是查阅了半天条款才知道的。网上很多人说不行,是否太武断了呢? 希望更多的单眼失明的朋友不要放弃希望,努力争取,发愤图强!
宅男阳光刺眼
这个是要看是考什么样的岗位来决定的,因为有些岗位是对于有轻微身体障碍,残疾类的之类的人是有照顾的,但如果是平常岗位的话,因为要提前进行身体检查,等报告之类的进行审核,可能会有一定要求,所以可能会不能做,但是具体还是要看眼睛视力障碍到什么程度,如果是普通近视的话应该是没有多大影响的,厄但如果因为有一些例外岗位,可能是需要视力要求,所以这就另外注意一下情况。最好还是要我去当地或者所要应聘的地方岗位的那个公告网站上进行相关信息的查询。
万达集团乔梦云
“可以,体检也能通过,前提是好眼睛矫正视力达到0.8以上。”
公务员(Civil servants),全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定,贯彻执行相关义务的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国公务员法》,对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。
人力资源和社会保障部2018年5月21日发布的《2016年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示,截至2016年底,全国共有公务员719万人。
2019年3月,中共中央办公厅印发了《公务员职务与职级并行规定》,并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。
界定标准:
针对公务员范围的各种不同意见,全国人大法律委员会经反复研究认为,干部管理制度正处在改革过程中,公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应,同我国现阶段干部管理体制相符合,公务员法草案的规定符合实际情况,建议维持草案规定的范围。
同时,建议对关于公务员定义的表述作修改完善,以符合所要规范的公务员范围。最后,立法机关接受了这个建议。
优质公务员考试问答知识库