小L快跑
以上答案全是胡扯! 事业单位招考是不能干扰合同的,必须自行解决。 如果是公务员考试和研究生考试考上的全部可以视为无效合同!有明文规定! 无效合同,也不等于你不要负任何责任,具体含义是合同不得阻拦你上公务员单位报道,但是你有义务把工作内容完整的交接给的单位,不得泄露商业机密等。不赔偿违约金,但是公司给予培养的金费(如住房安置什么的应当退还)

Xzylongfeng
我理解是:你与公司签订了五年合同,现在合同尚未到期。你参加了公务员考试,获得了公务员资格。你要离开原公司。这个问题,你问的很奇怪。为什么呢?当你签订合同时,你会认为合同有效,可以约束公司和你的劳动关系。当你要离开这个公司时,合同现在对你显得有阻碍了,所以发出了“合同是否有效\”的疑问。你应该和公司协商解决解除合同,而不是对合同本身发生疑问。希望能够帮到你
有毒的少女
你这问题有毛病。1、冒名顶替他人参加公务员考试这个事基本不可能,因为公务员考试需要提供本人身份生、毕业证等等一系列证书,包括档案,难道这个人为了冒名顶替,从小就做假档案、假证书、假身份证?那可真是处心积虑,而且前后经过两次资格审查,最后还有政审,你以为饭店招小工呢,复印个身份证就行了。替考倒是有可能,毕竟准考证和身份证作假还是很容易的。2、公务员被通知录用,需要省级人事部门备案,期间需要学校、原单位、人事局或者劳动局出具一系列手续,这期间一点端倪看不出来?不太可能吧,再说,被冒名那个是傻子吗?你以为这是演间谍电影呢?3、最主要的,公务员不签订劳动合同,公务员属于体制内的,根本没有合同一说,因为公务员和政府不属于雇佣劳务关系,可以说现阶段公务员是终身制的。唯一需要本人填写的,只有一个《公务员登记表》,这个表是证明你公务员身份的最主要文件,最终会一式两份,一份到省人事局存档,一份单位存档。签合同的都不是公务员,最起码不是正经意义的公务员(聘任制、事业编等)4、以上还只是省市级公务员,国家级直接归国家人事部公务员局管理,你说冒名顶替?开玩笑。5、综上所述,要么是你表述的有问题,要么就是根本不了解公务员这个职业,胡扯呢。
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