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北条真理
医学岗位考基础知识考试包括《职业能力测试》和《医疗卫生基础知识》。《职业能力测试》占一半，《医疗卫生基础知识》或《综合知识》占一半。面试人员会根据笔试成绩从高到底排名，确定面试名单。只有提高笔试成绩，才能增加面试成功大的概率。
《职业能力测试》大多为客观题，是对考生的逻辑能力进行测试。《医疗卫生基础知识》是对考生的专业能力提出了测试。
医学岗位的备考和其他岗位一样，都是基础科目和真题两个环节相结合。基础书籍的吃透，才能打牢基础。大量刷真题，才能提高自己的做题速度。
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