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2018江西公务员考试报名日程公告发布:3月15日职位表发布:3月15日网上报名:3月20--3月29日报名人数:3月30日准考证打印:4月16--4月20日笔试时间:4月21日成绩公布:预计5月下旬登录江西省2018年度考试录用公务员报名系统,打印准考证

2018江西省公务员考试

250 评论(10)

我家的笨笨蛋

江西省公务员笔试分数线(2019-2010)

2019年笔试分数线:

2018年笔试分数线:

2017笔试分数线:

省直单位105分,设区市直属单位100分;县(市、区)直属单位95分;乡镇(街道)职位、人民警察职位(不含执法勤务职位)、基层水文站所职位为90分;公安机关执法勤务职位为140分。

2016笔试分数线:

笔试总成绩为行政职业能力测验与申论两科成绩之和。笔试总成绩合格分数线为:省直单位105分,设区市直属单位100分,县(市、区)直属单位95分,乡镇职位、人民警察职位、基层水文站所职位为90分。

2015笔试分数线:

省直单位(行政职业能力测验+申论)100;设区市直属单位(行政职业能力测验+申论)95;

县(市、区)、乡镇(街道)职位,基层水文站所(行政职业能力测验+申论)90;

警察职位(含森林公安、基层监狱、强制戒毒所等)(行政职业能力测验+申论+人民警察专业基础知识)135;

乡镇专武干部职位(行政职业能力测验+申论+军事理论知识)135。

2014笔试分数线:

市、县直属单位(行政职业能力测验+申论)95分;乡镇、街道职位(行政职业能力测验+申论)90分;人民警察职位(行政职业能力测验+申论+人民警察专业基础知识)140分;专武干部职位(行政职业能力测验+申论+军事理论知识)140分

2013笔试分数线:

省直单位职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论)不低于95分; 市县单位职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论)不低于90分;

乡镇、街道职位及基层水文部门职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论)不低于85分;乡镇专武干部职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论+军事理论)不低于140分。

2012笔试分数线:

省直单位职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论)不低于105分;市县单位职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论)不低于100分;

乡镇、街道职位及基层水文部门职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论)不低于95分;乡镇专武干部职位的合格分数线为:总分(行政职业能力测验+申论+军事理论)不低于140分。

2011笔试分数线:

乡镇机关、基层水文部门笔试最低合格分数线为“行政职业能力测验+申论”90分,

县级以上单位最低笔试合格分数线为95分,

此外,人民警察职位(含公安机关、森林公安机关、监狱劳教部门职位及法院、检察院司法警察职位)“行测+申论+人民警察专业基础知识”最低合格分数线为135分,

乡镇专武干部“行测+申论+军事理论知识”最低合格分数线为135分。

2010笔试分数线:

省级单位:行政职业能力测验+申论分 105分;设区市级单位、县(市、区)级单位、省直垂直管理系统的市级及以下单位、乡镇选录生职位:行政职业能力测验+申论 100分;

乡镇机关一般职位、基层监狱劳教部门、基层水文站和水文勘测队:行政职业能力测验+申论 95分;全省公安机关职位(含森林公安机关)行政职业能力测验+申论+公安基础知识150分。

扩展资料:

1.江西公务员笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科。

申论是中国大陆国家公务员进行资格考试的其中一个科目。考察应试者七种能力(阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力、行政管理能力)的一种考试形式。

行政职业能力,它不同于一般的智力测验,也不同于公共基础知识或具体专业知识技能的测验,它主要是通过测试一系列心理潜能,预测考生在行政职业领域内多种职位上取得成功的可能性。

2.面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的一种考试活动。

参考资料:百度百科-江西省公务员考试

282 评论(12)

CuteGourmet

您好,华图教育为您服务。

点击查看》》江西公务员考试历年分数线

笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科,考试时间为4月12日,考试大纲在报名网站下载。

报考公安机关人民警察职位和乡镇专武干部职位的考生,还需分别参加《人民警察专业基础知识》和《军事理论知识》专业科目考试,考试时间为4月13日,考试大纲在报名网站下载。

笔试结束后,将区分不同情况,分层分类划定合格分数线。

在笔试合格人员中按照从高分到低分的顺序,根据规定的面试比例确定参加面试人员。招考职位的计划录用数为4人及以下时,面试比例为3:1;计划录用数为5人时,面试人数按12人确定;计划录用数为6人及以上时,面试比例为2:1。

对面试人数达不到规定比例的职位,将在网上进行公开调剂。调剂时间另行公告。凡笔试成绩达到最低合格分数线,但未入闱面试的考生,如符合调剂职位的报考条件,均可自愿在网上报名参加调剂。

面试时间为6月份,具体日期和有关事宜另行公告。

如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。

307 评论(10)

力力力力力

以2011-2014年为例:

280 评论(12)

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