北京公务员考试试题ab卷

国家公务员考试行政职业能力测试没有AB卷之分，而申论则有A卷和B卷，原因就在于国家公务员招考的人员主要是分两种，一种是省级以上（含副省级）综合管理类，一种是市（地）以下综合管理类和行政执法类，由于两种职位以后面对的工作不同，所以会通过申论考试来考察考生不同的能力，所以会有A卷和B卷，其中省级以上（含副省级）综合管理类用的是A卷，而市（地）以下综合管理类和行政执法类用的是B卷，两套卷实际上内容是一样的，只是个别题目不一样的。

考试职位分为A、B、C三种，那么这三类职位的差别有哪些呢?怎样知道自己考哪一类试卷呢?一、如何知道自己所报职位属于哪一类在职位表发布的同时，各个职位对应的类别也已确定，考生在确定了想要报考的职位后，便可以在职位表中查看该职位的类别了，随之便能确定将要参加哪一类考试。从2016年职位表来看，2016年所有省级机关职位均为A类，此外选调生职位也都是A类，B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统。C类职位则主要是乡镇公务员职位。二、A、B、C类职位笔试异同点1.公共科目相同2016年公务员考试笔试科目有重大变革，取消了公共基础知识这一单独科目，BC类考生同A类考生均需考查《行测》和《申论》，这就要求考生们在复习时更加注重申论，备战2017年江苏省考。2.题量不同，题目有差异由于A、B、C类职位性质和工作内容有差别，因此要求考生具备不同的能力。A类试卷侧重考查考生的综合分析能力，B、C类试卷则侧重考查考生的实际操作能力。2016年公务员考试行测科目三类试卷的题量分别为A类135道、B类135道、C类130道，A类和B类试卷相比C类试卷多出5道资料分析题。除此之外，三类行测试卷中有不少题目是不相同的。而从申论科目来看，2016年公务员考试A、B、C类试卷所给的申论材料和大作文相同，但是小题目有差别。三个小题目除了第一题外，第二题、第三题设问都不同。A类试卷申论的第二小题和第三小题分别是要求考生对材料中人物观点进行分析以及拟定一份工作方案，而B类和C类申论试卷的第三题分别是要求考生针对具体工作提出工作思路和对特定问题提出对策。这也体现了A类试卷和B、C类试卷对考生能力考察的侧重点不同。3.笔试难度比较从历年三类职位试卷的综合难度来看，A类试卷的难度整体是最高的，B类试卷难度次之，C类试卷相对简单。尤其是在行测科目上，三类行测试卷有不少题目是不相同的，这三类考试的难度也就从这些题目上上体现出来。不管考生是报考哪一类职位，都要面临着很大的竞争压力，因此对于考生来说，在弄清楚这三类职位考试的差别后，必须要抓紧时间备考，只有这样，才能准备充分，在公务员考试中取得成功。

国家公务员考试行政职业能力测试没有AB卷之分，而申论则有A卷和B卷。国家公务员考试大纲规定“申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，设置两类试卷。”其中省级以上（含副省级）综合管理类用的是A卷，而市（地）以下综合管理类和行政执法类用的是B卷，两套卷实际上内容是一样的，只是个别题目不一样的。我国国家公务员是指：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。

您好，中政行测很高兴为您解答。国考中行测的试卷是统一的，只是答题卡有不同，一类是题号横向排列，一类是纵向排列，一个考生的答题卡与其前后左右四个位置的考生的答题卡是不同的，这是为了防止作弊。而有些省考中，有区分A类、B类和C类，比如江苏省。更多备考资讯可登陆。