应届生不得参加公务员考试

当然不会限制。反倒有一些岗位是专门为应届生设置的，只允许应届生报考的，目的就是为了扩大就业。这是应届生身份珍贵的原因之一。当然还有一个优势就是选调生。如果这两个考试都错过的话，剩下的考试会相对来说比较难。

应届大学毕业生是可以报考公务员的，但是要满足大专以上学历。在报考条件上，国考职位对应届毕业生的要求相对宽松。同时，近几年国考政策每年都向应届毕业生倾斜，每年都会有许多职位仅限应届毕业生报考。

应届毕业生分两种

1、即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的；

2、拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过2年或三年择业期年限的（超过则为往届生）。简单的说，就是大学毕业后，没有签订劳动合同，将本人的档案留在了学校或者放在了人才市场，在毕业的这两年内，都可以以应届生的身份参加各类公职考试。

报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大专以上文化程度；

（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。

省考限制应届生。

省考不是应届生能报名考试的，省级公务员考试并没有明确规定只有应届毕业生才可以报考，只要职位表当中，没有注明只限应届毕业生的，往届生或者社会人员，只要满足招考公告和岗位的报考条件，就可以参加公务员考试。

应届毕业生一般指的是在招考这一年顺利毕业的学生。虽然近年公考招聘应届生的人数较多，但是有不是应届生可以报考的岗位。所以，不具备应届生身份报考者，可以关注个省份的招录公告，结合职位的条件，选择适合自己的岗位的。

报考公务员考试基本条件

报考者要具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法；年龄在18周岁至35周岁，应届硕士研究生和博士研究生人员年龄可放宽到40周岁以下；具有大专以上文化程度；品行良好；身体正常；有符合职位要求的工作能力。

具备报考职位规定的其他资格条件。除满足报考公务员基本条件外，每个职位还会有相对应的招考条件，例如具有2年以上基层工作经历、取得会计资格证等，具体职位要求需要报考者关注每年考试前发布的招录职位表，选择合适的岗位进行报考。