军队公务员考试题型

全军统一考试大纲分为公共科目和专业科目其中管理岗位和专业技术岗位共用公共科目考试大纲；专业科目考试大纲区分管理岗位和专业技术岗位两类，按各专业领域和学科门类设置。专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。报考人员可登录军队人才网浏览下载考试大纲。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

部队文职考试公共科目分为两部分，基本知识和岗位能力。

基本知识：

基本知识考查知识点包括：政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队知识六大模块。以2022年军队文职真题试卷为例：一共考查60道题，1-50为单选，51-56为多选,57-60为系列单选（每个材料附带两个题目）。

其中，政治相关的题目在每年考查中，占比是最大的，因此对于政治实时热点，大家需要及时的关注，并且对于文职特别涉及到的国防和军队知识也是需要引起重视的，所以对于军队的相关规定，以及文职条例也是我们需要及时补充学习的内容。

总的来说，基本知识部分，还是需要多积累，反复看，强化记忆，才能提高这部分的熟练度。

岗位能力：

岗位能力考查知识点包括：言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析四大模块。

1.言语理解与表达。

言语理解与表达15道（61—75题），每小题1分，满分为15分，包括选词填空、阅读理解和语句表达三种题型。

（1）选词填空。

选词填空主要考查语境分析和词语辨析。需要大家能够联系上下文进行语境分析；熟练掌握考试的高频词汇；多阅读，保持阅读敏感，提升阅读理解能力。

（2）阅读理解。

阅读理解主要考查概括题、态度观点题、意图推断题、细节判断题、语句排序题、诗词鉴赏题、标点符号运用等。需要大家提升对行文脉络的分析，标志词的运用，加强练习，提升语言感知力。

（3）语句表达。

语句表达主要考查题型包括病句辨析题和歧义辨析题等。其实就是大家较为熟悉的修改病句的问题，需要大家熟悉每种的病句类型和歧义类型，针对性地找到语句存在的问题。

2.数量关系。

数量关系10道（76-85题），每小题1.5分，满分15分，题目整体难度不大；并且大部分同学还是有一定数学基础的，所以通过梳理知识体系，加强练习，还是比较容易在数量关系部分拿到分数的。

（1）数字推理。

数字推理主要考查等差数列、等比数列、幂数列、递推数列等。需要大家提高对多次方数、100以内的质数、20以内的合数以及常见数列的敏感性。

（2）数学运算。

数学运算主要考查初等数学、排列组合、概率、工程及几何等。需要大家着重练习分析题干能力和基础运算能力。

3.判断推理。

判断推理每年均考查10道题目，每道题目1.5分，满分15分，包括逻辑判断、定义判断、图形推理、类比推理和事件排序。

（1）逻辑判断。

逻辑判断主要考查直言命题、假言命题和朴素逻辑。直言命题考查矛盾关系等。其中，假言命题的推理规则尤为重要；朴素逻辑形式多样，找到突破口，选用正确的方法解题是关键。可能性推理中削弱加强和结论型都有考查，削弱加强需要梳理好题干的论证主线，然后分析选项。结论型主要是细节比较，遵循从弱原则。

（2）图形推理。

图形推理主要考查位置变化，组合叠加，数量规律，图形共性等。需要大家掌握好基本的作答规律，通过题目的练习增加对图形的敏感度。

（3）定义判断。

定义判断主要考查单定义判断、多定义判断等。需要大家抓住题干的核心要点，对比排除，择优选择。定义判断考试题目难度不大，掌握好基本的作答方法即可。

（4）类比推理。

类比推理主要考查两词型、三词型、对当型等。需要大家重点掌握词语和词语之间的横向关系，比如逻辑关系、言语关系、经验常识等，选择关系一致的选项。

（5）事件排序。

事件排序主要考查在未掌握全部必要事实的条件下解决问题的能力。事件排序考试题目难度不大，大家可以通过选项入手，确定首尾句进行排除。简单的题目大家也可以通过题干进行直接排列。

4.资料分析。

资料分析每年均考查四篇材料，共15道小题，以混合型材料为主，涉及到的材料类型有文字、表格、图形等。增长、比重、平均数是常规考点，在文职考试中，中位数、众数也有考查。难度较公务员考试简单，材料阅读和数据查找难度均不大，更加侧重考查计算和比较大小的能力。

一、军队文职考试的分类及题型相对于公务员考试，军队文职考试不论是从题目难度上还是从竞争压力上都要小很多很多，但随着现在军队文职的知名度越来越高，所以竞争压力也在慢慢的提升。1.考试分类军队文职考试内容包括公共科目和一门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。（1）公共科目公共科目考试科目一般为基本知识和岗位能力两部分。基本知识：考查知识点包括：政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队知识。岗位能力：考查知识点包括：言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。（2）专业科目分为：哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业。2.考试题型公共科目基本知识：考试题型分为单项选择题和多项选择题两类考试形式。其中单选题50道（1一50题），每小题 0.5分，满分25分；多选题10道(51一60题），每小题1.5分，满分为 15分。岗位能力考试题型均为单选题，其中数量关系10道(61-70题），每小题1.5分，满分1分；言语理解与表达15道（71一85题），每小题1分，满分为15分；判断推理10道(86一95题），每小题1.5分，满分为 15分；材料分析15道 （96一110 题），每小题1分，满分为15分。专业科目因专业科目涉及13类44个专业，每个专业的考试题目都不相同，由于不了解，就不过多解读了，反正就是自己大学所学的专业，一般来说问题不大，主要是公共科目来分数差距。二、军队文职的考试内容岗位能力包括言语理解与表达、数量关系 判断与推理、资料分析。它类似于行测考试的试题类型，但是，军队文职招考比公务员招考简单。基本知识包括政治、经济、法律、人文社会、科技，国防和军队。国防和军队属于军队文职招考的特殊内容。考试涉及的领域相对陌生，记忆困难，试题量大。

笔试：公共科目和专业科目，其中公共科目分为基础知识和岗位能力两部分内容；面试：结构化题目和专业能力测试岗位能力部分岗位能力包括言语理解与表达、数量关系、判断与推理、资料分析。它类似于行测考试的试题类型。但是，军队文职招考比国家公务员招考简单。因此，建议考生复习时使用更有针对性的军队文职考试辅导材料。如果直接使用公务员的考前准备材料，会对考试时间和自信心产生一定的影响。据军队文职考试大纲分析，近年来，军队文职笔试增加了许多知识点，而这些知识点在国家和省考中很少出现。例如，判断中的事件顺序，数量关系图中的数字。这些知识点近年来很少出现在国考中。因此，广大考生往往对这些知识点不够重视，容易成为大家复习的盲点。公共知识部分公共知识包括政治、经济、法律、人文社会、科技和国防。国防属于军队文职招考的特殊内容。考试涉及的领域相对陌生，记忆困难，试题量大。国防以外的知识类似于事业单位的公共基础考试内容。