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考公务员或事业单位的时候，非应届毕业生不需要就业推荐表，进入面试或专业科目考试的人员，在参加面试或专业科目考试前应提交《报名登记表》，普通高等院校应届毕业生同时应提交《就业推荐表》。填写《报名登记表》和《就业推荐表》，必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理；信息填报不全导致未通过招录机关资格审查的，后果由报考人员自负。所有报考人员均需填写《报名登记表》，《就业推荐表》仅限普通高等院校应届毕业生填写。
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考公务员或事业单位的时候，非应届毕业生不需要就业推荐表。非应届毕业生可以用社会考生的身份报名，填写过往的工作经历就行，不需要就业推荐表。
就业推荐表，是为了就业而制作出的一份推荐表，一般情况，就业推荐表为各学校统一规定模式，再交由学生根据自己实际情况填写表格内信息，完善表内信息后，需有学校盖章方为有效。
专业知识：
公务员的知识分两部分：专业知识和相关知识。专业知识包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。相关知识即指相近或交叉专业的有关知识，这些知识的了解有助于本职专业知识的深化和提高。
智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。
普通人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于观察，有人敏于反应。
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1、公务员考试是要求准也对口的，招考的岗位要求是什么专业的那么就必须是这个专业的考生才能报考，其他专业的考生不能报考，比如某个单位招会计，那么就只能会计类专业的考生才能报考。
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2、如果不要求专业的那么就是三不限的岗位，三不限的岗位是不限专业，不限学历、不限户籍的岗位，这类岗位的条件要求比较低，所以竞争也比较大，考试的难度会比较大。
3、所以大家在报考的时候尽量选择自己专业对口的岗位，这样竞争会小一些，同时专业对口是自己熟悉的领域，对自己以后的工作也会有帮助，当然如果是在没有专业对口的岗位只能报考不限专业的岗位，就需要大家付出更多的努力才有可能上岸。
公务员考试要求专业对口吗
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