云南玉溪公务员考试视频

2020年度云南玉溪考试录用公务员公共科目笔试参照使用中央机关及直属机构录用公务员公共科目笔试大纲，具体如下：一、笔试内容2020年度云南玉溪考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质。公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。其中，行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。申论为主观性试题，考试时限150分钟，满分100分。二、行政职业能力测验行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。常识判断主要测查报考者在政治、经济、文化、科技等方面应知应会的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力。三、申论申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照各级机关的不同要求，分别命制试题。申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力、贯彻执行能力。阅读理解能力——全面把握给定资料的相关内容，准确理解给定资料的含义，准确提炼事实所包含的观点，并揭示所反映的本质问题。综合分析能力——对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳，多角度地思考资料内容，作出合理的推断或评价。提出和解决问题能力——准确理解把握给定资料所反映的问题，提出问题或提出解决问题的措施或办法。文字表达能力——熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观点。贯彻执行能力——能够准确理解工作目标和组织意图，遵循依法行政的原则，根据客观实际情况，及时有效地完成任务。

云南玉溪公务员面试采用结构化或无领导讨论形式，大部分地区公务员面试是以结构化面试为主，少部分地区面试是无领导小组讨论，昆明地区比较特殊面试形式设无领导小组讨论和结构化面试两种方法，各岗位具体的面试方法由考生在面试当天抽签确定。

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2020年云南公务员考试公告暂未发布，往年结构化面试较多，注：什么是结构化面试？结构化面试：也称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者面对面的言语交流，对应聘者进行评价的标准化过程。