恰恰小资
随着我国全面营改增、金税三期上线等,国家税制及征管体制的改革进入深水区。彼时,我们说“财税不分家”,如今的趋势却是“财税分离”,能够帮助企业合理节税、降本增效、有效降低涉税风险的专业人才税务师正成为市场上的“香饽饽”。 一、无锡税务师物以稀为贵随着我国税制改革不断深化,税务师缺口近90多万,但目前持证从业人员数量只有10万,面对如此大的税务师缺口,无锡税务师人才薪资水平也自然水涨船高二、无锡税务师术业有专工1、税务师和CPA的区别税务师“三税”& CPA《税法》税务师三税包含:《税法一》、《税法二》、《涉税服务实务》税务师“三税”:税法理论知识更为细化、饱满、专门针对实务细化出一门税务师科目CPA《税法》:包含税法理论知识、不涉及税务实务内容;2、税务师和CPA的联系在税务领域,CPA的专业度是远远不够的,而税务师恰恰弥补了CPA在这方面的不足,税务师主攻税务,CPA主攻会计,学会计怎能不懂税务,税务师和CPA二者合体所向披靡 在税务领域,税务师更具有专业性,税务师和CPA的专业分工,是社会经济发展的必然,随着税收改革的不断深化,税务专业化已成为社会发展的客观需要,税务师必将成为时代的新宠。
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近两年,由于税务师考试报名门槛降低,考试难度也有所下降,导致很多人开始为税务师证书的含金量担忧,担心考了用处不大甚至无处可用,那么到底税务师证书的含金量有没有变化呢?税制变革带来的机遇和挑战近几年,我国的税务体制改革比较频繁,从“营改增”到“环保税”,每一次的变革都会对市场环境产生积极的影响,税务制度也正逐步向更公平、更规范、更专业的方向发展。这使涉税相关的工作也迎来了巨大的挑战,能否在短时间内进行适应税制改革、熟练应用税务知识,是检验涉税工作人员专业能力的最好标准。税务人才的竞争愈发激烈虽然每年税务师考试报名人数正在逐渐增多,但由于基数薄弱,未来的市场去求仍然会有很大的缺口。此外,我国各级税务机关单位也对涉税工作人员的专业能力提升比较重视,如在“评优选先、考核”时优先考虑持有税务师证书的人员,甚至会有个别地区会对通过税务师考试的人员直接给与奖励。可见作为税收征管部门,对税务师人才的需求也是巨大的。对于企业而言,税务人员的重要性也会变得越来大,如在我国“一带一路”战略实施中,税务制度要与国际接轨,势必要按照国际水平对我国的纳税服务水平进行不断改进和提高,专业的税务人才,必不可少。税务师事务所将承担重要角色税务师事务所作为涉税服务领域最专业的机构,其涉税鉴证业务对于税务师而言,是最能体现其能级水平的业务,具有一定的权威性。而对于企业财税人员来讲,税务咨询业务、税务代理业务是其常能涉及到的业务种类,如企业的税务登记、纳税申报、税务筹划、企业税务风险管理等,还有其它的一些涉税相关手续的办理等,需要的涉税业务能力较高,需要有较强的专业基础和实操水平,才可以胜任。税务师考试报考门槛和难度都降低,但无论在我国的税制改革背景下,还是在人才竞争的市场环境下,税务师都是未来社会迫切需求的人才之一。随着我国税务体制的逐步发展,税务专业人才也会越来越被重视,税务师证书含金量也势必会水涨船高。还在犹豫是否报考税务师考试的同学们,赶快下定决心,投入到备考学习中去吧!
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国地税合并,个税大改,增值税、印花税、环保税、城建税......各项税务政策改革不断。按照国家既定的财税改革时间表,2020 年各项改革要基本到位,现代财政制度基本建立。毋庸置疑,未来财会圈最炙手可热的岗位必定是财税人,准确来说应该是——懂税的人!据统计,2018 年税务师报名人数为 26 万人,与上年度相比,报考人数增长 15.92%人,2019 年税务师考试的报名人数已超 55 万,比 2018 年又增长了 63%,创历史新高,如果说税务师证书没有含金量了,那么报考税务师的人数怎么会不降反增呢?报考人数的增长,恰恰说明了税务师证书价值高,吸引着越来越多的人报考。现代财会人要应对行业的转型变化,如果只了解基础的税务知识,没有深度的技能学习,比如面对新政如何能帮助企业利用政策节税,如何做好企业的税务筹划,如何第一时间利用优惠政策扩展企业业务等等......职业生存空间必然会被大大压缩,显而易见,税务行业正在成为备受瞩目的“朝阳行业”
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