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平均工资¥9K/月,最多人拿10K-15K;造价工程师工资按学历统计,转工资¥0K,大传工资¥3K,本科工资¥0K;从目前工作收入情况来看,绝大部分造价行业从业人员的收入水平都处于3000-10000的区间,占比70%。其中,大概有30~40%的收入都处于5000-8000,这应该是作三年到五年成为公司年轻骨干的收入水平。在8000-15000区间,这应该是工作五年以上,基本上已经成为企业的中坚力量或者是部门主管、主责以及负责人的收入水平。
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造价工程师,是指通过全国统一考试取得中华人民共和国造价工程师职业资格证书,并经注册后从事建设工程造价工作的专业人员。主要在施工企业、工程造价咨询机构、招投标咨询机构、建设单位、工程监理、工程造价主管部门等相关单位从事建筑工程预结算、工程审计、投标报价等工作。
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造价员岗位职责 1、 熟悉施工图纸、设计施工方案、施工变更、施工文件及施工合同、相关法规法令,充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件,并做好合同交底工作。 2、 负责工程预算的编制及对项目月目标成本的复核工作,并根据现场实际 情况,对比实际成本与目标成本的差异,做出分析。 3、 配合公司做好项目计划成本的编制工作,并根据施工方案及现场实际发 生情况等相关内容提出合理化建议 4、 认真阅读施工图纸,及时发现相关问题,参与图纸会审。 5、 根据现场实际发生情况及时提醒施工员办理工程签证,并结合预算相关 知识到甲方办理经济签证最终审核结果。 6、 熟悉施工现场生产进度,每月编制本月施工生产统计报表;每月根据下 月生产进度计划编制下月施工预算。 7、 参与分包工程承包合同的起草工作计划书,根据分包合同包括的工作内 容和单价,编制分包工程计划书。 8、 参与劳务结算的审核。 9、 收集工程各阶段、节点基础经济数据,并归类整理,汇总分析。 10、 负责与业主及时办理工程结算,平时注意悼念、整理相关资料。 11、 配合其他部门的工作,及时为其提供有关的资料。
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造价工程师是通过全国造价工程师执业资格统一考试或者资格认定、资格互认,取得中华人民共和国造价工程师执业资格,并按照《注册造价工程师管理办法》注册,取得中华人民共和国造价工程师注册执业证书和执业印章,从事工程造价活动的专业人员。根椐人事部、建设部96年下发的《关于建立造价工程师执业资格制度暂行规定》及建设部75号令《造价工程师注册管理办法》第二十、二十一条规定:国家在工程造价领域实施造价工程师执业资格制度,凡是从事工程建设活动的建设、设计、施工、工程造价咨询等单位,必须在计价、评估、审核、审查、控制及管理等岗位配备有造价工程师执业资格的专业人员;造价工程师执业范围包括:建设项目投资估算的编制,审核及项目经济评价;工程概算、预算、结(决)算、标底价、投标投价的编审;工程变更及合同价款的调整和索赔费用的计算;建设项目各阶段工程造价控制;工程经济纠纷的鉴定;工程造价计价依据的编审;与工程造价业务有关的其它事项。
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1、编制各工程的材料总计划,包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中,主材应按部位编制,耗材按工程编制。 2、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析,编审工程分包、劳务层的结算。 3、编制每月工程进度预算及材料调差(根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格)并及时上报有关部门审批。 4、审核分包、劳务层的工程进度预算(技术员认可工程量)。 5、协助财务进行成本核算。 6、根据现场设计变更和签证及时调整预算。 7、在工程投标阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据。 8、掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预、结算。 9、对各劳务层的工作内容及时提供价格,作为决策的依据。 10、参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各工程项目的造价资料,为投标提供依据。 11、熟悉图纸、参加图纸会审,提出问题,对遗嘱未发现问题负责。 12、参与劳务及分承包合同的评审,并提出意见。13、建好单位工程预、结算及进度报表台帐,填报有关报表。
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