咨询公司给造价师提成

不同的情况收费不同，不能低于以下标准的80%，否则算恶意竞争.收费项目收费基数（‰）≤100万元≤500万元≤1000万元≤5000万元≤1亿元>1亿元编制预算、竣工结算、标底6.05.54.03.02.52.0编制工程量清单工程造价4.74.03.73.02.62.0审核概算送审工程造价2.521.81.51.00.8审核预算、标底、竣工结算审减额（%）1086532.5送审工程造价3.63.43.02.82.62.4复审概算、预算、标底、竣工结算审减额（%）20采用第4项第2种方式时，可按审减额另加收3-5%施工阶段全过程造价控制投资额1086.05.65.14.0工程造价争议鉴定鉴定标的（%）2-3

1、造价公司都是基本工资+提成模式，第一年和第二年、第三年没多大区别，看你干的多少而已，一般昆明这边是1000——2000的基本工资。2、造价咨询公司待遇模式是：基本工资+项目提成+年终奖金（我知道的绝大多数公司是这种模式），没有年薪一说，基本工资昆明这边1000—2000左右，项目提成昆明这边是公司收入的20%—30%，年终不好说，大多2000左右。3、一般都给上五险一金，按当地最低标准上。4、看公司能接到业务的大小，老板的为人，如果你有能力，去造价咨询公司哪个都差不多，如果觉得自己还不够，就去家小公司，小公司会教新手，大公司一般不教。5、在施工单位待过的，去造价公司，一般有半年到一年的适应期或说是过渡期，成功上手后就好混了，因为那时候你既有施工经验，又有严格的造价经验。

常规千分之一到三，一般为了维持长期合作，都要远远低于这个标准。还有根据项目大小，单个项目不低于2000元，如果项目大，结构不复杂，万分之三也是可能的，还有看看是否只是做一份造价，还是要去核量，对价，是投标还是报价，等等综合考虑！