理想之城苏筱升职经济师

苏筱的晋升不是靠运气。她的特点表明她可以升职，她的职业发展前景也一片光明。苏筱刚加入天成公司时，被老板陈思民边缘化，一名高素质的造价工程师被安排贴发票。然而，苏筱并没有抵制这样的工作，而是全力以赴，间接从发票的时间和地点推断了公司的运作，从小到大。一个人的实力不是空谈，而是需要通过具体的事情来表现。一个人不是天生能做大事，能做大事的能力是通过平时做小事锻炼出来的。苏筱在集团招标中脱颖而出后，受到总经理王杨的欣赏，被提拔为商务合同部经理。汪炀的重视使苏筱成为公司老员工的假想敌。老板陈思民和老员工排斥苏晓，故意不配合。然而，苏筱并没有被挫折吓倒，她专注于工作目标，为了如期完成新项目的招标，通宵加班。最后，苏筱以自己的实力再次在集团招标中获胜。一个人要想取得成就，除了智商和情商，还需要逆商。所谓逆商，就是一个人有能力摆脱和超越挫折和困难。

苏筱在《理想之城》短期内频频升职现实也不现实。很多时候，很多人真的很幸运 一路青云直上 现实中也有一些，虽然很少，但也占了一定比例。抛开运气加成部分，我们可以一起研究为什么在剧中，苏筱可以频繁升职。苏晓在集团招标中崭露头角后，被总经理录用汪炀被提升为商务合同部经理。脚踏实地，愿意什么工作都全力以赴。苏筱刚加入天成公司时，被老板陈思民边缘化，一名高素质的造价工程师被安排贴发票。但苏筱并没有抵制这样的工作，而是全力以赴，间接从发票的时间和地点推断了公司的运作。后来，苏筱被安排在集团内投票。苏筱没有随便处理，因为这是一个陪同项目，而是用他的专业能力，尽力完成投标。现实是，这可能真的发生在现实中。不现实的是，这从来都不是每个人都能得到的机会，而是少数人的狂欢。事实上，我们羡慕的是这种不现实的现实。有的人年纪轻轻20多岁，用七十块钱一夜间就赚了2000多万（美元），这现实吗？现实，只不过对我们来说是不现实的，这种现实仅指向那么一个人。因此，每个人的现实都是不同的。

职场电视剧《理想之城》自开播以来就备受好评，孙俪饰演的苏筱在职场上遭到了不公平的待遇，刻画了当今女性所面临的职场困境。一、理想之城揭示了当今职场的丑陋。理想之城中的苏筱是一名造价师，从小到大她都是一个学霸，不管是在学习上还是工作上都非常努力。然而29岁的她，却因为替集团背黑锅而被开除，当苏筱的工作经历上被抹黑了这一笔，没有用人单位敢再用她。这就是当今职场的现状，为了保全自我，可以随意拿员工来当挡箭牌，甚至毫不顾忌一个员工未来的发展。二、理想之城内涵了女性的晋升之路。虽然苏筱被前单位害得很惨，但是一个有才华的人总会发光的，当苏筱凭借自己的努力，一步一步往上爬，拿下了一个又一个的项目，但是却没有一个人认可她，甚至还换来了同事的抗议，“凭什么？”各种质疑的声音都向苏筱涌来。后来苏筱倍受董事长的青睐，来到了赢海被提拔成了副总经济师，然而集团内部却是对她的各种猜测。仿佛女性在职场就应该遭到这种不平等的待遇，苏筱的遭遇戳中了当代职场女性的痛点。三、理想之城也给职场女性更多前进的力量。理想之城的女主苏筱是一个非常理想化的人，刚进入职场的她认为造价表就是造价表，但是后来她被现实打脸，因为造价表不仅仅是造价表，还牵扯到各种利益和关系。理想之城终究还是理想的状态，苏筱的故事让我们看到了职场的丑陋，也让我们看到了努力的力量。社会在慢慢发展，虽然现在的职场还存在性别歧视，但是相信有朝一日，职场女性也会受到更公平的对待。

剧情介绍是董事长的一个局。升职到集团必然会收到其他人的不满，在这个事情上董事长做的无法让他人信服。经过黄这么一闹，以及子公司老总们的辞职威胁，董事长免去了黄的八百万跟留下苏作为置换，做了让步，其他人也没意见。而且赵先提拔苏做主营业务，现在降职做副业。苏做副业合理一些毕竟是从子公司调上来的。所以说赵下得一手好棋呀。