造价师脱颖而出

以建筑行业为背景，紧扣职场进阶和逆袭这一脉络展开剧情，讲述了造价师苏筱（孙俪 饰）因合作方推诿事件而被迫离职后，机缘巧合下进入赢海集团子公司天成建筑，在高压又精细的造价工作中，即使面对公司内的暗流涌动和天科建筑经济师夏明（赵又廷 饰）的强劲挑战，依旧秉持着“造价表的干净就是工程的干净”的职业信念，在一次次的激烈竞标中脱颖而出、也在一次次的斗智斗勇中经历职场的历练和洗礼，终于迎来事业的高光时刻和对人生理想的新感悟。 先说结论，不满意，烂尾了，不知道是被剪掉了还是后面拍摄资金出了问题有意为之。我是看了几集电视剧后，然后看了小说后决定追下去的，小说叫苏筱的战争，建议大家去看一下，就短短几十章，接着电视剧的尾，几个小时就可以看完。小说后面才是精彩部分，苏筱大战徐志平，做上总经济师的位置，剧情紧凑，节奏非常快。徐总经两次设局，真的把职场的老奸巨猾、猫头鹰形象展现的淋漓尽致。第一次设局把苏筱踢出集团，下放项目，苏筱通过把项目扭亏为盈和整治机械分公司腐败，回到集团。第二次设局却把自己搞下了台，重中可以看出赵显坤的运筹帷幄、洞悉人性，决胜千里之外。其实电视剧也是照着这个方向拍的，汪和徐聊天的时候说改革徐的位置不保，但是徐心态不稳就是埋伏笔的地方。但是拍到后面把汪搞下台是几个意思？汪和赵的戏份跟女主有什么关系？明显拍跑题了。然后说到董事长和红玫的关系，我是看不懂导演脑子里在想啥？跟主线有什么关系？小说也没这部分，小说里是个一个明星在酒店过夜被拍了，这才符合赵的身份，然后被诬陷董事长过夜的是苏筱，然后展开了一系列故事。

那是非常广阔，很有前途

二级建造师全职薪资在应届毕业生刚毕业的时候，并没有工作经验，也没有证书，这时的工资比较低，工资大概是在三千到四千之间，在有了工作经验以后，这时候工资大概是五千左右，到了符合报考二建的报考条件的时候，就可以去报考，考到了证书以后，持证上岗，工资待遇就比较可观了，大概可以达到五千以上。三年之后，如果有能力做项目经理的话，工资会上涨，大概可以拿到八千左右的薪水，加上各种单位补贴和单位奖励金，月收入过万也是可以的。广建筑才网小编建议您还是努力考取证书。证书需求量大自从证书挂靠整治以来，二级建造师注册的数量虽然相对来说是减少了，但是，市场需求量却没有减少，超过一定的工程数量就需要配备一位建造师，因此市场需求量是很大的，因为有的公司需要建造师，但没有明确说明是一级建造师还是二级建造师，因此很多单位由于一级建造师成本太高而选择二建，这也是二建需求量大的一个原因。

二级建造师的前景如何　　作为行业紧缺人才，二级建造师发展前景以及证书含金量一直为业内人士津津乐道。新规落地后，二级建造师热度不减，在国家政策的推动下，二级建造师未来发展必会大放异彩。今天，我就带大家展望一下未来二建的发展趋势。 　　在建筑市场下，为什么二级建造师会脱颖而出? 　　①市场对于行业的需求 　　目前，我国的建筑业从业人数约占全世界建筑业从业人数的25%，但对外工程承包额仅占国际承包市场的1.3%。缺乏国际认同的高素质的工程项目管理人员是重要原因之一。 　　因此，建立注册建造师制度，并争取得到有关国家认可，将成为我国开拓国际承包市场、增强对外工程承包能力的一个重要条件。同时，随着国家建设的进一步繁荣，建造师将会成为越来越多的人耀眼的职业。、 　　②《建筑法》的规定 　　《建筑法》第十四条规定：从事建筑活动的专业技术人员，应当依法取得相应的执业资格证书，并在执业证书许可的范围内从事建筑活动。 　　鉴于建造师在企业资质评定，年度审核，招投竞标，合同签订，施工组织，工程验收，竣工审批等具有关键作用;2008年2月27日所有项目经理证书作废，由建造师全面取代，同时取消三级项目经理证书; 　　对于建筑施工企业来说，没有一定数量的建造师，意味着新的工程合同难接到，所有在建工程将面临停工危险，企业没有办法进行资质评定，故安排人员参加建造师考试且通过，显得迫在眉睫，非常重要。 　　③二级建造师的执业资格 　　二级建造师是一种建筑类执业资格，是担任项目经理的前提条件。 　　要取得二级建造师执业资格必须参加全国每年一次的二级建造师职业资格考试，二级建造师执业资格实行全国统一大纲，各省、自治区、直辖市命题并组织的考试制度。 　　考试内容分为综合知识与能力和专业知识与能力两部分。考试设3个科目，参加全部3个科目考试的人员必须在连续的两个考试年度内通过全部科目，取得建造师执业资格证书、且符合注册条件的人员，必须经过注册登记后，方可以建造师名义执业。 　　④我国建筑大环境的发展 　　我国建筑业技术进步又结新硕果，随着工法管理工作的不断推进，施工企业的重视和认识程度也逐年提高，申报数量和入选国家级工法的数量逐年增多。hn3.yd119.cn 　　近几年来，工法的推广和应用极大地提升了我国施工技术管理水平和工程质量，给企业带来了明显的经济和社会效益。 　　同时，我国建设工程项目量大面广，工程项目的规模差异悬殊，各地经济、文化和社会发展水平有较大差异以及不同工程项目对管理人员的要求也不尽相同。 　　所以，专业高素质人才将是我国建筑行业的迫切需要，通过建造师考试取得证书也将是梦想迈进高薪好前景建造师职业的必经之路。 　　日益激烈的市场竞争促使个人为提升知识和技能不断加大教育投资。 　　随着建工法管理工作的不断推进，施工企业的重视和认识程度也逐年提高，建工法的推广和应用极大地提升了我国施工技术管理水平和工程质量，为企业带来了明显的经济和社会效益。二级建造师现在从市场上来看，比较紧缺。

近年来国家大力提高对建筑行业的投入，建筑行业发展迅速，而造价工程师一百直十分稀缺，所以目前情况来看近10年都很难满足市场需求。取消造价员证之后，一级造价师满足不了市场上的空缺，政策改革前是没有分一造和二造的，之前是注册造度价工程师和造价员的区别，但是现在造价员考试已经取消了，一级造价工程师报考条件要求的工作年限比较长，有一部分工作经验还不足的小伙伴没有办法报考，而二级答造价工程师的出现正好是解决了这部分的需求，给更多人一个考证的机会。

工程造价属于建筑类的行业，行业就业率相对来说是比较高的，而且比较稳定。很多女孩子都做这个工作，大概能占到60%的比例。有人说，这样的就业情况是无奈之举。其实，这是因为对造价工程这个行业不了解。从行业的发展来看的话，工程造价是一个非常有前途的职业。而且，具有非常明显的优势。接下来，咱们就从发展、就业、薪酬三方面来说一下，工程造价到底有没有前途。相信，看完之后，大家就会安心了，也会同意工程造价是一个有前途的职业。1、发展。从事工程造价的人，一般会按照算量员—造价员—造价师这样的晋升渠道来规划自己的职业。从发展来看，这行存在明显的优势，主要包括：竞争：工程造价的门槛比较高，竞争像其他行业那么激烈。工作相对轻松：造价员不用天天跑工地，适合女孩子。含金量：含金量比较高，有造价员的证是很容易实现职业转换的。2、就业。缺口一直很大，虽然经济情况可能不乐观。但是，建筑行业的人才一直处于短缺的状态。造价工程师的需求量，截止到14年，全国需求量达100万人以上。但是目前注册的造价工程师，仅有10万人。从就业比例来看，造价工程师一直处于一个宽松的状态。3、薪酬。大数据显示，造价工程师的薪资待遇一直不错。1~3年的造价人员，平均薪酬可以达到4000-6000元；5年以上的，可以达到6000-8000元；而造价工程师，平均薪酬都在10000元以上。