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中公教育为您解答当然有用啦,可以用来转岗,增加就业机会 ,例如河南河北这些地区的部分医院都是要求护士转岗考健康管理师的,次按在各省份都在实行家庭健康医生政策要求(三师共管)健康管理师就是其中必不可少的,报考三甲医院都是在设立自己的健康管理中心,健康管理师岗位相对会护士会轻松很多,薪资也是高出一部分的。毕竟护士现在市场饱和而健康管理师则是稀缺
修中圈儿
对于家庭健康管理来讲:近年来,随着老龄化进程加快,我国慢性病患病呈现井喷趋势,全国确诊患者已超过2.6亿人,慢性病死亡占居民总死亡构成升至85%,慢性病在全社会疾病负担中所占比重高达70%,巨额的医疗费用,给个人、家庭、社会带来了沉重负担。专家指出:慢性病和亚健康的防治必须通过健康教育和健康管理来实现。如果一个家庭拥有一个健康管理师,那情况将会大大改善,因对于家人日常饮食以及健康方面的管控将大大加强,势必会减少很多不必要的医疗费用。对基层医护人员来讲:在基层医改过程中,尤其是部分地区实行的“三师共管”模式里,健康管理师就是必不可少的成员组成部分,侧重健康教育和患者的行为干预。同时,随着医养结合的推行,基层卫生人员中有很多人达不到报考医师资格的条件,甚至有很多乡村医生是护理专业出身,这些都限制了他们进一步的发展,但是在医养结合的大力推进下,他们可以通过考取健康管理师来为自己充电。拥有健康管理师证书后,其有望兼职到养老服务机构提供服务,也对自己目前开展的家庭医生签约服务大有帮助。对于护理人群来讲:我国推行「互联网 + 护理」服务,健康管理师 + 高年资护士必然是患者优先选择对象。考取健康管理师后将在医疗机构具有更明显的优势。为患者提供更全面的服务同时增加护士额外收入,且为后期申请科研基金提供基础。各保险机构和健康管理机构均有健康管理师职位,也为医护人员提供更多的选择。如果想要报名考试健康管理师的话,一定要通过正规机构,百年智教育
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